【正文】 來說，時間較長，涉及面較廣，要寫出一屆任期的情況。 ：是指報告內(nèi)容是對某一方面的工作的專題反映。 今年，自己雖然做了一些工作，取得了一些成績，但也存在一些不足，如基層調(diào)查研究還不夠深入，日常學習抓得不緊，自身及干部素質(zhì)還有待進一步提高，等等。所以，我始終不遺余力地通過思想教育、機制制約等方式，來強化黨風廉政建設，盡可能地不給干部犯錯誤的機會和環(huán)境，一年來地區(qū)系統(tǒng)沒有一名干部因違紀受到處理。所以，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。牢固樹立 “淡化權(quán)利、強化服務、強化責任 ”理念，正確處理人與人之間的關系，時刻嚴格要 求自己，不做有違廉政紀律的事。全年地區(qū)工商局直接受理的 8 件信訪舉報投訴事項全部在規(guī)定時限內(nèi)調(diào)查辦結(jié)，共問責處理 5 個工商所 (科 )和 14 人。在地、縣 (市 )兩級工商局領導班子及成員中進行自查自糾，對自查的問題和征求到的意見、建議進行整改 。堅持正面教育的同時，開展多種形式的警示教育。年初工作目標確定后，及時帶領相關科室負責人對重點工作、階段性工作目標加強督導，落實目標責任人，通過督辦、工作匯報會等形式促進目標落實。 (五 )深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導學習先進、趕超先進的良好氛圍。開展行政效能明察暗訪，帶領機關科室負責人，隨機抽查，事先不 打招呼，重點對縣 (市 )局流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管、執(zhí)法辦案、年檢驗照、著裝風紀等情況進行明察暗訪，對于發(fā)現(xiàn)的問題要求各局及時糾正。三是倡導和踐行公開、公平、公正的選人用人導向，不讓老實人吃虧。一是抓思想政治教育，促進各項工作扎實完成。三是嚴格落實 “一線工作法 ”。以民主集中制原則為基礎，從工商行政管理事業(yè)發(fā)展的角度出發(fā)，把建好具有較強凝聚力、戰(zhàn)斗力和公信力的班子，作為工作開展的關鍵。三是注重理論聯(lián)系實際。認真組織參加中心組學習，重點學習黨的十七屆五中、六中全會精神、胡錦濤總書記在紀念中國共產(chǎn)黨成立 90 周年大會上的講話和自治區(qū)黨委七屆九次、十次全委會議精神、自治區(qū)第八次黨代會主要精神等內(nèi)容，切實增強對上級黨委、領導提出的各項方針、政策、理念的理解和把握。 相關內(nèi)容推薦： 領導述職述廉報告范文大全 述職述德述廉報告范文大全 (精選 ) 2021 述職述廉述學報告范文匯總 德能勤績廉述職報告大全 (精選 ) 小編特別推薦 德能勤績廉述職報告 | 述職報告怎么寫 | 述職述廉報告 述職報告一般包括四個部分，它們分別是做法、成績、不足、改進。 開頭 一般要在段尾寫出主題句。如： “建設全新的自由 人聯(lián)合體 (馬克思語 )的 ……” 表達 當然主題存在著具體的復雜情況，特別是因文體而異，但是都應用一句話來準確表達。如： “建設世界性的、永久性的 ……” (5)審美生命層次。 如： “建設信息時代的 ……” (3)文化色彩層次。主題句最基本的層次應該是客觀層次，即主題句準確反映了演講稿中心內(nèi)容 的本質(zhì)真實和客觀特色。作者一定要充分發(fā)揮主觀性，讓主題句達到更高的層次。正如古人所說，要 “立片言以居要，乃一篇之警策 ”， “擴之則為千萬言，約之則為一言 ”。是邏輯判斷。確定主題，這是寫作首要而且最為重要的工作。要適應受眾的心理需要，使之產(chǎn)生親切感、參與感和沖擊力。 今年，自己雖然做了一些工作，取得了一些成績，但也存在一些不足，如基層調(diào)查研究還不夠深入，日常學習抓得不緊，自身及干部素質(zhì)還有待進一步提高，等等。所以，我始終不遺余力地通過思想教育、機制制約等方式，來強化黨風廉政建設，盡可能地不給干部犯錯誤的機會和環(huán)境，一年來地區(qū)系統(tǒng)沒有一名干部因違紀受到處理。所以，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。牢固樹立 “淡化權(quán)利、強化服務、強化責任 ”理念，正確處理人與人之間的關系，時刻嚴格要求自己，不做有違廉政紀律的事。全年地區(qū)工商局直接受理的 8 件信訪舉報投訴事項全部在規(guī)定時限內(nèi)調(diào)查辦結(jié)，共問責處理 5 個工商所 (科 )和 14 人。在地、縣 (市 )兩級工商局領導班子及成員中進行自查自糾，對自查的問題和征求 到的意見、建議進行整改 。堅持正面教育的同時，開展多種形式的警示教育。年初工作目標確定后，及時帶領相關科室負責人對重點工作、階段性工作目標加強督導，落實目標責任人，通過督辦、工作匯報會等形式促進目標落實。 (五 )深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，引導學習先進、趕超先進的良好氛圍。開展行政效能明察暗訪，帶領機關科室負責人，隨機抽查，事先不打招呼，重點對縣 (市 )局流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管、執(zhí)法辦案、年檢驗照、著裝風紀等情況進行明察暗訪，對于發(fā)現(xiàn)的問題要求各局及時糾正。三是倡導和踐行公開、公平、公正的選人用人導向，不讓老實人吃虧。一是抓思想政治教育，促進各項工作扎實完成。三是嚴格落實 “一線工作法 ”。以民主集中制原則為基礎，從工商行政管理事業(yè)發(fā)展的角度出發(fā)，把建好具有較強凝聚力、戰(zhàn)斗力和公信力的班子，作為工作開展的關鍵 。三是注重理論聯(lián)系實際 。認真組織參加中心組學習，重點學習黨的十七屆五中、六中全會精神、胡錦濤總書記在紀念中國共產(chǎn)黨成立 90 周年大會上的講話和自治區(qū)黨委七屆九次、十次全委 會議精神、自治區(qū)第八次黨代會主要精神等內(nèi)容，切實增強對上級黨委、領導提出的各項方針、政策、理念的理解和把握。 2021 年個人述職述廉述德報告 述職報告一般包括四個部分，它們分別是做法、成績、不足、改進。一是把政治理論學習放在首位。在抓好理論學習的同時，進一步加強法律法規(guī)以及與工商工作相關聯(lián)的社 會主義市場經(jīng)濟、管理科學、計算機信息化等方面知識的學習，不斷擴大知識層面，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。一是注重發(fā)揮班子的整體合力與班子成員的表率作用，營造風清氣正的良好氛圍。二是注重加強基層縣 (市 )局班子建設，審慎調(diào)整基層班子，抓好領導干部的日常教育和管理，形成了團結(jié)向上、拼搏進取的工作氛圍，發(fā)揮好縣 (市 )局黨組作用，充分依靠基層領導干