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政法隊伍建設調研報告(模板8篇)-全文預覽

2025-08-05 19:03 上一頁面

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【正文】 紀、法紀教育,過好“人情關”。審判權是人民賦予的,是人民對法官的信任。利用全省、全國政治系統(tǒng)正反兩方面的典型教育干警時刻繃緊廉潔執(zhí)法這根弦。文秘114,全國文秘工作者的114!茂縣人民法院黨建工作結合工作實際,針對熱點問題有的放矢地開展思想政治工作。處理要公正、不徇私情、對遠近新疏一個樣。聽訴要專心、不煩燥,對生人熟人一個樣。為此,向黨組織遞交申請的人不斷增多,黨員隊伍不斷壯大。法院黨組、支部根據(jù)黨的中心工作,及時組織干警學習有關文件和和江“”重要思想和十六大精神,堅持每周五的政治學習制度,規(guī)定學習時間概不安排其他工作。院里在年初安排全年工作的一號文件中,對思想政治工作專門作出規(guī)定,并制定與之配套的文件,使這項工作全年有安排、階段有部署,做到常抓不懈。沒有過硬的思想政治工作,就不可能很好地完成審判任務,肩負起神圣的使命。在市場經(jīng)濟逐步建立的今天,人們的思想觀念、生活方式、價值取向發(fā)生了深刻變化,社會上的拜金主義、利己主義、享樂主義思想也有所抬頭,不斷沖擊和侵蝕法官隊伍。在職干警33人,黨員干警22人,占干警總數(shù)的67。機構名稱:中共__縣人民法院黨組。廉政上率先垂范、帶頭秉公執(zhí)法。加強政法委自身建設,充分發(fā)揮職能作用,善于運用法治方式推動政法工作。堅持專項打擊與重點整治相結合,建立對盜搶騙、黃賭毒等違法犯罪的常態(tài)化打擊整治機制。深入推進涉法涉訴信訪改革,破解導入難、糾錯難、終結難,確保涉法涉訴信訪問題在法治軌道上有效解決。一是深入學習宣傳貫徹十九大精神。不斷完善對政法部門中層單位及中層領導班子的考核。將落實政治和經(jīng)濟待遇作為加強隊伍建設,提升司法保障能力的一項重要舉措。一是營造積極向上的工作氣氛。要結合工作實際,建立健全企業(yè)與部門共同協(xié)作、齊抓共管的綜治工作機制,把服務送到企業(yè)家門口。二要教育廣大政法干警要善于維護群眾的利益。強化主動服務,提升政法隊伍公信力。二是要突出督察重點,大力加強紀律作風建設。堅持從嚴治警,加大政法隊伍的監(jiān)督管理力度。二要進一步優(yōu)化班子結構,有計劃地組織政法委各部門班子成員參加培訓班,健全領導班子學習制度、班子議事決策制度,認真貫徹民主集中制原則,促進決策的科學、民主。加強組織領導,切實解決隊伍建設中存在的困難和問題。必須積極加強政治理論學習,不斷提高政治敏感性和洞察力,堅持把學習十九大及歷次全會精神作為首要政治任務,務必把集中開展以為民、務實、清廉為主要內容的xx實踐活動落到實處,切實把開展各類政治學習活動常抓不懈。做好新形勢下政法干警的思想政治工作,既是提高干警隊伍整體素質和執(zhí)法能力的根本舉措,更是確保司法公正、維護社會穩(wěn)定、推進平安建設的重要保障。少數(shù)干警有執(zhí)法不嚴、辦案不規(guī)范,違反辦案程序等問題發(fā)生。政治思想、業(yè)務素質不能完全適應形勢發(fā)展的要求。基層司法所編制少、人員少。存在體制上進口不活,出口不暢,進人難、留住人才更難的問題。近年通過招錄、調入等方式,新進大批年輕干警,政法隊伍人員配備情況雖有所改善,基本上是以工作經(jīng)驗豐富的領導班子帶領年輕干警開展工作。20xx年度全省公眾安全感調查表明,xx縣社會治安滿意率達到xx%,位居全省第二、全市第一,政法隊伍群眾滿意度縣法院、檢察院位列全省第x名,縣公安局、司法局全省第x名,位列全市前茅,全縣政法隊伍群眾滿意度連續(xù)保持了上升態(tài)勢。四是加大執(zhí)法監(jiān)督??h公安局強化督查力度,編發(fā)《督察通報》,共發(fā)現(xiàn)x類x個問題,整改x個,責令寫出書面檢查x人,批評教育x人,提出督察建議x條。一是建立學習談心制度。