【正文】 和治污減霾工作。二是區(qū)城改辦要指導各街道制定詳細回遷安置計劃，做到“早謀劃、早動手”，確?；剡w安置工作井然有序，力爭搬遷群眾早日回遷。三、工作措施(一)抓好目標任務下達落實。完成__村、__村、__村等_個村的改造方案批復工作。確保完成__村經(jīng)濟體制改革工作，力爭完成廣大門村經(jīng)濟體制改革工作。確保__村等安置項目按節(jié)點完成建設任務。二、目標任務(一)按照“積極、穩(wěn)妥”的思路，主動謀劃尚未實施改造村的城改工作，加快城市重點區(qū)域城中村改造步伐，做到成熟一個、拆除一個，平穩(wěn)有序推進有形改造工作。辦公室將加強與員工溝通的力度，根據(jù)員工思想狀況有針對性做好工作。八、建立真正以人為本的企業(yè)文化建立內部溝通機制。a、加強公司中層管理人員的培訓，提高管理人員的綜合素質，完善知識結構，增強綜合管理能力，創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力。辦公室匯總，便于領導了解各部門工作落實情況。三、做好文秘、行政后勤、物業(yè)、日常事務工作，以及臨時性、突發(fā)性事務的處理工作四、做好協(xié)調服務，發(fā)揮督查職能組織收集和了解各部門的工作動態(tài)，溝通公司內部信息，為領導決策提供可靠的依據(jù)和建設性方案。以上是辦公室__年初步工作思路，敬請領導指正。強調按原則，走程序，防止出現(xiàn)漏洞。在積極施行、多方征求意見的基礎上，匯編成冊，實現(xiàn)公司內部管理“有法可依”。三是實施靠近指導，采取現(xiàn)場指導，手把手幫助有關單位提高文書檔案管理水平。三、重點做好五項工作一是要管帶結合，抓好文書檔案管理。六是發(fā)揮督辦功能，突出“抓得實”。五是發(fā)揮服務功能，突出“講程序”。把政策作為辦公室的生命線，決不允許在政策問題上講人情，“走后門”，二是依法辦事。機關工作涉及到的事務方方面面，有的還關系到員工的切身利益。這就要求辦公室工作一要細心、細致，二要從細小的事抓起。對于職責內的工作一定要抓緊抓好，并且做到抓一件成一件，件件有交代，項項有落實。要立足發(fā)展變化的新情況，多動腦筋、想辦法、出主意，增強工作的主動性、預見性、創(chuàng)造性，以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力為領導出謀劃策、查漏補缺，在充分調查摸底的基礎上，提出可行建議和工作預案，發(fā)揮參謀和助手作用，不斷提高參與決策能力。二、發(fā)揮6項職能，抓實6個細節(jié)一是發(fā)揮參謀功能，突出“想得到”。為領導出主意，當參謀，要把握“度”，掌握分寸。事務工作是搞好政務工作的先決條件，不能把政務看成是大事，把事務看成是小事或可有可無的事。同時要積極適應領導的工作思路，想領導之所想，謀領導之所謀，把問題想在前面，把工作做在前頭，主動做好超前服務。二是主動和被動的矛盾。辦公室作為一個綜合部門，其性質和其他部門的區(qū)別主要體現(xiàn)在服務性上，辦公室主要是為領導、機關、和基層服務。辦公室工作計劃書篇八__年是分公司收入指標劇增，經(jīng)營壓力空前，市場競爭激烈的一年，同時，也是分公司市場大發(fā)展，支撐體系優(yōu)，企業(yè)形象強的一年。今年重點工作是加強企業(yè)內部信息化管理技能，努力挖掘網(wǎng)絡平臺系統(tǒng)功能資源空間，進一步加大對自動化系統(tǒng)的宣傳普及和培訓力度，加強網(wǎng)上發(fā)文管理，提升整個公司內部信息化操作管理綜合水平。在保持正常運行，及時登載、更新信息的基礎上，適時對公司網(wǎng)站版面、風格、架構、懸浮技術主題頁面等網(wǎng)絡工程建設項目進行重整改版，對宣傳形象相關板塊內容進行系統(tǒng)性的整合，逐步理順公司宣傳報道網(wǎng)絡，加強后臺it技術管理，使公司對外網(wǎng)絡宣傳內容更加生動、豐富。三是在服務職能上創(chuàng)新。公司重組后，建設“新窗口”的任務更重了，對接待工作的要求也更高了，辦公室要樹立超越自我，接待工作無止境的意識，站在安徽在滬“新窗口”的高度，重新審視和定位接待工作。____要負責車輛保潔和小的修理。四是要加強責任心，勤于思考，勤于動筆，在寫作實踐中提高寫作能力。