【正文】 分開來”的要求具體化，正確把握干部在工作中出現(xiàn)失誤錯誤的性質(zhì)和影響，切實(shí)保護(hù)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，為負(fù)責(zé)者負(fù)責(zé)。有效解決問責(zé)不力和問責(zé)泛化簡單化等問題。對巡視巡察、環(huán)保督察、脫貧攻堅督查考核、政府大督查、黨建考核等，牽頭部門也要傾聽基層意見進(jìn)行完善，提出優(yōu)化改進(jìn)措施。強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向，考核評價一個地方和單位的工作，關(guān)鍵看有沒有解決實(shí)際問題、群眾的評價怎么樣。科學(xué)確定中央文件密級和印發(fā)范圍，能公開的公開。扎實(shí)做好調(diào)查研究工作的組織協(xié)調(diào)，堅持把調(diào)查研究與督查暗訪緊密結(jié)合起來，縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范，按照“四不兩直”要求，堅決杜絕迎來送往、制定“經(jīng)典路線”等形式主義官僚主義問題出現(xiàn)，做到直入基層了解情況，掌握一線資料，不斷增強(qiáng)調(diào)研督查效果。以開展“基層減負(fù)年”活動為契機(jī)，制定下發(fā)《解決形式主義突出問題為基層減負(fù)專責(zé)組工作方案》《解決形式主義突出問題切實(shí)為基層減負(fù)的具體措施》《關(guān)于大力提倡求真務(wù)實(shí)真抓實(shí)干集中整治形式主義官僚主義的意見》等文件，開展以“三減五規(guī)范”為主要內(nèi)容的基層減負(fù)專項整治行動，對困擾基層的形式主義問題進(jìn)行大排查、大起底，著重從思想觀念、工作作風(fēng)和領(lǐng)導(dǎo)方法上找問題、抓整改，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，讓干部把更多時間和精力用在了研究工作、解決問題、推動落實(shí)上。加強(qiáng)新聞宣傳，發(fā)揮新聞宣傳的激勵性、導(dǎo)向性作用，不斷向廣大職工傳遞安定團(tuán)結(jié)、干事創(chuàng)業(yè)的好聲音、正能量，加強(qiáng)社會主義核心價值觀宣傳，帶領(lǐng)引導(dǎo)職工融入社會、關(guān)愛社會，落實(shí)社會責(zé)任，樹立良好的企業(yè)形象。領(lǐng)導(dǎo)班子要俯下身子，深入一線，虛心聽取職工的意見和建議，真正把職工當(dāng)自家人、把職工事當(dāng)自家事，使職工感到自己是企業(yè)的主人，為企業(yè)發(fā)展盡心盡力、盡職盡責(zé)。堅持為職工辦好事、辦實(shí)事，制定職工福利改善計劃，每年堅持為職工做“十件好事”。(一)推動職工福利改善，提高職工幸福感。(三)樹立良好社會形象，實(shí)現(xiàn)合作共贏。20xx年，河北龍源風(fēng)電公司職工平均收入提升近10%，創(chuàng)公司近年增幅之最。實(shí)現(xiàn)利潤億元，同比增加億元，首次突破4億元大關(guān)。此外，公司職工熱心公益事業(yè)，多名職工堅持參加社會公益活動、捐助農(nóng)村困難學(xué)生、經(jīng)常到福利院看望孤兒等，為社會奉獻(xiàn)愛心?！胺瞰I(xiàn)愛心”傳播和諧友愛。公司風(fēng)電場所處地區(qū)偏遠(yuǎn)，交通不便，當(dāng)?shù)匕傩粘鲂写嬖谝欢ɡщy。一線職工努力學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗及檢修技術(shù)，結(jié)合公司實(shí)際認(rèn)真思考，為公司管理提升、技術(shù)提升獻(xiàn)計獻(xiàn)策，20xx年職工撰寫工作心得體會210篇，形成管理提升建議51份?！跋蠕h模范”帶動企業(yè)發(fā)展。在國有企業(yè)黨建會上強(qiáng)調(diào)，要健全以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，推進(jìn)廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開，落實(shí)職工群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。