【正文】 很急或者工作較多時，偶爾會有重業(yè)務(wù)、輕黨建的現(xiàn)象，結(jié)合實際貫徹落實的還很不到位。 建立 健全規(guī)章制度。支部成員要嚴(yán)格按各項管理制度辦事，要求其他黨員做到的自己必須率先做到，要管住自己的手和嘴，不吃、拿、卡、要，不拿原則做交易。 加強班子建設(shè)。進一步完善黨支部學(xué)習(xí)制度，增強學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性，組織廣大黨員干部繼續(xù)深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系和中央、省州縣一系列重大決策部署以及財經(jīng)紀(jì)律、法律法規(guī)等各方面的知識，重點學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神，教育引 導(dǎo)全體黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷提高政治理論水平，用黨的科學(xué)理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動實踐。在思想深處還沒有把人民群眾的利益放在最高位置，逐漸淡化了與群眾的感情，疏遠(yuǎn)了與群眾的距離，深入一線的習(xí)慣沒有完全養(yǎng)成，在處理服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)與服務(wù)基層、服務(wù)群眾的關(guān)系時出現(xiàn)了偏差，在實際工作中，堅持真理，修正錯誤的勇氣有時還不足，解決群眾根本問題的辦法還不是很多，在干工作時首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù)、得到領(lǐng)導(dǎo)的滿意和肯定，沒有靜下心來細(xì)細(xì)琢磨、認(rèn)真推敲，導(dǎo)致對實際情況了解不細(xì)致、不全面，影響了工作質(zhì)量。一直以來，黨支部對學(xué)習(xí)是十分重視的，但有的同志自認(rèn)為理論水平還算可以，對理論學(xué)習(xí)的自覺性不高，工學(xué)矛盾處理的不好，工作忙起來，就放松學(xué)習(xí)，存在“以干代學(xué)”、“先干后學(xué)”的思想，在理論學(xué)習(xí)方面存在表面應(yīng)付、完成任務(wù)的現(xiàn)象，理解精髓不夠。 職能發(fā)揮不充分。 服務(wù)黨員不到位?，F(xiàn)將黨支部班子對照檢查情況報告如下： 一、履行工作職責(zé)及發(fā)揮職能作用方面存在的問題 通過認(rèn)真對照《黨章》和黨支部工作職責(zé)，聚焦“三嚴(yán)三實”問題，深入查擺了黨支部在履行工作職責(zé)、發(fā)揮職能作用方面存在的問題，主要有以下幾個方面： 學(xué)習(xí)教育抓的不緊。建立健全黨員教育監(jiān)督管理常態(tài)化、長效化工作機制，認(rèn)真貫徹落實各級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部暑，全面執(zhí)行和推動黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作，強化紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。突出政治功能，著力嚴(yán)責(zé)任、補短板、抓規(guī)范、強保障，按照黨建規(guī)范化建設(shè)工作清單化管理、項目化推進的思路，貫徹落實好支部書記抓黨建工作責(zé)任清單、支部重點工 作清單和間題清單。深入學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī)、 ____總書記系列重要講話精神和新時代中國特色社會主義思想，依法治國方略等，強 化黨員干部理論武裝，采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、專題講座、分小組學(xué)習(xí)、黨課等方式學(xué)深學(xué)透新黨章，進一步堅定理想信會、增強黨員?四個 意識 ?堅定?四個自信 ?。把黨的十九大精神轉(zhuǎn)化為黨員的自覺行動和推動邯山區(qū)跨越發(fā)展的強大動力，不斷增強學(xué)習(xí)教育的實效性，真正體現(xiàn)思想理論建設(shè)的實踐能力。針對查擺出來的問題，進一步強化黨內(nèi)政治生活、堅定理想信念，以問題導(dǎo)向，落實整改責(zé)任。二是個別黨員黨性原則不強，存在老好人思 想。存在畏難情緒，在決策的落實和執(zhí)行缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任和勇氣。 一是工作滿足于完成交辦的任務(wù)，主觀能動性發(fā)揮不夠，創(chuàng)造性開展工作不多。 (二 )抓好黨建促發(fā)展的能力有待提高。在學(xué)習(xí)領(lǐng)會 ____新時代中國特色社會主義思想方面，也僅僅停留在學(xué)原著、讀原文，缺乏深入研究和思考，悟原理做得還不夠。