20xx年校黨支部書記述職述廉報告-全文預覽
【正文】 堅持把團結、務實、創(chuàng)新、廉潔作為領導班子建設的總要求，不斷加強領導干部理論學習、強化民主集中制建設、抓好黨風廉政教育、切實改進思想作風和工作作風，不斷加強班子建設，不斷提高工作水平和組織能力，領導班子和干部隊伍建設取得了一定的成效。amp。amp。amp。通過加強 amp。支探井隊伍，增加勞務收入 amp。 二是咬定產值目標。億元的工作目標，組織公司職能部門制訂實施了 41 項重點工作實施方案，公司全年各項工作始終保持了目標清、措施細、督查嚴、干勁足、效果好的局面。 二、堅持把發(fā)展作為第一要務，確保公司順利實現了預期目標 面對改革發(fā)展穩(wěn)定的艱巨任務和復雜形勢，自己牢固樹立改革發(fā)展是硬道理、安全是硬指標、穩(wěn)定是硬任務的思想觀念，千方百計想發(fā)展、謀發(fā)展，努力做到了政治上清醒 ,理論上成熟 ,作風上過硬 ,業(yè)務上精通 ,工作上勤奮 ,紀律上嚴明。要求公司各級 班子堅持落實黨的民主集中制度，遵循四個服從的原則，正確對待集體領導與個人分工負責，以及領導干部與職工群眾之間的關系，不斷健全完善決策程序和議事規(guī)則。民主集中制是我黨的根本組織制度和領導制度，無論黨內職務高低，都必須服從這一原則。人的后備黨支部書記隊伍。amp。我認為，越是在深化改革、加快發(fā)展的新形勢下，基層黨建工作越是不能有絲毫放松。amp。按照人盡其才、才盡其用的原則，打破論資排輩的觀念，為特殊人才成長開辟快車道，為人才施展本領提供大舞臺。amp。嚴格按制度辦事，按程序操作，集體研究確定，不搞臨時動議 。圍繞對誰負責任、負什么責任、怎樣負責任、不負責任怎么辦的問題，開展負責任大討論，使每個領導干部深化了有正氣、負責任的認識，帶頭進行了有正氣、負責任的崗位實踐。公司業(yè)務招待費比 05 年降低了 31%。在下半年思想作風建設深化年活動推進會上，我又結合局黨委的部署，部署了八個方面的重點 工作，保證了思想作風建設深化年活動的縱深推進。 (一 )深入開展思想作風建設深化年活動。專業(yè)知識有待進一步提高，政策水平和理論素養(yǎng)還需加強和完善 3。 8。 6。鼓勵他們參與醫(yī)院管理，并對行政工作進行監(jiān)督。加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導，充分調動職工積極性 (1)。把服務行為置于群眾的監(jiān)督之下，明確把拒收 *、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢，引導職工轉變觀念，認清醫(yī)院面臨的形勢，樹立以病人為中心的服務理念，正確理解醫(yī)患之間權利與義務的關系。 1。 三、廉潔自律執(zhí)行情況 能夠按照黨風廉政建設的要求：做到制度之內不缺位，制度之外不越位。能認真貫徹黨的民主集中制原則，強化民主意識，凡醫(yī)院的重要事項都由班子集體研究，做出的決定以職工認可不認可、擁護 *為衡量標準，保證決策不出偏差。加強政策、法規(guī)、經濟管理和專業(yè)技術的學習，提高認識、分析總結和依法辦事的實際工作能力。一年來，較好地完成了所承擔的工作任務，下面就有關情況做簡要匯報： 一、思想、學習情況 能從提高自身的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結、學習貫徹黨的路線、方針、政策，實踐三個代表，落實科學發(fā)展觀學習實踐活動。 。能誠懇地開展批評與自我批評，既觸及問題，又講究方法，注意分寸，達到互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結、推進工作的氛圍和目的。另一方面，積極支持行政領導工作，努力維護醫(yī)院從林業(yè)回歸地方期間各項工作的有效銜接，保證醫(yī)院的職工隊伍的穩(wěn)定，協助院長加強后勤管理。 2。把行業(yè)作風建設和職業(yè)道德建設作為醫(yī)院精神文明的一項大事來抓，從改善服務態(tài)度，提高服務質量，規(guī)范醫(yī)療行為等方面修訂服務承諾內容，開展醫(yī)德滿意度調查。 4。支持工會圍繞醫(yī)院中心工作積極開展各項活動，充分發(fā)揮工會在民主管理、民主監(jiān)督中的作用。支持行政領導加強醫(yī)院的經濟管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫(yī)院運營成本，不斷提高醫(yī)院科學管理水平。支持行政領導加快學科建設和人才培養(yǎng)，提高醫(yī)療護理質量。工作中有急躁情緒，方法有時過于簡單、欠缺領導藝術，影響了工作效果 2。 一、堅持把加強基層黨建工作作為頭等任務，努力把公司各級黨組織建設成為堅強的政治領導核心 隨著改革的不斷深入，各種矛盾不斷交織凸現，公司各級黨組織只有充分發(fā)揮政治核心作用、基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用
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