20xx年以來，河北龍源風(fēng)電公司大力實(shí)施“一線工作法”和“移動辦公法”，建立領(lǐng)導(dǎo)班子掛點(diǎn)聯(lián)系風(fēng)電場制度，領(lǐng)導(dǎo)在生產(chǎn)一線辦公，認(rèn)真聽取職工意見建議。年輕人思維活躍、追求質(zhì)量的特點(diǎn)明顯，加之公司管理整合、運(yùn)檢一體轉(zhuǎn)型，導(dǎo)致職工思想上存在一定的波動，職工隊伍存在不穩(wěn)定因素?；鶎痈刹亢粲?，用領(lǐng)導(dǎo)的“落實(shí)”壓實(shí)基層的“空轉(zhuǎn)”，用上級的擔(dān)當(dāng)為基層減負(fù)。真減負(fù)、減真負(fù)須切實(shí)轉(zhuǎn)變政績觀“基層減負(fù)關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，尤其是當(dāng)?shù)刂饕I(lǐng)導(dǎo)，沒有樹立正確的政績觀、發(fā)展觀，不切實(shí)轉(zhuǎn)變官僚主義、形式主義，基層減負(fù)就會永遠(yuǎn)停留在口頭上?！拔覀兪小^(qū)紀(jì)委也發(fā)文下達(dá)了減負(fù)清單，要求村級填表須統(tǒng)一報備，否則可以拒絕。以拆違為例，要我們村干部沖在最前面，城管等部門反而成了配合方?！蹦虫?zhèn)宣傳委員說，鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有環(huán)保執(zhí)法權(quán)，綜合執(zhí)法大隊都是臨時人員，沒有執(zhí)法證，對污水直排、燒烤亂排油煙等行為只能勸說，“專業(yè)的人為什么不來做專業(yè)的事？”“管而不理，想管沒理。一家菜場要進(jìn)行綜合整治，鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣住建局、商務(wù)局、市場xxx等部門開會協(xié)商，結(jié)果還是以“屬地管理”之名推到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府頭上。xx鄉(xiāng)將保持固根基、揚(yáng)優(yōu)勢、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項的良好態(tài)勢，以點(diǎn)帶面穩(wěn)步提升鄉(xiāng)村治理水平，推動黨建引領(lǐng)與基層治理深度融合、有效銜接，為全區(qū)開展“黨建引領(lǐng)星滿xx”黨建示范帶創(chuàng)建工作貢獻(xiàn)xx智慧。二是完成村級大坪水庫森林公園建設(shè)，提升改造人畜飲水工程?！痹趚x村黨支部的帶領(lǐng)下，非公企業(yè)黨支部年輕黨員鄭傳華帶頭成立“貴州鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親開心農(nóng)場農(nóng)業(yè)園區(qū)”，租用農(nóng)戶土地xx余畝，主要以種植辣椒為主，目前該社辣椒長勢喜人，有效增加了xx余戶農(nóng)戶的收入。一是加強(qiáng)陣地建設(shè)，嚴(yán)格按照黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)要求，對xx村綜合辦公樓進(jìn)行提升改造。0基層減負(fù)典型案例篇六事業(yè)興衰，關(guān)鍵在黨。把查處村干部違紀(jì)違法行為作 為 查辦 案件的重點(diǎn) ， 突出查辦 以權(quán)謀私 和貪污 受賄的典型案件 、 農(nóng)村 “ 三資 ” 問題和 違反惠農(nóng)強(qiáng)農(nóng)政 策信訪 案件 ；突 出查 辦反映基層干部作風(fēng)粗暴 、 辦 事不公 、 徇私舞弊、 優(yōu)親厚 友、 侵害群 眾利益等信訪案件。強(qiáng)化監(jiān) 管 ， 進(jìn)一 步增強(qiáng)制度 的執(zhí) 行力。健全機(jī)制 ， 全 面提 高村干部 整體 素質(zhì)。加強(qiáng)村級黨風(fēng)廉政建設(shè)的對策 基層干部 的腐敗 ， 是最具 有離 心 力的腐 敗。三是現(xiàn)行法規(guī)對非黨 員村干 部的監(jiān)管形成事實(shí)上的空檔。