二是不敢擔(dān)當(dāng) ，個別黨員面對新形勢新任務(wù)，害怕承諾的工作答應(yīng)的事情辦不到，以此受到別人的朝笑，有了寧可不干也不犯錯的心理，缺少真抓實干、攻堅克難的姿態(tài)。有時由于私心作怪，存在?多做多錯、少做少錯不做不錯 ?的態(tài)度。有時過多考慮個人得失，存有?事不關(guān)己、 高高掛起 ?的思想。 (三 )聯(lián)系服務(wù)群眾方面的問題 為人民服務(wù)的宗旨觀念不夠牢固。再加上在開展黨員教育等活動中，多樣化和靈活性不夠，老是采取那種你讀我聽、你寫我記的老模式 ，沒有創(chuàng)意。 (二 )嚴(yán)格黨員教育管理發(fā)現(xiàn)的問題 個別黨員態(tài)度不夠端正，重視不夠，對黨員教育的重要性認(rèn)識不足，有的錯誤認(rèn)為黨員學(xué)習(xí)教育靠自己，開開會，組織學(xué)習(xí)只是形式上的做法，是虛的，見效慢，起不到大的作用 。支部通過開展主題教育深入反省，發(fā)現(xiàn)支部存在以下問題：一是個別黨員政治覺悟不夠高規(guī)矩意識不強，與新時代共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距 。三是進一步堅定理想信念。消除畏難情緒，擺正心態(tài)，強化責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識，迎難而上，敢抓敢管，在工作推進中，針對分管的重點、難點工作進行深入調(diào)研，制定每日的工作計劃，凡事想在前、干在前，常規(guī)工作做到工作日清日結(jié)，對于難點工作、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作中遇到的棘手問題要敢于動真碰硬。針對學(xué)習(xí)過程中存在的問題，改變學(xué)習(xí)方法，帶著問題學(xué)，堅持理論聯(lián)系實際，定期到企業(yè)進行調(diào)查研究，與企業(yè)、周邊群眾面對面交流學(xué)習(xí)，帶著工作中遇到的新情況、新矛盾、新問題，有針對性地學(xué)習(xí)園區(qū)建設(shè)過程中所需的專業(yè)知識 。嚴(yán)格黨員隊伍管理，以黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的政治定力、減持力度不減、尺度不松、節(jié)奏不變，堅決支持紀(jì)檢監(jiān)察組開展工作，整風(fēng)肅紀(jì)，始終保持黨員干部隊伍的先進性、純潔性。 三、整改措施 針對查擺出來的問題， ***黨支部班子明確了今后努力的方向，制定了整改措施，逐一進行整改落實。 (二 )黨性修養(yǎng)不夠。 二、存在的問題原因分析 班子通過召開會議，深入剖析出現(xiàn)問題的原因，主要有以下幾方面： (一 )政治理論學(xué)習(xí)不 夠。工作中有時候會有畏難情緒，啃硬骨頭的勇氣有所欠缺。常思貪欲之害、常懷律己之心，時刻謹(jǐn)記紀(jì)律的高線，筑牢拒腐防變的底線，堅決不觸碰紅線，永葆黨員的清廉本色。始終牢記和踐行為民服務(wù)理念，帶頭堅持群眾立場、維護群眾利益，在精準(zhǔn)脫貧攻堅、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上積極奉獻智慧和力量。加大理論學(xué)習(xí)力度，把學(xué)習(xí)貫徹 ____新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，持續(xù)在學(xué)懂弄通做實上下功夫，引導(dǎo)支部黨員自覺增強?四個意識 ?、堅定?四個自信 ?、做到?兩個維護 ?。缺乏抓常抓細(xì)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度，對?四風(fēng) ?問題新動向、新表現(xiàn)關(guān)注不夠，對干部職工 存在的作風(fēng)問題整治不到位。為人民服務(wù)意識的宗旨踐行不夠， 沒有始終站在服務(wù)對象角度去思考問題，沒有認(rèn)真傾聽訴求、深入征求意見，少數(shù)工作不夠嚴(yán)謹(jǐn)、不夠細(xì)致，離服務(wù)對象要求有差距，有的甚至受到投訴反映。有的支部委員工作時間較長，存在驕傲自滿心理，思想上出現(xiàn)了倦怠。 (六 )聯(lián)系服務(wù)群眾、改進工作作風(fēng)方面。 (五 )嚴(yán)格黨員教育管理監(jiān)督方面。比如在黨課安排上，少數(shù)同志黨課講稿沒有聯(lián)系工作實際，思考不深、泛泛而談 。三是落實的質(zhì)量有待提高，錯誤地對工作劃分輕重、區(qū)分緩急，因此少數(shù)工作僅限于完成，缺乏爭創(chuàng)一流的勁頭。三是部分同志黨員意識有待提高，把自己等同于一般干部甚至普 通群眾， 容易出現(xiàn)為難情緒和推卸心理，黨員的先鋒模范作用不明顯?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下。