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中學校長工作述職報告中學校長個人工作述職報告(優(yōu)秀17篇)-全文預覽

2025-08-07 19:25 上一頁面

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【正文】 點。在此基礎上,我們明確了第一年(這一學年)的奮斗目標:管理精細化,質(zhì)量穩(wěn)中升,發(fā)展上臺階,特色有創(chuàng)建。第一、確定目標、規(guī)劃發(fā)展一個學校的發(fā)展需要有明確的目標。今后,我將和同志們一起,不辱使命,克難奮進,勇立潮頭,共同開創(chuàng)美好的未來!謝謝大家!!中學校長綜治工作述職報告2中學校長工作述職報告篇十尊敬的各位領導,各位老師、同志們:大家好!20132014學年即將過去。牢固樹立安全意識,確保校園安全,創(chuàng)建平安和諧校園。堅持嚴于律己,以身作則。要著眼實際,要在細、嚴、實上下功夫,細處著手小處抓起,使學校各項工作科學化、規(guī)范化、優(yōu)質(zhì)化。在德育工作上,過程還不是十分具體,個別班級管理不到位,教師師德建設還需繼續(xù)加強,教育方式有待轉(zhuǎn)型。教育教學改革創(chuàng)新效益不佳。講文明、講禮貌、講衛(wèi)生、守紀律,保持教學樓秩序井然。四、加強校園文化基礎安全建設,保障教育教學質(zhì)量的進一步提高一年來,學校始終把德育工作放在各項工作的首位,把立德樹人作為教育的根本。三、積極加強師德師風建設,努力提高教育教學質(zhì)量教學質(zhì)量是學校工作的核心和生命線,是教育教學工作的重中之重。在學校事務管理中,我一貫堅持民主集中制原則,嚴格按照領導干部廉潔自律的要求辦事,實行政務公開、財務公開制度,不以權(quán)謀私,不獨斷專橫,始終以集體利益為主,從大局利益出發(fā),秉公辦事,求真務實,堅持走群眾路線。積極參加__上學習、校長提高培訓、研修培訓,及時做好筆記,寫好心得體會。幾年來,我走過了一段雖不平坦,但卻留下了一串串扎實的足跡?,F(xiàn)就即將過去的20____——20____學年度個人各項工作向在座的同志們予以匯報,希望能得到實事求是的肯定、屬實的評價、中肯的批評,以期我個人能得以良好的再續(xù)發(fā)展。因為它不僅是一種無形的擔當和壓力,更是一種有力的使命和鞭策。連續(xù)美滿宿舍高雅化辦理,同時把建立特點宿舍工作抓好抓實抓出結(jié)果,辦人民如意的教育。16月我校被xxx市教育局保舉為“xxx市德育進步單位”。15月我校參加全國第六屆門外行札比賽有22人獲獎。12月,43名教師獲得省第九屆“楚風杯”門生書畫作品帶領教師獎,127論理門生在比賽中獲獎。9月,我校被xxx市教育局付與“20xx—20xx學年度體藝衛(wèi)工作進步單位”。20xx年中登科,我校達重點高中正取分數(shù)耳目數(shù)141人(含保送生16人);此中有3人被華師一附中、武鋼三中等重點高中登科。(六)注意把握宿舍工作的全局,和諧好各方面的的干系。第六是踐行“養(yǎng)習修德,求知明理”的校訓,讓門生“自立教育、自立辦理的德育辦理和實踐活動”持之于恒,珍視德育軌制辦理,加強門生行動典范的引領,形身分年級的德育目標系列教育機制:七年級為目標教育、文明禮儀教育;八年級為體驗實踐教育,戴德責任教育;九年級為自強人生教育,誠信法制教育。宿舍校園綠化、凈化、粉飾,育人氛圍濃厚,老例教育陣地齊備。宿舍特別珍視班主任步隊構(gòu)筑,按期召開班主任工作例會和經(jīng)驗交換會,讓班主任彼此進修、取長補短;構(gòu)造階段性的漫談交換、主題班會觀摩。宿舍建立了布告、校長任組長,法制副校長、分擔副校長、家長委員會委員為副組長,政教主任、教務主任、總務主任、家長代表為組員的帶領機構(gòu),從人員構(gòu)成看表現(xiàn)了宿舍、家庭、社會三方面構(gòu)成的德育收集,也表現(xiàn)了校內(nèi)各個層面齊抓共管、全員育人的工作模樣。