即便 有一定 的監(jiān) 管制度 ，也存在執(zhí)行不到位 的情況。案件剖析 案件產(chǎn)生的主要原因 村干部違紀(jì)違法案件產(chǎn)生 的原 因 是多方面的， 主要體現(xiàn)在以下幾方面 ：素質(zhì)不 高 ， 法 紀(jì)意識弱 。涉案的 22 人 中， l0 人 為村黨支部書記 、 村委會主任 (其 中村黨 支部書記 、 村委會 主任一肩挑的 5 人 ) ， 7人為村黨支部副書記、 村委會副 主任 ， 占違紀(jì)違法總?cè)藬?shù)的77． 3％。基層減負(fù)典型案例篇五i i 彝良縣近年來查處的村干部 ／、／＼違紀(jì)違法案件來看 ， 基層反 腐 敗 的形 勢 依 然嚴(yán) 峻 ， 任 務(wù)依 然 艱 巨。涉及到中央八項規(guī)定、危舊房改造、征地拆遷、土地和工程項目、扶貧專項資金、新農(nóng)村建設(shè)資金等多個領(lǐng)域。如商場購物卡、代金券、提貨卡，非實(shí)名加油卡，高檔消費(fèi)場所會員卡等。上林縣某村黨總支部原書記、村委會主任騙取財政扶貧資金等。[5 ]2018 年以來，按照xxxxxx關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神和十九屆中央紀(jì)委二次全會要求，xx 深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，繼續(xù)加大專項整治不作為亂作為的力度，對為官不為、履職不力的干部亮劍問責(zé)。如興寧區(qū)某鎮(zhèn)黨委副主任違規(guī)參與營利性活動。”隨著脫貧攻堅工作的深入開展，扶貧領(lǐng)域的人情扶貧、關(guān)系扶貧等違紀(jì)違法問題層出不窮，在精準(zhǔn)扶貧工作推進(jìn)進(jìn)程中“雁過拔毛”式的腐敗呈現(xiàn)出趁機(jī)滋長之勢。履職過程中因個人行為引起的違反八項規(guī)定和貪污受賄、失職行為較突出等。還包括街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)干部、駐村黨支部書記、行政村民兵連長、調(diào)解小組成員等不占職數(shù)的人員。要將基層腐敗問題斷根斷糧，解決基層違紀(jì)違法則是必然，即抓早抓小，解決最后一公里的腐敗底線。十九大報告則把全面從嚴(yán)治黨，反腐倡廉提到戰(zhàn)略高度?？己酥胁话殉闪㈩I(lǐng)導(dǎo)小組、印發(fā)方案作為硬性指標(biāo)，重點(diǎn)看實(shí)際情況，看工作是否落實(shí)、群眾是否滿意、效果是否顯現(xiàn)。（三）個別市職部門考核基層有關(guān)工作，將是否成立領(lǐng)導(dǎo)小組、印發(fā)方案作為硬性指標(biāo)。但目前，仍存在一些問題。倡導(dǎo)“不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、直奔基層、直插現(xiàn)場”的方式開展調(diào)研，深入基層一律輕車簡行，不要陪同，撲下身子，沉到一線，務(wù)求實(shí)效。強(qiáng)化督查檢查考核結(jié)果的分析運(yùn)用，對慢作為、不作為、亂作為的警醒和懲戒。對未經(jīng)審批備案，擅自組織開展全縣性督查檢查考核活動，或各部門自行開展的系統(tǒng)內(nèi)部檢查過多過亂的，各鎮(zhèn)及相關(guān)單位可不予接洽。省市精簡督查檢查相關(guān)文件下發(fā)后，縣委縣政府立即制定印發(fā)了《xx 年度縣級部門督查檢查考核計劃》，對年度開展的綜合性督查檢查進(jìn)行計劃式管理。，嚴(yán)格監(jiān)管。二是嚴(yán)把會議質(zhì)量關(guān)。，把好關(guān)口?；鶎訙p負(fù)典型案例篇三市政府辦：按照《xx 市人民政府辦公室關(guān)于政務(wù)值班和信息報送工作調(diào)研的補(bǔ)充通知》要求，現(xiàn)將我縣精文減會為基層減負(fù)有關(guān)情況報告如下：一、基本情況 今年以來，我縣認(rèn)真貫徹落實(shí)中省市縣關(guān)于“精文減會”“基層減負(fù)”有關(guān)文件要求，把“精文減會”“基層減負(fù)”作為解決形式主義突出問題和改進(jìn)作風(fēng)的重要舉措來抓，堅持提倡少開會、開短會，少發(fā)文、發(fā)短文，為全縣上下集中精力謀實(shí)事、干實(shí)事創(chuàng)造了良好環(huán)境。