根據(jù)辦公室人員分工，加強業(yè)務學習，提高文檔寫作能力。通過在一起工作，辦公室全體人員要形成團結干事，氣氛融洽，配合默契，互相支持，工作順心，心情舒暢的良好氛圍。因此，今年等人員到崗到位后，首先要明確責任分工，確保工作無間隙、事事有人抓。所以，辦公室的工作，希望得到主席團和各個部門的理解、配合、支持，希望得到學院的指導。、四月初時，預計開展“回歸童年”主題月活動。特別是在制度建設和協(xié)調作用方面，還有很多工作要做?；仡櫳蠈W期辦公室的工作，在擋案管理，物品登記，財務管理，值班安排等方面做的還好。做好教職工增加薪級工資、教齡進檔、填寫工資檔案等工作。10月份：。、收齊學校各部門工作計劃9月份：。78月份：送審校本培訓報告冊。配合做好中考工作。師生意見反饋及測評工作。學校檔案材料系統(tǒng)整理法人年審。開展師德教育主題活動，收繳資料。增加薪級工資、教齡進檔辦理。元月份：。1與各部門協(xié)調做好其它各項工作。協(xié)調各處室、年級組工作，及時向校長反饋。做好來信、來訪、外調及校領導交辦的各項臨時性工作，做好各類統(tǒng)計報表工作。并按校領導要求做好文件起草及總結、匯報和計劃等撰寫工作。樹立服務意識，公正公平地做好各項人事工作，配合校長室做好教職工績效考核、繼續(xù)教育、日常考核、教職工工資增加、職評等工作。辦公室工作計劃書篇五本年度辦公室將在校長室的領導下以學?？傮w工作目標為中心，在廣大教職工的支持和配合下有目的、有條理、高效益地開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好校長行政助手，認真協(xié)調好各處室關系，做好人事服務、檔案服務、行政服務等工作，本年度將努力做好以下幾個方面的工作。加強檔案室建設工作力度。貫徹校綜治委會議要求，做到“防治結合，以防為主”，認真落實綜治工作責任制。堅持原則和程序，規(guī)范管理和使用印信。同時，深入了解學校發(fā)展情況，依法、及時、準確地搞好綜合統(tǒng)計工作。改善公文服務意識，為便于領導掌控公文訊息，在上年試辦(安工大校務參考)的基礎上，參考省教育廳辦公室的經(jīng)驗，編發(fā)《要文呈報》，定期將收發(fā)文情況以及重要公文要丟安訊息分類匯總呈報領導。通過舉行“聯(lián)誼會”等多種形式加強與各辦公室主任(秘書)的業(yè)務聯(lián)系，發(fā)動、利用好各學院、部門的信息員作用，圍繞學校重點工作中，以信息為載體，反應學校實力，展示亮點，營造氛圍。結合新的形勢，探索和改進行政接待工作的有效措施。重點是做好有關重要會議的會務工作，即做好首屆四次教代會、教學工作會議、學科建設工作會議等大型會議的有關材料起草準備，會務保障及會議有關材料的匯編工作。加強財務系統(tǒng)的維護與保密性，嚴格規(guī)范公司所有硬件設施的申購、審核、維護與保養(yǎng)。只有依法治企才能使公司的所有部門所有工作科學開展，有效運行，控制各項成本，不斷為公司創(chuàng)造效益。企業(yè)文化是一個企業(yè)的精神內涵與精神動力，一個沒有自身文化的企業(yè)將是不完善的，也是不會得到長足發(fā)展的。在以后的工作中，將著力于公司整體規(guī)章制度的完善，將公司的各項工作納入有法可依的范圍。在公司員工服裝的訂制過程中，因廠方公司的失職，導致很大一部分女員工的服裝需要返工。各項規(guī)章制度的推行實施也需要較長的適應與磨合過程。要加強公司軟件與硬件設施的管理與完善。在工作中加強靈活性。在嚴格按照公司各項規(guī)章制度開展工作的同時，也注意根據(jù)公司實際運營情況與不同事件的特殊性做出靈活處理，在工作中做到嚴格而不呆板，情法相容，盡力提高行政效率。1 做好辦公室日常的申請、匯報、審核等上傳下達工作。同時做好汽車年檢、保養(yǎng)等工作。1 配合藍莓山莊旅游發(fā)展有限公司做好接待工作，與藍眉山的報建工作。做好公司的搬遷工作。 組織公司員工體檢，充分體現(xiàn)公司以人文本，關愛員工的用人理念。組織員工到大理游玩，體現(xiàn)公司對員工的福利，并增強員工凝聚力。包括入職、試用、培訓、轉正、離職、五險一金、檔案管理等所有相關工作。在今后年度的工作中，我一定會進一步解放思想，緊跟監(jiān)督所的工作思路，積極配合辦公室主任的工作，認真實踐三個代表重要理論，牢記兩個務必，與時俱進，開拓創(chuàng)新，在現(xiàn)有工作的基礎上更上一個臺階!