是以,市教育局工會在我校召開了校務果然工作現(xiàn)場會,我檢閱校訂歷在全市推行。其次是在教師中廣泛展開各種活動,為他們搭建闡揚才華的平臺,堅定多元評價教師,使他們嘗到告成的高興獲得成績感。一年來,我做了如許一些講話,《上帝涉獵著塵土的每個人》、《換位思慮》、《為本身工作》、《我堅定“允許提定見”和“反對“發(fā)牢騷”》、《保衛(wèi)自負心》、《如何清除孩子的厭學感情》、《讓我們高興的糊口生涯每一天》、《對建立宿舍特點的思慮》、《赴上海進修后的報告請教》、《悟到的才是本身的》、《反觀龜兔競走》、《門生要學會互助與寬容》等等。為此,我們聯(lián)合宿舍特點建立活動的展開,出臺并印制了建立特點宿舍教師適用工作手冊,內(nèi)容包括四個方面:校本教研活動辦理履行細則,門生“進修行動典范、功課典范”辦理方案,“學困生”轉(zhuǎn)化履行方案,宿舍“陽光分班”、教師分工及測驗與成績認定的履行方案。改革后更讓我意想不到的是有償家教的舉報也今后消失了。宿舍法則一學年共進行6次測驗,連續(xù)6次測驗成績都排在最終的教師必須轉(zhuǎn)崗或調(diào)離宿舍。在這一學年中,我緊緊環(huán)繞宿舍構(gòu)筑成長的搏斗目標、工作重心,注重抓了以下幾個方面的工作。敬請領導和老師們對我的工作和學校工作提出批評意見,我將誠懇接受。加強應急預案的制定與落實,適時進行訓練與演練,努力提高師生的應急能力,要特別加強校安工程施工期間和水暖改造期間的安全防范工作,確保了校園安全。我把營造弘揚正氣、立德育人、務實求真、好學上進、團結(jié)和諧的團隊精神做為辦好學校的前提,良好的人際氛圍,使學校的管理很有人情味,從領導到教師關系融洽,工作布置從不相互推諉,遇到難題總是群策群力,體現(xiàn)了良好的師德修養(yǎng)和團結(jié)合作精神。我校學生來自農(nóng)村,家長的整體素質(zhì)相對較低,對學生的家庭教育、家庭管理較差。在具體工作中,本人注重在校內(nèi)通過家長會和家長學校、以及法制副校長,形成學校、家庭、社會相結(jié)合的教育管理體系。學校的教學質(zhì)量有了顯著的提升。一是狠抓教學常規(guī)管理,備課時做到備教材、備學生、備教法。第二是落實教研活動制度,堅持每月最少組織兩次教研活動,為教師相互學習、交流提供一個平臺。當然,這也包含著各位教師尤其是各位代表的積極配合與支持。平時能注重開源節(jié)流,用好每一分學校錢款。嚴格執(zhí)行《廉潔準則》和“四項紀律”“八項要求”;堅持“八個堅持”、“八個反對”、“五個不許”,結(jié)合學校實際,重新修訂和完善廉政勤政制度及各項監(jiān)督制約措施。依法辦學,民主管理。此致敬禮!述職人:______20__年__月__日中學校長個人工作述職報告3中學校長工作述職報告篇七同志們:大家好!緊張而忙碌的20xx年即將過去,這一年時間里,我和全體教職員工在上級教育主管部門的正確領導到下,務實工作,開拓創(chuàng)新。只有自身廉潔了,做事才能服眾,做事才會高效。今年春天,對于我校來說,可謂是“多事之春”,先后有六位老師相繼離開學校,他們的課怎么辦?工作難度可想而知。讓老師走出去,把專家請進來,使自身強起來。我下決心治理“四不為”現(xiàn)象,我認為,誤人子弟就是的犯罪,沒有作為就是的失職,“無功就是過,平庸就是錯,不進就是退”。我在看著大家如何工作的同時,大家同時也在看著我如何工作。我本著“站的高一點,看的遠一點,想的深一點,干的多一點”的工作理念,摸索管理經(jīng)驗,探究教育細節(jié),規(guī)范學校常規(guī),提升教學質(zhì)量。每周一到周五,甚至雙休日,節(jié)假日,我都堅持吃住在校,很少回家,把學校的事情看得高于一切?,F(xiàn)將一年來我的工作,向大家作一簡要的匯報。這一年,對于示范區(qū)__中來說,是不平常的一年,可以說是九中發(fā)展的轉(zhuǎn)折點。