通過提升辦文水平、發(fā)文效率、文件質(zhì)量“三個提升”，著力解決發(fā)文過多、以文件落實(shí)文件等問題。三是抓好政策落實(shí)。為基層干部松綁減負(fù)要從黨內(nèi)“關(guān)鍵少數(shù)”抓起，從中央和國家機(jī)關(guān)做起，各級機(jī)關(guān)部門在部署開展工作時要掂量一下，是不是有形式主義、官僚主義的問題，會不會給基層增加負(fù)擔(dān)，腦子里時刻繃緊為基層減負(fù)這根弦。為基層減負(fù)貴在行動自覺。形式主義、官僚主義不僅是作風(fēng)問題，而且是政治問題，嚴(yán)重影響xxx決策部署的貫徹落實(shí)，損害xxx權(quán)威、破壞黨的形象，長此以往還會動搖黨的執(zhí)政根基。形式主義與黨一貫倡導(dǎo)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)格格不入，嚴(yán)重違背xxx人的初心和使命。要保持和發(fā)展這種良好勢頭，強(qiáng)化為基層減負(fù)的思想政治行動自覺，以持續(xù)用力、一抓到底的決心，把基層減負(fù)不斷推向前進(jìn)，讓基層減負(fù)不斷取得新成效，得到長久落實(shí)。某縣關(guān)于解決形式主義突出問題切實(shí)為基層減負(fù)工作情況的報告精選（3 3 ）2019 年歲末，北京xxx。二、存在的問題雖然我縣在落實(shí)基層減負(fù)年各項工作上取得了積極進(jìn)展，但是對照中央和省市委要求，還存在一些不足：一是精簡會議上措施還不夠有力，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)視頻會議系統(tǒng)還不完善，還無法充分利用視頻會議系統(tǒng)減輕基層壓力，造成基層干部反復(fù)跑現(xiàn)象。2019 年度縣級督查檢查考核事項 xx 項，比 2018年減少 xx 項，精簡 xx%。二是嚴(yán)控會議數(shù)量。一是嚴(yán)控文件數(shù)量。為了破除文山會海的纏身，《通知》劃出了大幅度精簡文件會議的“硬杠杠”，作出量化規(guī)定，明確發(fā)給縣級以下的文件和召開的會議減少30%xx%，糾正層層發(fā)文、級級開會的現(xiàn)象。減負(fù)不是降標(biāo)準(zhǔn)、減質(zhì)量，而是為了基層干部更好的“輕裝上陣”，要做好松綁減負(fù)的“減法”和“除法”，又要做好提質(zhì)增效的“加法”和“乘法”，切實(shí)減出基層的發(fā)展活力，激發(fā)基層干部奮勇爭先的“一池春水”。44二、村干部腐敗的主要危害（一）村干部腐敗損害黨和政府的形象十八大報告強(qiáng)調(diào)指出 “著力解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。第三，從后果來看，不僅損害了國家利益，而且侵犯了村民的切身利益，最終會破壞黨和人民群眾的血肉聯(lián)系。[6]事實(shí)上，村干部奢侈和浪費(fèi)也是一種腐敗行為：第一，奢侈和浪費(fèi)的主體明確，即掌握村公共權(quán)力和資源的村干部。取消農(nóng)業(yè)稅之后，廣西用于農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的各項專項資金，以及各種惠農(nóng)政策方面投入的資[3]2009 年 1 月 至 2011 年 12 月 期間，廣西壯族自治區(qū)貴港市港北區(qū)檢察院共查辦區(qū)內(nèi)村社干部①更為重要的是，村干部集體腐敗一旦在村莊內(nèi)部得以正金不斷增多，出現(xiàn)了鄉(xiāng)村干部合謀腐敗的現(xiàn)象。一些村干部在共同私利的驅(qū)動下，結(jié)成了利益同盟，形成了利益風(fēng)險共同體。[1]此外，也有村干部在道路建設(shè)、農(nóng)田水利建設(shè)、村建工程、沼氣利用等農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)過程中不公開招標(biāo)，收受對方賄賂，如 2010 年至 2011 年間，原岑溪市三堡鎮(zhèn)月 田村黨支部書記梁洪，在協(xié)助政府部門為農(nóng)戶辦理危房改造補(bǔ)貼申請工作中，收取月 田村危改戶好處費(fèi)。