舉辦了xx同志事跡報告會,組織廣大干警參與全縣廣播體操比賽、第五屆全民健身運動會。檢察機關針對崗位特點和實際需要,組織開展了業(yè)務知識競賽等活動,實施青年干警成長套餐,對新進人員實行十步培訓法。(三)深化教育培訓,增強業(yè)務能力。三是促進服務提升。全縣政法機關把干警的思想政治教育放在工作的首位,結合政法干警工作實際,通過開展政法干警核心價值觀、xx等主題教育,把思想教育同工作實踐相結合,堅定干警的理想信念。注重堅持民主集中,發(fā)揮班子作用,提升整體素質。二是加強班子的廉政建設。(一)加強班子建設,提升整體素質。政法委機關現(xiàn)有行政編制為x名,工勤編制x名,在崗人員x名。(三)文化結構。(二)年齡結構。政法隊伍建設調研報告篇三20xx年以來,我縣政法機關不斷加強政法隊伍建設,堅持把黨建、業(yè)務工作和隊伍建設相結合,大力推進隊伍正規(guī)化建設,著力提高基層政法干警素質,為保民生、保穩(wěn)定、推動社會經(jīng)濟各項事業(yè)順利進行,發(fā)揮了積極作用。加強反腐倡廉教育,將廉政教育納入干警日常培訓重要內容,落實廉政提醒談話、誡勉談話、個人重大事項報告制度。堅持把正規(guī)化建設作為政法隊伍建設的主線來抓,按照依法治警、從嚴治警的要求,按照新一輪正規(guī)化建設實施綱要,進一步拓展正規(guī)化建設領域,不斷提高正規(guī)化建設水平。(一)突出思想政治建設的首要位置,引領政法隊伍建設正確方向。作風建設還不嚴謹,工作中仍然存在文件多、會議多、考評多等“三多”現(xiàn)象,庸懶散、冷硬橫推的現(xiàn)象還時有發(fā)生。(三)隊伍整體素質能力有待提升。人員嚴重不足的現(xiàn)狀導致工作處于應付被動的狀態(tài),工作力量分散,工作效率低,難以適應實際的工作需要,從而使得有些工作任務完成質量不高,影響了政法委職能作用的發(fā)揮。嚴格落實***八項規(guī)定,持續(xù)不斷反對“四風”,著力解決政法隊伍在執(zhí)法理念、行為、作風等方面的突出問題,錘煉隊伍嚴實作風。始終把握作風建設必須緊緊抓住重要時間節(jié)點,一個階段一個階段扎實推進的要求,在節(jié)假日和重要工作開展期間,均加強督查,對作風紀律建設等情況進行明察暗訪,確?;鶎訂挝皇冀K繃緊作風紀律建設這根弦,始終把好遵紀守令這道關。全面實施社區(qū)民警回訪轄區(qū)案件制度,要求社區(qū)民警在回訪過程中了解群眾訴求、安撫群眾情緒、分析發(fā)案原因、查找防范管理中的漏洞隱患和薄弱環(huán)節(jié)。結合實際開展多種形式的警察公共關系實踐活動,密切了警民關系,提升了群眾安全感、滿意度。一是是組織開展主題宣傳活動。三是打造學習型機關建設。一是開展“輪訓輪值、戰(zhàn)訓合一”培訓。公安分局大力推進“1+1”、“1+2”警務室警力配置模式(即農(nóng)村警務室配備1名民警1名輔警、城區(qū)警務室配備1名民警2名輔警),xx分局警務室全部實現(xiàn)“1+1”模式。開展“在線學習、專家講課、崗位練兵”等活動。三是發(fā)揮典型示范作用。二是抓政治思想教育。當前隱藏內容免費查看化為目標,堅持全面從嚴治警,抓班子、帶隊伍,致力打造政治過硬、作風過硬、業(yè)務過硬、素質過硬的政法隊伍,為開創(chuàng)政法工作新局面提供了強有力的隊伍保障。***2016年4月專門召開全國政法隊伍建設工作會議,并于11月印發(fā)《關于新形勢下加強政法隊伍建設的意見》,為當前和今后一個時期加強政法隊伍建設指明目標方向、提供根本遵循。切實加強過硬隊伍建設,提高全縣政法干警的思想政治素質、業(yè)務工作能力、職業(yè)道德水平,建設一支高素質政法隊伍,不斷提升政法隊伍滿意度。強化基礎信息的采集、共享和實戰(zhàn)應用,把信息化建設成果轉化為平安建設的核心戰(zhàn)斗力,提升公共安全智能化水平。三是進一步創(chuàng)新立體化社會治安防控體系。切實把思想和行動統(tǒng)一到全會精神上來,全面推進平安建設,提高平安建設法治化水平。把考核結果與干部考核推薦、提拔任用、評選先進結合起來,形成制度,認真堅持。