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最新農(nóng)村小學工作總結(jié)農(nóng)村小學校長工作總結(jié)(模板14篇)-全文預覽

2025-08-08 21:06 上一頁面

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【正文】 、上課、聽課、評課,及時批改作業(yè)、講評作業(yè),做好課后輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),嚴格要求學生,尊重學生,發(fā)揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟。更讓我認識到課改不是紙上談兵,不是?;茏?,更不是裝模作樣。農(nóng)村小學工作總結(jié)篇七這一學期,我有許多收獲!我接受了領(lǐng)導的安排,到省參加了十多天的農(nóng)村小學美術(shù)教師培訓學習。加強理論學習,提高教師的理論水平。四、存在的不足有些教師有應付的心理,活動不主動,有拖拉現(xiàn)象。表現(xiàn)在:以往教師“強迫學生學習”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲃訉W習”良好的勢頭;以往教師一問三不知或被動的接受知識的局面有所改觀;能大膽提出教師在課堂上出現(xiàn)的失誤,并能說出自己的意見,積極參與課堂教學。于是,在每次的磨課后,我們都鼓勵教師們大膽提出自己的看法,評價每節(jié)課的優(yōu)劣,提出不同的建議和主張,以此來求“改進和發(fā)展”,達到共同提高,進而達到精品課之目的。評課需要在綜合全面分析課堂的信息的基礎(chǔ)上,提出教學的主要優(yōu)點和不足;議課強調(diào)集中話題,超越現(xiàn)象,深入對話,促進理解和教師自主選擇。二、具體做法按以往的磨課,我們的老師在聽課后普遍不愛點評或者不敢點評,怕點評,擔心得罪被聽課的老師;這可以說是我校教師普遍的通病。他運用音像資料聲情并茂的朗讀,把《美麗的小興安嶺》的美麗和富饒展限在學生面前。”10月下旬到12月底,進入磨課的實質(zhì)階段。9月——10月中旬,利用網(wǎng)絡(luò)教研和現(xiàn)有的教育資料等教育資源,組織教師觀看先進地區(qū)教師們上的優(yōu)質(zhì)課,從中對比、感悟、吸收,并模仿,博采眾長,豐富了教師們的學識了教學方法。農(nóng)村小學工作總結(jié)篇六為了扎實推進我校教育教學的步伐,促進我校教育教學工作,提高我校教師的專業(yè)水平和素養(yǎng),切實做好校本教研工作,進一步貫徹落實縣教研室開學初提出的教研工作要求,我校根據(jù)實際情況,自20xx年實實施新課改以來,我校積極開展校本培訓工作。通過加強自身的建設(shè),進一步堅定了全心全意為人民服務(wù)、辦讓人民滿意的教育的39。在本職工作崗位上,能維護大局,注重團結(jié),以誠待人。學校后勤管理制度完善,嚴格按上級部門的規(guī)定收費,沒有存在亂收費的現(xiàn)象,社會和家長反映良好。教職工恪盡職守,沒有出現(xiàn)不穩(wěn)定因素。我始終認為,一個人苦點累點沒有關(guān)系,人生的價值在于奮斗、在于創(chuàng)造、在于奉獻。在工作期間,我做到思想領(lǐng)先,講到做到,處理突發(fā)事件迅速,并圓滿完成各項目標任務(wù)??傊?,一年來,學校各方面工作都取得了一定的成績,但還存在許多不足之處,在新的學年里,我們要吸取經(jīng)驗、查找不足,克服困難,提高教學質(zhì)量,全面提高師生素質(zhì),為我校美好的明天努力奮斗!農(nóng)村小學工作總結(jié)篇五多年來,我一直將理論學習作為自身的重要任務(wù),自覺做到勤學多想,努力增強黨性觀念,提高思想政治素質(zhì),牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。加強誠信教育。利用升旗儀式時間,集中對學生進行教育。為教師交流信息、分享經(jīng)驗、展示成果提供平臺。