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最新述職述廉述學報告?zhèn)€人(4篇)-全文預覽

2025-08-04 21:18 上一頁面

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【正文】 力做到在生活上多關(guān)心,在感情上多交流,努力營造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。按照集體領(lǐng)導與分工負責的原則,大膽開展工作,與班子成員加強溝通、密切協(xié)作,堅持做到互相配合不爭權(quán),相互信任不猜疑,相互支持不拆臺,相互體諒不推諉。服從組織安排,執(zhí)行黨組決定,堅決維護班子的團結(jié)。大膽創(chuàng)新工作思路,不斷增強創(chuàng)新能力,采取靈活多樣的工作方式,推進各項工作有序開展。堅持真誠待人,正直處世。耐得住清貧,守得住寂寞,不行偏袒之事,不圖非分之財,始終做到自重、自省、自警、自勵,保持良好操守。二、黨風廉政建設(shè)方面立黨為公,執(zhí)政為民,全心全意為人民服務(wù),是我們黨永葆青春的根本保證,也是對我們每一位黨員領(lǐng)導干部的基本要求。一年來,本人緊緊圍繞地區(qū)審計、財政工作實際,認真學習黨的xx大會議精神,學習黨的xx屆六中、七中全會、自治區(qū)黨委七屆十次全委(擴大)會議、中央xx工作座談會、地委委員(擴大)會議精神。篇1:述職述廉報告范文300字20xx年將要過去,回顧一年來的工作和學習,作為一名xx所干部,在分局、所的正確領(lǐng)導下,本人以《領(lǐng)導干部廉潔自律若干規(guī)定》為行動準則,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與做好本職工作結(jié)合起來,不斷提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,適應(yīng)新的崗位要求。按照周人社牌【2016】57號精神,對12名高層次專業(yè)技術(shù)人員進行了考核,并將考核結(jié)果上報市局。為衛(wèi)生系統(tǒng)招聘的180名人事代理專業(yè)技術(shù)人員辦理了職務(wù)聘任手續(xù)。按照上級要求,配合上級部門或兄弟部門完成各項協(xié)調(diào)工作,如配合財政部門完成2017年度規(guī)范津補貼發(fā)放情況的統(tǒng)計、配合紀檢部門核實處分人員工資落實情況等。為25名同志審批了工作日之外加班補貼手續(xù),辦理司法警察執(zhí)勤補貼手續(xù)25人。工資股:2018年度機關(guān)事業(yè)單位政策級別(檔次)、薪級工資手續(xù)辦理為1373人辦理了政策晉升級別(或級別檔次)手續(xù),為6085人辦理政策晉升薪級工資手續(xù)。各股室今年的業(yè)績總結(jié)如下:離退休股:審核機關(guān)工作人員退休63人。在對待上訪群眾時能做到熱情接待,耐心講解,及時處置。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎,自覺增強“守一”意識,不越雷池一步,在防微杜漸上下功夫,追求黨性和道德修養(yǎng)的高境界。從未謀取規(guī)定以外的特殊利益,不放縱自己的欲望,不貪吃喝、不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。加強黨風廉政建設(shè)在本人分管工作中,嚴格要求干部嚴、嚴管理,教育他們保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),認真執(zhí)行廉潔從政準則,貫徹落實《國家公務(wù)員行為規(guī)范》,時刻保持清醒的頭腦,不心存僥幸、不以身試法,教育村干部用人民給予的權(quán)利為父老鄉(xiāng)親謀利益,堅持吃苦在前、享受在后,抵抗講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。沒有假公濟私、化公為私的行為。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定,規(guī)范了自己的從政行為。并常對照黨紀法規(guī)認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題,有針對性整改。利用業(yè)余時間認真學習職稱,退休和工資方面的知識,及時了解新知識、新政策,努力使自己成為既有理論素養(yǎng)又有實踐能力的復合型人才。是注重理論學習。多與干部職工溝通,切實解決干部職工工作生活中的困難,為干部職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。二是改進作風。對自己分管范圍內(nèi)按要求積極落實責任,分管股室也未出現(xiàn)違紀事件。