及時解決干警的職級待遇,經(jīng)常過問干警生活中的冷暖,對于較困難的干警采取適當?shù)拇胧┯枰詭椭垢删猩眢w會到組織的關懷,不斷提高從優(yōu)待警內容。每年定期組織干警檢查身體,建立健康檔案。在當?shù)氐囊恍┲卮箜椖拷ㄔO上,實行全程跟蹤服務,及時幫助協(xié)調解決項目實施中遇到的矛盾和問題,配合做好群眾工作,努力創(chuàng)造良好的治安環(huán)境,有效降低項目實施的維穩(wěn)風險,促進各個項目的順利實施。隨著城鄉(xiāng)一體化的快速推進,房屋拆遷、土地征收方面的問題不斷增多。發(fā)展是各級黨委政府的第一要務,是最大的大局。要把紀律作風整頓和教育制度化,從開展思想教育入手,加強對干警遵紀守法教育。堅持不懈地抓好廉政建設,是政法工作不斷創(chuàng)一流業(yè)績的可靠保證。三要加大法律服務隊伍建設。政法隊伍的建設與發(fā)展關鍵在于要加強組織領導。始終保持清醒的頭腦、把握正確的政治方向,自覺做到忠于黨、忠于國家、忠于人民。一要不斷強化宗旨意識。少數(shù)干警缺乏責任感、事業(yè)心和實干精神,奉獻意識淡化,工作缺乏熱情,職業(yè)榮譽感逐漸淡化,辦事效率低,表現(xiàn)出作風“散、懶、慢”、工作馬虎應付現(xiàn)象;少數(shù)干警有執(zhí)法不嚴、辦案不規(guī)范,違反辦案程序等問題發(fā)生;部分干警對新形勢下政法工作中產(chǎn)生的新情況、新問題,辦法不多,措施不力。縣司法行政隊伍普遍存在法律專業(yè)知識匱乏的問題,系統(tǒng)在編干部中具有大專以上學歷xx人,但多數(shù)是成人教育半路出家,法律知識不足,影響了各項工作的進一步開展。法律服務隊伍建設滯后。由于年齡結構問題,法官斷層問題依然存在??h檢察機關、公安機關和司法組織也都分別聘請人大代表和政協(xié)委員擔任監(jiān)督員,自覺接受社會各界的監(jiān)督,進一步增強了政法機關執(zhí)法工作透明度,提高群眾對政法工作和政法隊伍建設的滿意度。四是加大執(zhí)法監(jiān)督??h公安局強化督查力度,編發(fā)《督察通報》,共發(fā)現(xiàn)x類x個問題,整改x個,責令寫出書面檢查x人,批評教育x人,提出督察建議x條。一是建立學習談心制度。舉辦了xx同志事跡報告會,組織廣大干警參與全縣廣播體操比賽、第五屆全民健身運動會。法院系統(tǒng)利用新的法律法規(guī)實施之機,聘請專家進行專題輔導。xx個村(社區(qū))建立法官、檢察官、法律、警務工作室x個,入戶走訪xx余人次,開展法制宣傳x余場次,提供法律咨詢x余人次,發(fā)放各類宣傳資料x萬份。全縣政法組織針對自身業(yè)務工作特點,開展了以增強黨紀、廉潔勤政和執(zhí)法為民為主要內容的職業(yè)道德教育,增強拒腐防變能力,提高為民服務意識。一是增強理想信念。三是加強班子的作風建設。20xx年以來縣委為政法機關選配副科級以上干部x名,班子及中層領導得到加強。二、主要做法。(三)文化結構:大學本科及以上x人,占總數(shù)的x%;大學??萍耙韵聏人,占總數(shù)的x%。20xx年以來,我縣政法機關不斷加強政法隊伍建設,堅持把黨建、業(yè)務工作和隊伍建設相結合,大力推進隊伍正規(guī)化建設,著力提高基層政法干警素質,為保民生、保穩(wěn)定、推動社會經(jīng)濟各項事業(yè)順利進行,發(fā)揮了積極作用。報告書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇報告呢?以下是我為大家搜集的報告范文,僅供參考,一起來看看吧政法隊伍建設調研報告篇一一、基本情況。(二)年齡結構:在全縣政法干警中,30歲以下x人,占總數(shù)的x%;31歲至50歲x人,占總數(shù)的x%;51歲至60歲x人,占總數(shù)的x%。加大經(jīng)費保障,20xx年落實政法警銜津貼,縣財政每年落實平安建設專項經(jīng)費x萬元。政法機關在選拔班子成員上注重選賢任能,把群眾滿意和有能力的干部配備到領導崗位。法院系統(tǒng)在廉政建設中采取組織監(jiān)督、制度監(jiān)督、群眾監(jiān)督等多方位的監(jiān)督辦法,取得較好成效。