本站今天為大家精心準(zhǔn)備了 2020 年度組織生活會黨支部班子對照檢查材料，希望對大家有所幫助 !2020 年度組織生活會黨支部班子對照檢查材料根據(jù)《中共 XX 市委組織部關(guān)于召開 2021 年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》 (X 市組字〔 2021〕 X 號 )精神和局黨組統(tǒng)一安排，局第 X 黨支部將召開組織生活會和開展民主評議黨員作為政治任務(wù)來抓，準(zhǔn)確把握主題、精心組織實施，扎實開展學(xué)習(xí)研討、征求意見、談心談話、撰寫材料等 各環(huán)節(jié)工作，對班子存在的問題找準(zhǔn)找全、深刻剖析，并提出了今后的努力方向和改進措施。二是踐行?四個意識 ?有差距，尤其是在增強大局意識上做得不夠，少數(shù)同志覺得做好自己的事情就可以，對支部建設(shè)和全局工作不關(guān)心。二是統(tǒng)籌兼顧能力不夠，片面強調(diào)工作繁忙，對工作科學(xué)謀劃不夠，比如黨總支年初就將信息工作落實到了各支部，但一直沒有認(rèn)真落實，等到年關(guān)將至?xí)r才匆忙補課。比如在學(xué)習(xí)上，還存在?胡子眉毛一把抓 ?的情況，沒有把握重點、突出要點 。始終堅持標(biāo)準(zhǔn)和程序發(fā)展黨員，但在發(fā)展高質(zhì)量黨員上有所不夠，對局里面新參加工作的年輕人動員不夠，導(dǎo)致還有個別同志沒有提交入黨申請書。三是黨員組織生活手冊填寫督促不夠，沒有讓大家養(yǎng)成習(xí)慣，以至于少數(shù)同志錯填、漏填。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 (一 )黨性修養(yǎng)不夠。 (二 )宗旨意識減弱。 (三 )作風(fēng)建設(shè)不嚴(yán)。 三、下一步努力方向及整改措施 。 。 。 2020 年度組織生活會黨支部班子對照檢查材料根據(jù) ******文件要求，***黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子對照文件要求，經(jīng)過會前征求意見和班子成 員相互認(rèn)真對照檢查，查找出班子在樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到‘兩個維護’，改進工作作風(fēng)，勇于擔(dān)當(dāng)作為，堅決貫徹黨的決策部署方面存在的問題和不足，深入剖析存在問題和不足的原因，并明確 了整改和努力的方向，具體如下： 一、存在的問題 圍繞四個意識方面查擺的問題，一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識有待進一步增強。對一些事項僅滿足于安排了、推動了，缺乏落實到底的韌勁。三是學(xué)習(xí)中有實用主義傾向，工作用得上的能積極地去學(xué)，暫時用不上的則不愿主動去學(xué)，使得自身的知識結(jié)構(gòu)缺乏系統(tǒng)性和全面性。在大是大非面前頭腦清醒，旗幟鮮明，立場堅定，但在一些具體事情上自我要求不高，放松了對自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的要求，直接影響了自己的進步和工作的推進。認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣全面從嚴(yán)治黨的各項部署要求，堅持以學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章為龍頭，把從嚴(yán)治黨抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常，一項一項工作地抓好落實 。三是進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。一是當(dāng)好排頭兵，充分發(fā)揮班子引領(lǐng)作用。在務(wù)實、扎實、落實上狠下功夫，帶頭深入到工作一線、項目工地，現(xiàn)場辦公、現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決問題，堅持深 入到矛盾問題多、群眾意見大、怨氣多的地方，多聽取各方意見，在守舊中創(chuàng)新、創(chuàng)新中守舊?，F(xiàn)結(jié)合我支部情況，做對照檢查： 一、存在的主要問題 (一 )組織 開展主題教育發(fā)現(xiàn)的問題 黨支部主要通過專題黨課學(xué)習(xí)先進典型事跡、學(xué)習(xí)領(lǐng)會 ____總書記關(guān)于?不忘初心、牢記使命 ?以及新時代中國特色社會主義思想相關(guān)學(xué)習(xí)材料，三個方式開展?不忘初、記使命 ?主題教活動。四是部分黨員理論基礎(chǔ)薄弱，年齡較大 ，學(xué)習(xí)起來有困難，教育引導(dǎo)工作還需加強。學(xué)習(xí)內(nèi)容抓不準(zhǔn)，對階段性的內(nèi)容與階段性的工作和形勢任務(wù)結(jié)合不夠緊。有的即使是參加了，也是姍姍來遲、牢騷滿腹，學(xué)習(xí)時來回走動、接打電話、交頭接耳、效果不佳。遇到當(dāng)事人反復(fù)詢問的問題時，缺乏耐心，沒有合理調(diào)整自己的情緒。沒有做到腳踏實地，總想在工作