備課精致。同時對學校附近小攤點進行治理,禁止學生購買零食,消除安全隱患。組織全校學生開展了豐富多彩、形式多樣的主題宣傳教育活動。展望明天,道路漫漫且修遠,困難重重亦艱險。2. 教師年齡結(jié)構(gòu)老化,教師數(shù)量不足。根據(jù)學校制訂的教育方案,并踏實做好讀書的指導工作,為下學期的讀書競賽打下良好的基礎(chǔ)。本學期在班主任的配合下,做了許多工作,特別是治理校園環(huán)境衛(wèi)生效果比較顯著,校容校貌有了明顯的改觀。班主任從進校、出操、課間、離校、紀律、衛(wèi)生等學校生活的各個層面對學生、班級檢查、記錄,使學校呈現(xiàn)出了團結(jié)緊張、嚴肅活潑、舉止言行規(guī)范文明的大好局面。 由于措施得力,我校在這次鎮(zhèn)期中統(tǒng)考中總體成績穩(wěn)中有升。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規(guī)的要求,備課、講課、布置與批改作業(yè)。二、抓常規(guī)管理,提高教學質(zhì)量教學質(zhì)量是學校的生命線,我們的老師理直氣壯抓教學。這學期,我校教師在繁重的工作任務(wù)面前,任勞任怨。我們學校要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:敬業(yè)、好學、愛生、愛校。一學期來,我們踏踏實實上好每一天班,勤勤懇懇做好每一件事,各項工作扎扎實實、順順利利、平平安安。一學期已經(jīng)過去,駐足回首之間,有喜也有憂?!敖虒W、安全、衛(wèi)生”工作,全面提高教育教學質(zhì)量。教師年齡結(jié)構(gòu)老化,教師數(shù)量不足。,因地制宜地開展慶?;蚪逃顒樱纾靼喽汲隽恕皣鴳c???,有班級舉行了“慶元旦迎新春”文藝活動。這學期我們根據(jù)實際開展了以下活動:1.“血防健康教育”活動。、晨會,強化安全衛(wèi)生教育和管理。加強學生常規(guī)管理,進行良好的行為習慣教育。但是,我們教師堅持“只講主觀,不談客觀”的原則,樹立“沒有教不好的學生,只有教不好的老師”的觀念,努力做好作業(yè)設(shè)計和批改,做好單元測試工作,一手抓差生轉(zhuǎn)化,一手抓優(yōu)生培養(yǎng),最大限度地提高學生的學科成績。由于措施得力,學校教研氣氛濃厚,在空堂和下課期間,教師探討的、大都是“如何教書,怎樣提高教學成績”的問題,還經(jīng)常出現(xiàn)互相爭論的現(xiàn)象。教師在聽課評課過程中,開誠布公地指出課堂教學的優(yōu)缺點,講課教師作自我反思和總結(jié)。這一點,多次得到中心學校檢查組的肯定。狠抓教學常規(guī),強化過程管理。正因為如此,教師們都把學校的事情當作自家的事情:垃圾池里的廢紙有教師主動去燒,操場有白色垃圾有教師主動帶領(lǐng)學生去撿,有學生追逐打鬧只要教師看見了會主動上去制止教育,發(fā)現(xiàn)某些不良現(xiàn)象會主動辦公室和教師們商量辦法……可以說,我們學校的全體教師“心往一處想,勁往一塊使”,各項工作能得到大家的響應,開展起來也就順利得多了。這學期,我校教師在繁重的工作任務(wù)面前,任勞任怨。我們利用每周例會的機會,組織教師政治、業(yè)務(wù)學習?,F(xiàn)在就從以下幾個方面予以小結(jié),向各位領(lǐng)導匯報。”成績只屬于過去,新的學期,我校將繼續(xù)在縣教體局黨委、鎮(zhèn)中心校黨總支的正確領(lǐng)導下,在馬川新村兩委會及社會各界的的大力支持下,我們將團結(jié)、帶領(lǐng)全體生師揚長避短,知難而進,奮發(fā)進取,力爭新學期使我校各項教育教學工作再上一個新的臺階。創(chuàng)新德育,尤其是少先隊日常管理形式,推出“手抄報”、紅領(lǐng)巾廣播站、學雷鋒活動月等形式,努力搞好學校德育工作。繼續(xù)提升網(wǎng)站建設(shè)(含信息公開發(fā)布)、國學經(jīng)典誦讀、寫字教學、網(wǎng)絡(luò)教研、“閱讀伴我成長”師生讀書活動等特色辦學的層次。我們要以引領(lǐng)中老年教師走進新課程為工作重點,打開思路,改變教師陳舊的教學觀念和教學方法。