堅持理論聯(lián)系實際,強化改革意識、創(chuàng)新精神,努力提高思想水平、管理藝術。每周堅持召開例會、校委會、值周總結(jié)會各一次,對學校重大工作堅持集體訂原則,分頭做工作,各司其職,各負其責,相互協(xié)作,整體配合。首先,講學習、講政治、講正氣,帶領全校教職工深入學習“**大”會議精神,了解國際國內(nèi)時事動向和政策?,F(xiàn)就我一學年的工作述職如下,懇請領導和同志們批評指正。新學期召開教代會,全校形成良性競爭機制,讓不干工作的人走出去,同時吸收新鮮的血液,增強教師的責任感努力提高教師的工作環(huán)境、生活環(huán)境。加強對年輕干部的培養(yǎng),提高領導干部的管理才能,倡導領導干部做教師的學習楷模。學校進一步明確領導的分工與責任,強化監(jiān)督和評議工作,讓領導干部確實起到示范、帶頭的作用。極個別領導在年級管理中存在老好人,不敢得罪人,把皮球往校長身上踢,對表現(xiàn)差的教師不去管理、不敢管理,致使一部分優(yōu)秀的教師看了傷心。但缺乏創(chuàng)新,在過程管理、課堂教學方法、科研方面沒有突破性的進展,還需要我們的不斷探索。參加了省農(nóng)村校長提高工程專題培訓,省規(guī)范化學校的復評驗收以及**市規(guī)范化學校的復評驗收。加大了對教學過程性考核的研究,特別是對教師平時工作的督促、檢查。我相信,在各級領導的關心和社會各界的大力支持下,在我們?nèi)w師生的共同努力下,四中的明天會更加美好!謝謝大家!中學校長工作述職報告篇五中學校長工作述職報告與中學校長述職報告范文合集中學校長工作述職報告自2017年9月至今,全身心地投入到教育教學中,加強學校管理,不斷開拓進取。在這方面要求教師做到:凝心聚力,同心同德。學校發(fā)展的關鍵,在于教師愛崗敬業(yè)精神的不斷升華。希望各位老師,特別是班子成員在教育教學及管理工作中,要找準自己的位置,干好自己的工作,少說空話,多做實事。校園安全,是我的責任。不要問四中給我?guī)砹耸裁?我們大家要常常問問自己:我為四中做了些什么?在我們這支團隊里,每一份子都要牢記:無論人非厚德高古,公評他是眾望一歸。制度的關鍵在執(zhí)行,所以,在學校的管理中,我們要特別強調(diào)執(zhí)行力。安全重如山,責任大于天。我們進一步健全校園安全制度、安全防范措施和安全應急預案,加強安全演練,提高學生自我防范、自我保護意識。學生安全出來問題,有可能丟掉我們的飯碗,甚至判刑。為此、我們擬定了學校發(fā)展的三年規(guī)劃和五年愿景:通過三至五年的努力,把四中打造成一所“教育設施一流、學校管理一流、師資隊伍一流、教學質(zhì)量一流、社會影響一流”的新型學校。然而,通過管理的進一步深入和管理的精細化,使我深深地感到自己的政治素質(zhì)、文化素養(yǎng)、人文底蘊、決策能力、管理水平、服務意識都還有待于進一步完善和提高。在工作中能得到四中全體師生的理解和支持是我最大的榮幸。對教師的思想工作還不夠深入,談工作多、談思想少,對教師關心還不夠。在工作態(tài)度方面,能夠恪盡職守,勤勤懇懇、踏踏實實做好每一項工作。認真完成上級交給的各項任務,使我校各方面的工作在一學期來又取得長足的發(fā)展,下面,就我一學期來的工作情況向大家做個匯報。以上是我的個人述職,不足之處,希望大家多指導,多批評。學生放學回家時,除下雨天外都要統(tǒng)一集合,集合必講安全,安全必講路隊,學生按路隊行走,教師按分組護送。精心安排,認真組織,積極參與。學校教學質(zhì)量不斷提高。教師的教育教學工作更加規(guī)范更加落實。一年來,我們圍繞學校承擔的____市十一五教育科研課題,抓課題研究,抓校本培訓,抓課程改革,抓校本教研,碩果累累:教學論文獲省二等獎一篇,獲市一等獎五篇,獲市二等獎13篇,獲市三等獎6篇,教學案例獲縣一等獎2篇,縣二等獎3篇。