由于廣西基層政府招商引資力度的加大，廣西城鄉(xiāng)結(jié)合部的村莊在建房、修路、建廠過程中的土地征用費(fèi)或補(bǔ)償費(fèi)不斷增多， 城鄉(xiāng)結(jié)合部村莊的村干部腐敗較為突出。剖析當(dāng)前廣西村干部腐敗的原因，并采取相應(yīng)的對策進(jìn)行治理，有助于廣西社會主義新農(nóng)村的建設(shè)，并能為 “富民強(qiáng)桂”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)創(chuàng)造條件?；鶎訙p負(fù)典型案例篇一部分村干部思想蛻變、村干部在村民中的強(qiáng)勢地位、上級部門對村干部監(jiān)督缺位、村干部腐敗案件的查處難度大是導(dǎo)致村干部腐敗的主要原因。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。村干部腐敗損害黨和政府的聲譽(yù)與形象，制約國家惠農(nóng)政策在廣西農(nóng)村的落實(shí)。稅費(fèi)改革后，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的村莊與經(jīng)濟(jì)落后的村莊，干部腐敗的方式有較大差異。而在經(jīng)濟(jì)相對落后的農(nóng)村地區(qū)，腐敗的方式主要是騙取國家退耕還林款、截留侵占中央和各級政府下?lián)艿姆鲐?、救?jì)、救災(zāi)等專項資金，如玉林xxx永安鎮(zhèn)城治村的4 名村干部虛報冒領(lǐng)村民的農(nóng)村居民最低生活保障金、村民申領(lǐng)農(nóng)村危房改造以及農(nóng)村改廁國家財政補(bǔ)助資金。集體腐敗因責(zé)任主體分散，所有行為個體都不同程度地負(fù)有責(zé)任，相對于個體腐敗行為，其壓力和風(fēng)險相對減小，因而集體腐敗現(xiàn)象不斷增加。?；迕褚瘮⒆兊酶永щy。[5]（三）涉案金額較大， 奢侈浪費(fèi)等隱形腐敗增多近年來，村干部腐敗有愈演愈烈的趨勢，查處的腐敗案件涉案金額越來越大，廣西省桂林市中級人民法院審理貪污、挪用、侵占公款的 8 件案件中，村干部涉案金額一般在 10 多萬以上，多的達(dá) 203萬余元。公款吃喝吃的是國家的錢或村民的集體財產(chǎn)，表面上沒有裝進(jìn)自己的腰包，實(shí)際上變相為村干部今后撈取各種好處提供了便利。① 見 ２０１２年廣西壯族自治區(qū)貴港市港北區(qū)檢察院撰寫的 《廣西貴港港北區(qū)檢察院對涉農(nóng)征地職務(wù)犯罪調(diào)查分析報告》。通知聚焦“五個著力”，鼓勵廣大干部擔(dān)當(dāng)作為、不懈奮斗。泛濫的文件和過多的會議，直接影響到基層工作落實(shí)的效率和質(zhì)量。由縣委辦公室、縣政府辦公室牽頭，從縣委、縣政府文件做起，對文件、會議從嚴(yán)審核把關(guān)，切實(shí)把數(shù)量減下來，把質(zhì)量提上去。19 月份，縣委、縣政府發(fā)文比去年同期下降 xx%,達(dá)到省委下達(dá)的精簡目標(biāo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)xxxxxx關(guān)于狠抓落實(shí)做好督查工作的重要論述，制發(fā)《關(guān)于統(tǒng)籌規(guī)范督查檢查考核工作的通知》，切實(shí)規(guī)范縣級督查檢查考核工作，能合并的堅決合并，能取消的堅決取消，進(jìn)一步簡化程序、壓縮時間，多采用不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場的暗訪方式，傾聽群眾訴求，掌握第一手資料，不斷減輕基層負(fù)擔(dān)。建立和完善激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制，改變基層疲于應(yīng)付各種迎評迎檢、過度工作留痕的現(xiàn)狀，讓基層干部減少顧慮、踏實(shí)做實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)，能夠甩開膀子抓落實(shí)。三、下一步工作 下一步，我縣將以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機(jī)，狠抓 xx 個專項整治工作，堅持把整治形式主義、官僚主義往實(shí)里抓、往深里做，通過一系列有力舉措在辦文、辦會、督查、考核