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物業(yè)個人工作年終總結(jié)簡短(五篇)-全文預(yù)覽

2025-08-04 21:31 上一頁面

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【正文】 織安保人員就節(jié)日安全防范進(jìn)行培訓(xùn),制定了安全應(yīng)急預(yù)案,明確了分工,落實了責(zé)任,加強了措施。其次加強人員的培訓(xùn)工作,增強服務(wù)意識,樹立企業(yè)形象。小區(qū)的管理說到底是為業(yè)主提供各項滿意的服務(wù)。此舉之后,草坪的環(huán)境大大改善,也漸漸又有住戶在上面休息玩耍了。時候,403住戶還給我們送來了錦旗,說如果不是我們的宣傳,可能她家就要被燒壞了。除了物業(yè)這一塊的消防問題,我們還在今年共開展了三次消防安全講演,其中良次為在小區(qū)的休閑廣場演示滅火器的使用方法,和出現(xiàn)消防問題的時候我們的應(yīng)對措施講解。這樣就可以更加保證非法人士進(jìn)入,以及避免社會車輛占據(jù)小區(qū)停車位?,F(xiàn)在20__年又到了年末,在這一年里面,我們物業(yè)管理圓滿完成了年初的計劃,現(xiàn)在將20__年的__小區(qū)物業(yè)工作總結(jié)如下:一、小區(qū)安保工作我們物業(yè)管理團隊專門我小區(qū)配置安保團隊,在小區(qū)的南北兩個大門均設(shè)立保安亭,嚴(yán)格管理人員出入,小區(qū)的大門均需要業(yè)主的卡才能開門,或者聯(lián)系保安開門才能進(jìn)入。未來的工作中,我將服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,遵照部門經(jīng)理的指示開展工作。催收管理費的分工不夠理想,收費與催收管理費的職責(zé)集于一身,加大收費員的工作量,無法顧全收費工作。管理處監(jiān)管清潔工作的力度不夠(監(jiān)督手段不夠強硬)。清潔公司人員的安排不夠合理,主要表現(xiàn)在人員不足。橫梁上的垃圾無人清掃。門口多煙頭。地板臟。個人觀點:管理部的職能是監(jiān)督和協(xié)調(diào)物業(yè)管理工作的正常開展,是物業(yè)管理工作開展的核心部門,該職能部門具有很大的挑戰(zhàn)性和學(xué)習(xí)的機會,又與本人在校所學(xué)的專業(yè)對口,所以本人認(rèn)為,管理部相對比較適合本人的學(xué)習(xí)和發(fā)展。三是對于其他單位樓棟采取社區(qū)直接管理的模式進(jìn)行,社區(qū)將各屬網(wǎng)格內(nèi)的樓棟樓直接交給社區(qū)網(wǎng)格員管理。加大督查力度,由衛(wèi)生員和網(wǎng)格監(jiān)管員進(jìn)行日常檢查推動居民自治。結(jié)合社區(qū)平安和諧“三級聯(lián)創(chuàng)”工作加大物業(yè)安全工作巡邏。摸清家底,將物業(yè)管理工作融入網(wǎng)格化管理工作,對轄區(qū)內(nèi)物業(yè)狀況熟知。加強領(lǐng)導(dǎo),加大投入。物業(yè)個人工作年終總結(jié)簡短(五篇)物業(yè)個人工作年終總結(jié)簡短(五篇)總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。社區(qū)共有小街小巷16處,其中有6條背街小巷,有開放式小區(qū)約50個,封閉式小區(qū)21個(有正規(guī)物業(yè)管理小區(qū)4個,土物管管理小區(qū)9個,單位自治管理小區(qū)5個,居民自治小區(qū)2個).二、物業(yè)管理基礎(chǔ)工作開展情況自今年物業(yè)管理工作以來,社區(qū)非常重視,成立了物業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)班子、制定了工作計劃,做好了日常工作。社區(qū)統(tǒng)一出資,購置了清掃保潔工具及相關(guān)警示標(biāo)語,給小區(qū)小巷易滋生垃圾處的地方配備有相關(guān)溫馨提示牌。在轄區(qū)小街小巷方面,排查硬化黑化工作。三、物管工作亮點及創(chuàng)新工作在工作的推動上,明確職責(zé),對工作搞得好的進(jìn)行年底50100元的獎勵,對工作中出現(xiàn)錯誤的進(jìn)行處罰,以此來提高他們工作的積極性。比如今年香洲美廬小區(qū),因祥和物業(yè)的退出,業(yè)主與物業(yè)產(chǎn)生矛盾糾紛,社區(qū)積極協(xié)調(diào),較好地推動了居民自治,維護了居民自己的合法權(quán)益,強化了居民自治的意識和居民自我管理、自我服務(wù)的功能。物業(yè)個人工作年終總結(jié)簡短篇
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