加強了師德建設,組織教職工學習了“教師職業(yè)道德規(guī)范”學習討論了教育局關于進一步規(guī)范教育行業(yè)行為的通告,組織開展了師德師風教師評、學生評、家長評,在全校師生中評出了最受歡迎的教師4名。與教師一起參加各類活動,和大家打成一片,充分調(diào)動廣大教職工教書育人積極性。它山之石,可以攻玉,我經(jīng)常深入課堂,聽課、評課50余節(jié),收集摘要各類經(jīng)驗文章近170篇。地面有果皮紙屑,親手撿起,為美化校園,略盡綿力。堅持帶頭上課,認真教書育人。轟轟烈烈的人生固然令人心動,讓人陶醉,使人羨慕。堅持民主集中制原則,認真落實校務公開,虛心聽取教職工意見。關愛每一位學生,尤其是那些學有困難的學生。通過學習完善了自我,更新了觀念,提高了思想道德素質(zhì)。現(xiàn)對自己所做的工作情況進行如下總結(jié)、匯報。對教師的思想工作還不夠深入,談工作多、談思想少,對教師關心還不夠,教師工作壓力重,報酬少,政治思想工作也有待加強。加強應急預案的制定與落實,適時進行訓練與演練,努力提高師生的應急能力,要特別加強校安工程施工期間和水暖改造期間的安全防范工作,確保了校園安全。3實求真、好學上進、團結(jié)和諧的團隊精神做為辦好學校的前提,良好的人際氛圍,使學校的管理很有人情味,從領導到教師關系融洽,工作布置從不相互推諉,遇到難題總是群策群力,體現(xiàn)了良好的師德修養(yǎng)和團結(jié)合作精神。二是支持老師參加各級部門組織的培訓活動,提升教師業(yè)務能力和教學水平。首先是以強師德,樹形象為目標,要求教師關心、愛護、尊重學生,嚴禁體罰和變相體罰,杜絕亂收費等有損教師形象的現(xiàn)象。當然,這也包含著各位教師尤其是各位代表的積極配合與支持。堅持做到學?,F(xiàn)金不經(jīng)手,所有報銷發(fā)票都必須具有經(jīng)手人、證明人、審核人三人以上簽字。規(guī)范辦學行為和從政行為。并注重營造積極向上、注重行動、誠信高雅、兼容創(chuàng)新的學校文化氛圍。努力學習、提升素養(yǎng)。這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。報告幫助人們了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。一、忠于職守,遵紀守法。緊緊依靠、尊重和團結(jié)全體干部和教職員工,穩(wěn)定、有序地開展工作,努力辦好學校,辦人民滿意的教育。堅持“八個堅持”、“八個反對”、“五個不許”,結(jié)合學校實際,重新修訂和完善廉政勤政制度及各項監(jiān)督制約措施。平時能注重開源節(jié)流,用好每一分學校錢款。目前各項工作進展順利。全面實施素質(zhì)教育,全面提高教育教學質(zhì)量的關鍵的教師,基于這樣的理念。2效,注重分層教學,關心各類學生。五、狠抓德育工作,努力提高德育工作實效。切實做到思想上重視,行動上有落實,硬件上有設施,軟件上有記載。同志們,一年來,盡管本人一直努力地工作著,但是也存在著很多的問題,如在平時的學校管理工作中,缺乏對學校工作的長遠思考,理論的學習還不夠,工作水平還有待提高。謝謝大家!中學校長工作述職報告篇二尊敬的各位領導、教師們:大家好!______年,我們小學教育教學工作在縣教育局的正確領導下,在全體教師的共同努力下,大家克難奮進,開拓創(chuàng)新,圓滿完成了上級布置的各項工作任務。不僅自己學,還帶領大家一起學。我尊重每一位家長,特別是那些關心學校發(fā)展的家長。二、勤政廉潔,以身作則,堅持民主治校本人堅持辦事公道,對事不對人,從不搬弄是非。我和很多人一樣信奉知足常樂。本人堅持以身作則,從不假公濟私。學校大型活動,同教師們一道參加。教學中,我努力實踐新課改理念,培養(yǎng)學生的能力,激發(fā)學生的興趣,引導學生做事做人。為此,我通過和教
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