五是認真抓好拆遷工作。同時,能增強服務(wù)意識,對引進的企業(yè)實行全程跟蹤服務(wù),切實解決企業(yè)生產(chǎn)生活中的各項問題,受到了外資企業(yè)的好評。二是認真抓好公路建設(shè)工作。二、工作情況自己分管的各項工作,在局主要領(lǐng)導的支持下,都能按上級要求和局部署完成,沒有一項工作拖局后腿。(三)務(wù)實進取,保持了昂揚向上的精神做事踏實肯干,不怕苦不怕累,遇有困難和問題能親臨現(xiàn)場解決,不回避矛盾。在2007年取得大專學歷后,即參加了黨校本科班學習,不斷鉆研業(yè)務(wù)知識,2007年至2009年6月分管道路運輸工作,熟知法律和道路運輸管理知識,切實做到依法行政,尤其是2009年6月份分管公路建設(shè)工作以來,能切實加強對公路建設(shè)基本知識的學習,有力地促進了工作的開展。三年來分管過道路運輸管理、公路建設(shè)、招商引資、三城聯(lián)創(chuàng)、拆遷、后勤管理等工作。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0?,希望能夠幫到你?述職述廉述學報告 個人篇一全南縣交通局副局長鄧柳清(2010年3月15日)縣委:我2007年1月至2009年6月任縣交通局副局長兼運管所所長,2009年6月至12月任縣交通局副局長。注重加強理論學習。2007年至2008年分管交通規(guī)費征收每年都以10%的速度遞增和未發(fā)生安全事故,2007年打擊非法營運,能充分運用法律手段和結(jié)合現(xiàn)狀,采取逐個擊破,重點整治,一舉遏制了非法營運猖狂的勢頭,維護了道路運輸市場的良好秩序。三年來,自己分管的各項工作都能按時保質(zhì)地完成。縣汽車站2007年、2008年連續(xù)兩年被評為省級“文明汽車站”;客運班線在發(fā)展長線運輸?shù)耐瑫r,積極延伸至農(nóng)村,極大地方便了廣大農(nóng)民出行;貨運車輛每年以40%的速度遞增,并且組建了我縣第一家物流企業(yè)東珠物流公司;積極落實縣委、縣政府精神,開通了我縣出租汽車公司,首批20輛出租汽車于2009年7月正式投入運營,極大地提升了我縣城市品位和方便了廣大市民出行;下大力氣抓好道路運輸安全生產(chǎn)工作,我縣連續(xù)15年道路運輸無安全生產(chǎn)事故。在三年的分管招商引資工作中,能積極出謀劃策,開拓思路,圓滿完成了每年招商引資任務(wù),三年共引進外資1290萬元。2009年縣交通局被縣委、縣政府評為“三城聯(lián)創(chuàng)”先進單位,自己2008年、2009年連續(xù)兩年被縣委、縣政府評為“三城聯(lián)創(chuàng)”先進個人。認真執(zhí)行干部從政的要求,嚴以律己,做到不貪、不占。切實提高學習的積極性,要“要我學”為“我要學”;拓寬學習面,多學經(jīng)濟理論知識;注重學習效果,堅持學以致用。大事講原則,小事講風格,樹立更加良好的個人形象,以影響帶動工作的提升。時刻以一名優(yōu)秀黨員干部的標準嚴格要求自己,注重學習,提高素質(zhì)。是注重業(yè)務(wù)知識學習。二、加強廉政學習,提高廉潔意識,注重自我預防本人能夠積極參加上級部門和本處組織的廉政教育活動,學習黨和國家關(guān)于黨風廉政建設(shè)的若干規(guī)定、各項黨紀政紀,重視自學努力領(lǐng)會精神實質(zhì)。嚴格以身作則,處處防微杜漸我深知為政重在廉,做人重在誠,說話重在信,辦事重在實,因而我常常自重、自省、自警、自勵。遵守公共財物管理和使用的規(guī)定。還嚴格做到了遵守“廉政建設(shè)若干規(guī)定”,規(guī)范了自己的從政行為。是做到了二要“慎欲”。做到了時時刻刻從大處著眼,小處著手,見微知著,防微杜漸。堅持民主集中,轉(zhuǎn)變工作作風,履行崗位職責一年來我能嚴格遵守和執(zhí)行民主集中制各項原則和制度,始終堅持集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定,做到不該說的話不說,不該做的事不做,全力維護班子的團結(jié)和統(tǒng)一。2018年分管的退休股,工資股和專業(yè)技術(shù)管理股各項工作都能圓滿的完成。47人增加了離休費。完成法、檢兩院員額內(nèi)法官、檢察官以及司法輔助人員的2018年度績效工資總量的審核工作。為市統(tǒng)一考試合格人員發(fā)放了考試合格人員審核表。專業(yè)技術(shù)管理股:2018年度評審通過初、中、高級專業(yè)技術(shù)人員154人,并辦理了職務(wù)晉升聘任手續(xù)和資格證書。向省市兩級推薦54人參加高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審,根據(jù)豫職改辦【2017】28號文件要求,我區(qū)推薦12人進行衛(wèi)生高級業(yè)務(wù)考試。下面
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