(二)端正執(zhí)法思想,強化服務意識。二是強化職業(yè)道德。在全縣。全縣各級政法機關有針對性的開展了以提高政法干警專業(yè)技術水平、拓寬知識面為重點的專業(yè)知識培訓。20xx年以來政法系統(tǒng)舉辦、參加各類培訓班xx余期。(四)堅持從嚴治警,提高群眾滿意度??h委政法委堅持在重大節(jié)假日、敏感時期,加大明察暗訪和監(jiān)督檢查力度,20xx年以來發(fā)現(xiàn)安保執(zhí)勤xx及警風警紀問題xx個,責令限期整改xx個。三是堅持從優(yōu)待警,關心干警生活,認真落實干警警休假、體檢等措施。x名。從總體上看,當前我縣政法隊伍建設是好的,但必須看到,與中國特色社會主義事業(yè)的建設者、捍衛(wèi)者新要求還有差距,在政法隊伍建設方面還存在一些突出問題,主要表現(xiàn)在:x名老法官未到退休年齡,政策性離崗或過早的退出了一線審判崗位,而年輕法官成長是一個長期過程。社會要求高,致使部分干警想方設法調離工作崗位。陜西紫柏律師事務所(xx縣法律援助中心)只有x名律師人員,專業(yè)法律服務隊伍人員較少。隊伍素質與執(zhí)法要求還存在一定差距。做好新形勢下政法干警的思想政治工作,既是提高干警隊伍整體素質和執(zhí)法能力的根本舉措,更是確保司法公正、維護社會穩(wěn)定、推進平安建設的重要保障。必須積極加強政治理論學習,不斷提高政治敏感性和洞察力,堅持把學習十九大及歷次全會精神作為首要政治任務,務必把集中開展以為民、務實、清廉為主要內容的xx實踐活動落到實處,切實把開展各類政治學習活動常抓不懈。加強組織領導,切實解決隊伍建設中存在的困難和問題。二要進一步優(yōu)化班子結構,有計劃地組織政法委各部門班子成員參加培訓班,健全領導班子學習制度、班子議事決策制度,認真貫徹民主集中制原則,促進決策的科學、民主。堅持從嚴治警,加大政法隊伍的監(jiān)督管理力度。二是要突出督察重點,大力加強紀律作風建設。強化主動服務,提升政法隊伍公信力。二要教育廣大政法干警要善于維護群眾的利益。要結合工作實際,建立健全企業(yè)與部門共同協(xié)作、齊抓共管的綜治工作機制,把服務送到企業(yè)“家門口”。一是營造積極向上的工作氣氛。將落實政治和經(jīng)濟待遇作為加強隊伍建設,提升司法保障能力的一項重要舉措。不斷完善對政法部門中層單位及中層領導班子的考核。一是深入學習宣傳貫徹十九大精神。深入推進涉法涉訴信訪改革,破解導入難、糾錯難、終結難,確保涉法涉訴信訪問題在法治軌道上有效解決。堅持專項打擊與重點整治相結合,建立對盜搶騙、黃賭毒等違法犯罪的常態(tài)化打擊整治機制。加強政法委自身建設,充分發(fā)揮職能作用,善于運用法治方式推動政法工作。************特別指出,加強政法隊伍建設,必須旗幟鮮明地堅持黨的領導。近年來,我區(qū)以隊伍專業(yè)化職業(yè)。把加強基層黨組織建設作為抓基層、打基礎的重要抓手,深入推動“規(guī)范化黨支部”創(chuàng)建活動,持續(xù)增強基層黨支部的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,著力在經(jīng)常抓、抓長效上下功夫,把務虛的工作做實、做深。扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化和“講政治、重規(guī)矩、勇?lián)?、作表率、促崛起”專題警示教育,引導干警樹立理性、平和、文明、規(guī)范的執(zhí)法觀。一是抓執(zhí)法素能建設。二是健全完善警力資源配置機制。(三)堅持素質強警,不斷提高隊伍的職業(yè)素質和實戰(zhàn)本領。為全面提升教育訓練工作服務實戰(zhàn)的能力和水平,進一步加強兼職教官隊伍建設,公安分局及時在各所隊分別選聘了1名警務實戰(zhàn)教官,擇優(yōu)推薦專業(yè)警種業(yè)務教官參加市、省級教官培訓并頒發(fā)聘書,激發(fā)兼職教官的榮譽感和工作熱情。(四)堅持形象樹警,進一步樹立公
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