20xx年勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書字體要求(十四篇)-全文預(yù)覽
【正文】 在被申請(qǐng)人處擔(dān)任xxx一職，月平均工資xxxx元，并約定被申請(qǐng)人保證申請(qǐng)人的休息權(quán)利，若被申請(qǐng)人因生產(chǎn)需要，經(jīng)與工會(huì)和申請(qǐng)人協(xié)商后延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過一小時(shí)，若因特殊原因最長(zhǎng)每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)，并約定被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人提供必要的工作條件。事實(shí)以及計(jì)算方式等。法定代表人：x職務(wù)：x請(qǐng)求事項(xiàng)：一、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金x元（月平均工資x元x2）。此呈申請(qǐng)人：xx二oxx年七月七日勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書字體要求篇九申請(qǐng)人：x，男，漢族，x年月日出生，住址：x市x區(qū)x路x號(hào)。20xx年6月8日，申請(qǐng)人按照被申請(qǐng)人的安排攜帶體檢證明去被申請(qǐng)人處報(bào)道，并填寫了入職資料。申請(qǐng)事項(xiàng)請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人陳述真實(shí)的辭退申請(qǐng)人的原因；請(qǐng)求依法裁定被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付賠償金三千元。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，計(jì)4469元（一年半）被申請(qǐng)人沒有為申請(qǐng)人繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)，單位應(yīng)繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)為勞動(dòng)者實(shí)收工資的20%共計(jì)1650元。合計(jì)金額：事實(shí)與理由：申請(qǐng)人于________年____月____日起與被申請(qǐng)人建立勞動(dòng)關(guān)系，當(dāng)時(shí)被申請(qǐng)人口訴試用期為一個(gè)月，工資為元；第二個(gè)月轉(zhuǎn)正后每個(gè)月工資為2500元。并未簽訂勞動(dòng)合同。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至今，被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納過任何的保險(xiǎn)，同時(shí)也未與申請(qǐng)人簽定書面的勞動(dòng)合同。合法權(quán)益，申請(qǐng)人無奈之下于xx年5月23日被迫向被申請(qǐng)人提出離職申請(qǐng)。申請(qǐng)人：xxx勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書字體要求篇四申請(qǐng)人：徐xx，男，漢族，xx年6月16日生，住江蘇省泰興市xxx，身份證號(hào)碼：x。故被申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)__________。事實(shí)和理由：(寫明事實(shí)經(jīng)過)如①解除終止勞動(dòng)關(guān)系爭(zhēng)議寫明入職時(shí)間、合同、崗位、工資標(biāo)準(zhǔn)、解除及離職時(shí)間、解除終止原因等。，供養(yǎng)親屬撫恤金__x元，一次性工亡補(bǔ)助__x元(寫明工亡各項(xiàng)待遇名稱、數(shù)額)?，F(xiàn)申請(qǐng)人為維護(hù)自身合法權(quán)益，特向貴委依法提起仲裁。在工作期間，被申請(qǐng)人未與申請(qǐng)人簽訂書面的勞動(dòng)合同，未依法為其辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，拖欠申請(qǐng)人20xx年6月份的工資。法定代表人：王xx，董事長(zhǎng)。特提請(qǐng)仲裁，請(qǐng)求依法維護(hù)勞動(dòng)者的39。2023年勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書字體要求(十四篇)2023年勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書字體要求(十四篇)人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。裁決被申請(qǐng)人支付未簽訂書面勞動(dòng)合同雙倍工資28764元。被申請(qǐng)人不與申請(qǐng)人簽訂書面勞動(dòng)合同，沒有依法為申請(qǐng)人交納社會(huì)保險(xiǎn)等行為，嚴(yán)重侵害了申請(qǐng)人的合法權(quán)益。被申請(qǐng)人：xxx有限責(zé)任公司，住xx市xx區(qū)xx。申請(qǐng)人于20xx年2月6日進(jìn)入被申請(qǐng)人處工作。同月29日被申請(qǐng)人以申請(qǐng)人拒絕其違法要求為由違法解除與申請(qǐng)人的勞動(dòng)合同。(明確數(shù)額)。(寫明請(qǐng)求的法律依據(jù))申請(qǐng)人認(rèn)為：因__________x，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《____》等有關(guān)規(guī)定，______。事實(shí)及理由：申請(qǐng)人自xx年9月14日進(jìn)入被申請(qǐng)人處工作，工作期間認(rèn)真負(fù)責(zé)，勤勉踏實(shí)，但被申請(qǐng)人不能足額發(fā)放申請(qǐng)人全部工資，每月均非法扣除申請(qǐng)人工資，尤其是被申請(qǐng)人病假期間不支付工資的規(guī)定嚴(yán)重侵害了申請(qǐng)人的39。二、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)滯納金合計(jì)xx元三、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的工資合計(jì)xx元（20xx年1月至今）事實(shí)與理由：申請(qǐng)人于20xx年3月8日開始至今一直在被申請(qǐng)人處工作，現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理，雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。此致xx勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)人：xxxxx年xx月xx日勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書 勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書字體要求篇六申請(qǐng)人姓名：xx性別：男出生：xx年xx月xx日民族：xx電話：xx住址：xx被申請(qǐng)人姓名：xx法人代表：xx職務(wù)：xx仲裁請(qǐng)求：依法裁定被申請(qǐng)人支付拖欠申請(qǐng)人工資依法裁定被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人加班工資依法裁定被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人未簽訂勞動(dòng)合同雙倍工資差額依法裁定被申請(qǐng)人應(yīng)為申請(qǐng)人辦理20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日養(yǎng)老，工傷，失業(yè)，
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