工業(yè)企業(yè)新冠肺炎疫情復(fù)工防控工作方案-全文預(yù)覽
【正文】 等重點區(qū)域旅行史、生活史、與當?shù)厝私佑|史或與其他區(qū)域確診病例、疑似病例密切接觸者，一律勸其暫時不要返崗。 市場開發(fā)部負責(zé)協(xié)調(diào)解決疫情防控期間海外項目過程中出現(xiàn)的重大問題。 保衛(wèi)辦公室協(xié)調(diào)維護疫情防控期間穩(wěn)定工作。 （二）有關(guān)部門具體職責(zé) 安全環(huán)保部負責(zé)分公司疫情防控工作，承擔工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作，負責(zé)與總部疫情防控工作小組辦公室溝通聯(lián)絡(luò)。 工業(yè)企業(yè)新冠肺炎疫情復(fù)工防控工作方案二 為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，提高預(yù)防能力和防控工作，切實保護全體員工及家屬身體健康和生命安全，公司特制定本方案。同時及時通報相關(guān)信息，正面引導(dǎo)防范，避免引發(fā)恐慌情緒。 ，嚴禁瞞報、緩報、謊報，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療。疫情防控期間，職工居家觀察時間不計入年休假。及時將疫情防控措施和要求傳達給每一位干部職工，采取多種方式開展疫情防控知識宣傳教育，提升職工自我防護意識和能力，形成全員防控格局。人員聚集或流動較多的總值班室、門衛(wèi)室、結(jié)算中心、會議室等區(qū)域，有關(guān)部門和單位要從嚴做好相關(guān)防護，工作人員采取防護措施上崗。明珠賓館如需安排員工食堂就餐，須提前擬定相應(yīng)的工作方案，并報集團公司應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審批。 四、辦公區(qū)域防控 ，一律從南門進出。加強機關(guān)機要交換、公文運轉(zhuǎn)等人員防疫知識教育和健康監(jiān)測管理，公文運轉(zhuǎn)中必須佩戴口罩，涉及紙質(zhì)文件傳遞必須戴手套。必須召開的會議盡可能采取視頻形式，部門和單位內(nèi)部會議也要減少參會人數(shù)、縮短會議時間、加大座位間隔、保證會場通風(fēng)。 （尤其是毗鄰湖北的信陽市、南陽市等）返回的職工，到峽 7 日內(nèi)一律居家觀察、 14 日內(nèi)由各單位各部門視情況采取彈性工作時間、錯峰上下班、居家辦公等措施。同時做好自身防護，每日向所在部門單位報告健康狀況。 三、加強人員管理 ，及時掌握本部門本單位人員返回情況和健康狀況，實行精準分類管理，嚴格落實防控措施，全面加強健康監(jiān)測，做到不漏一人、不留死角，嚴防疫情傳播。集團公司各部門、單位根據(jù)職責(zé)做好相關(guān)工作。做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療，集中救治。 一、總體目標 全面做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，及時有效地采取各項預(yù)防措施，開展新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控預(yù)防知識的宣傳教育活動，使全體職工了解新型冠狀病毒感染的肺炎防控等呼吸道傳染病的傳播途徑和預(yù)防方法，增強防范意識。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)按照集團公司黨委和領(lǐng)導(dǎo)小組要求落實有關(guān)防控措施，承擔領(lǐng)導(dǎo)小組的具體工作。 ，自覺遵守、執(zhí)行和配合各項防控要求和措施，積極認真學(xué)習(xí)疾病防護知識和技能，培養(yǎng)健康生活方式，提倡“口罩”文明，帶頭做到不信謠、不傳謠，近期不參加公眾聚集活動。 ，要嚴格遵守湖北地區(qū)當?shù)卣鸵咔榉揽夭扇〉拇胧?，一律不得違反規(guī)定擅自離開湖北地區(qū)。如現(xiàn)在外地暫不返峽。 2 月份召開和舉辦的會議培訓(xùn)等活動一律推遲，確 有必要需報請集團公司應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后方可召開。 ，職工在公共區(qū)域須佩戴口罩。在嚴格執(zhí)行保密紀律的前提下，居家隔離、觀察或輪班的職工可
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