特別是低年級和學前班有些學生,還需要加強培養(yǎng)和引導。學校教研形式單一,內(nèi)容陳舊,效果不好。部分教師工作缺乏常規(guī)的檢查和督查,教師管理還不嚴謹,部分教師責任感不強,有些教師的工作主動性差,總是在被動的工作,時時把工作與經(jīng)濟報酬聯(lián)系在一起,給錢多多干,給錢少少干,不給錢不干。教師年齡結(jié)構(gòu)不合理,老教師不能適應新型的教學手段的應用和新課改教學的要求。學校教室、辦公室嚴重不足,各種各功能教室如儀器室、實驗室、圖書室、活動室用房基本沒有,各種先進的現(xiàn)代化教學設(shè)備等部分設(shè)施仍較欠缺,使很多教育教學活動都無法按計劃進行。在自律檢查階段,學校還在學校板報開辟了“文明禮貌月”活動專欄,設(shè)置了表揚臺、曝光臺,對各班教室(含走廊)、清潔區(qū)、樓梯、衛(wèi)生間的衛(wèi)生情況進行檢查(檢查采取不定時形式進行,重點是保持),并加大了反饋檢查力度。本學期以來,我校嚴格按照活動方案,在前段開展活動的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加大活動的督察力度,將活動向縱深方向發(fā)展,學校充實了了活動考核督查小組,學校政教處協(xié)調(diào)各班班主任、班長、勞動委員齊上陣,采取定時與不定時相結(jié)合的方式,對各班的活動開展情況分階段檢查和考評。(二)、德育工作方面:本學期以來,我校認真貫徹黨的精神及“德育為首”的育人原則,將德育教育融入到各科教學之中,充分利用語文、品德與社會(生活)等科目,并利用大型集會、思想品德課、班會等形式,加強對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、思想品德教育。繼續(xù)堅持了大門口護送學生安全離校制度。學校安全領(lǐng)導小組每日(周)都要對校園內(nèi)的校舍、圍墻、廁所、體育設(shè)施、線路、大門外路口等部位進行細致的排查。學校正式開設(shè)安全教育課,由班主任負責上,每兩周一節(jié),有教材、有計劃、有教案(每位任課教師各寫8節(jié)以上)、有測試、有考試卷、有成績冊,安全教育檔案及時歸檔。同時,按上級要求,印制了《馬川新村小學20__20__學年第二學期安全設(shè)崗表》,對值班情況進行了量化細化,每天從開大門到放學鎖大門的每一個時段、每一個有學生的區(qū)域都有值班教師,特別強調(diào)了課前、課間、體育課、大型集會、操場、上下學時大門口等關(guān)鍵時段、關(guān)鍵地段的安全責任。本期以來,我校在縣教體局黨委、__鎮(zhèn)中心校黨總支的正確領(lǐng)導下,在__新村兩委會的大力支持下,經(jīng)過全校師生的共同努力,我校的安全工作、學校管理、教育教學質(zhì)量、德育工作、校園文化建設(shè)方面取得了一定的成績??偨Y(jié)是對前段社會實踐活動進行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結(jié)有很強的客觀性特征。眨眼間,201_—20__學年第二學期已接近尾聲。具體措施是:量化細化安全責任,健全學校三級安全教育網(wǎng)絡(luò),施無間隙安全值班,確保師生平安本學期初,學校進一步健全了以校長為組長的安全工作領(lǐng)導小組,健全了學校三級安全管理網(wǎng)絡(luò),抽調(diào)一名班子成員主抓此項工作,并與各班班主任、各任課教師、校園24小時安全值班(含晚上、節(jié)假日護校)教師簽訂了安全目標管理責任書。學校利用安全教育課、大型集會、班會、板報宣傳、安全教育報告會、校園廣播系統(tǒng)宣傳等多種形式,先后舉行安全教育活動40多次,分別從校園安全、道路交通安全、用電安全、家庭安全、防盜、防火、防溺水、防食物中毒等春夏季安全教育、校內(nèi)外安全自護自救等6大方面、160小方面對學生進行系統(tǒng)、全面的安全教育。繼續(xù)堅持了安全排查日查周結(jié)月報制度。此外,還認真堅持了安全工作周結(jié)月報制度,本學期每月末先后4次及時向鎮(zhèn)中心學校報送了《安全月報表》、《安全排查報告》、《安全教育報告》等。多種舉措的實施,確保了我校全體師生的安全,本期以來,我校無發(fā)生一起校園安全事故,受到了縣、鎮(zhèn)領(lǐng)導及廣大群眾的一致好評。在全校大力開展了以“爭創(chuàng)文明班集體”、“爭當文明學生”、“創(chuàng)建文明校園”的“三文明”教育活動,旨在進一步加強全體學生的文明禮貌習慣,加強學生的日常禮貌常規(guī)教育,創(chuàng)設(shè)校園良好的育人環(huán)境,使師生的整體素質(zhì)得到全面的提高,逐漸形成良好的校風、教風、學風。各班還召開了“文明禮貌月”活動主題班會,認真組織學生學習了活動實施方案及考評細則,學生還展開了熱烈討論。二、學校當前工作中存在的問題:學校綜合教學樓前排是塑鋼窗戶,尚未安裝防護網(wǎng),安全隱患較大,須立即安裝防護網(wǎng)。由于我校是新建完全小學,目前學校任課教師整體欠缺,中老年教師偏多,年齡、知識、結(jié)構(gòu)層次老齡化,須及時補充年富力強的中青年(含特崗)骨干教師加入。有些先進的教學管理理念和觀點得不到貫徹落實,部分教師對學校的管理制度的認識還處于模糊麻木狀態(tài),總認為管理是校長的事,有種“隔岸觀火”的心態(tài),不求進取,得過且過的“無所謂”思想。本學期“師生寫字教學”活動開展情況不好。學校德育、尤其是少先隊工作跟進不力,形式單一,缺乏創(chuàng)新意識和持久力,此外,學生的養(yǎng)成教育力度還不夠,部分教師缺乏對學生加強養(yǎng)成教育的培養(yǎng)和訓練。三、201_20__學年第一學期的重點工作打算:積極協(xié)調(diào)各級政府和教育主管部門,爭取資金,加大硬件建設(shè)力度,進一步改善辦學條件。進一步加強班子成員的核心凝聚力和戰(zhàn)斗力,加強全體教師的師德師風教育,全面提升學校競爭力。創(chuàng)新教研形式,強調(diào)過程滲透與提升,扎實開展好“我的模式我的課”活動。“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。一學期來,我們踏踏實實上好每一天班,勤勤懇懇做好每一件事,各項工作扎扎實實、順順利利、平平安安。我們學校要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:敬業(yè)、好學、愛生、愛校。學校要求,每一位教師都要樹立作為一名人民教師的光榮感,安心本職工作、要為人師表,以自己的良好行為和形象為學生樹立榜樣,要有埋頭苦干的精神,將奉獻教育當做樂趣。只要是學校的重大事情,我們都嚴格按照民主管理的程序,在教師例會上公開討論,讓每一個教師都參與到學校的管理事務(wù)中來。為了更好地提高教育教學質(zhì)量,我們主要采取了以下措施。學校對任課教師從這幾方面進行必要的引導和嚴格的檢查。這學期我們的公開課活動要求每個教師認真做好“四個一”——寫一篇教案,說一課設(shè)計,上一節(jié)公開課,寫一篇反思。此外,我校認真組織“備好課”專題校本培訓,引導教師走專業(yè)成長道路。由于種種原因,我校各個班級都不同程度地存在“差生較多、優(yōu)生群體小”的現(xiàn)象,這對期末考試的影響很大。按照中心學校的要求,我們從這學期開始,以“紀律、安全、衛(wèi)生教育”為抓手,強化班級管理。由于德育工作抓得扎實有力,學風、班風、校風明顯好轉(zhuǎn),絕大部分學生養(yǎng)成了愛學習、守紀律、講文明、有禮貌的良好行為習慣,真真正正成為班級小主人,學校的小主人。本學期沒有發(fā)生安全事件。根據(jù)中心學校工作方案,我們學校制訂了教育方案,并踏實做好讀書的指導工作,為下學期的讀書競賽打下良好的基礎(chǔ)。突出表現(xiàn)在:還在使用的d級危房搖搖欲墜、學生操場坑坑洼洼、校園圍墻滿目瘡痍……硬件方面的這些問題在中心學校布局調(diào)整的大局面前,在長嶺私立學校異軍突起的勢頭面前,表現(xiàn)得更加突出,已經(jīng)到了不解決就不行的地步。
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