辦公室工作計劃書篇三20_年是公司各項工作都步入新階段的一年，在本年度，在公司董事長與總經(jīng)理的正確領導之下，公司取得了良好的發(fā)展，讓公司員工看到了公司的美好發(fā)展藍圖，也更堅定了員工與公司共同發(fā)展的決心與信心。辦公室主任是所內最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領導意志、意見的體現(xiàn)，也是基層問題的反饋者，因此更要樹立起良好的自身形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任伙伴。(一)自身的問題一年來，在領導和同志們的關心支持下，工作也取得了一定的成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：在工作中與領導交流溝通不夠，有時候只知道埋頭拉車。始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為青年同志的楷模。協(xié)調辦公室內部工作，合理調配人員。(二)辦公室內部工作。完成行政工作計劃、總結等的編寫和上報工作。會前做好各項準備工作及會議記錄，做到了保密和及時歸檔。通過對財務人員素質的培養(yǎng)，全面提高企業(yè)的財務管理水平,以適應新形勢下對會計信息的快速的、準確的、真實的要求,確保企業(yè)和各部門各項工作有序運轉和各項事業(yè)的發(fā)展。與此同時,認真學些稅務、金融、等相關性知識,以拓展知識面,提高理論和實際操作水平。認真學習會計法、企業(yè)財務管理制度、工業(yè)企業(yè)會計制度和有關的財務制度,提高財務人員的法制觀念,加強財務人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴,違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律、法規(guī),維護財經(jīng)紀律,抵制不正之風。通過實施這些制度，進一步提高企業(yè)管理整體水平。嚴格執(zhí)行上下班制度，保證每日工作的正常進行。負責防盜安全。做好現(xiàn)金、收據(jù)、發(fā)票、各種有價票證的管理工作以及安全防范工作，確保不漏不遺不缺。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題，檢查現(xiàn)金是否超庫存存放。努力加大新業(yè)務開拓力度，實現(xiàn)跨越式發(fā)展。及時準確登記銀行、現(xiàn)金日記賬，做到日清月結。做到“三及時”：即及時編制有關會計報表，及時報送稅務等部門。配合外部審計機構對總企業(yè)上一年度財務收支情況進行審計，提高資金使用效益。辦公室工作計劃書(20篇)辦公室工作計劃書(20篇)時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，讓我們一起來學習寫計劃吧。配合會計師事務所對企業(yè)第七年度的年終會計報表進行審計，并按有關部門的要求，完成會計報表的匯總和上報工作。按照會計制度，分清資金渠道，認真審核每筆原始憑證，正確運用會計科目，編制會計憑證，進行記賬。出納要嚴格按照現(xiàn)金管理辦法和銀行結算制度，辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務。積極籌措資金，從多方面保證企業(yè)資金運營的流暢。二、加強基礎防范、做好安全工作貨幣資金安全。票證管理安全。對辦公室吸煙進行嚴格管理，采取有效措施保證地上無亂扔煙頭。嚴格進行考勤工作。這樣，每個崗位的每個責任者對各自承擔的財務管理基礎工作都清楚，要求人人遵守。四、加強素質養(yǎng)成、推進隊伍建設隨著后勤集團的不斷壯大，面對日趨復雜的市場和日益加大的競爭，提高財務人員素質日顯重要。在掌握基礎知識的同時,加強計算機知識的學習,以適應現(xiàn)階段財務管理的要求。通過撰寫論文,可促進理論知識,有利于總結工作中的經(jīng)驗,提高業(yè)務水平,還能提高寫作能力和口述能力?，F(xiàn)將今年的情況總結如下：(一)努力做好行政管理工作協(xié)助領導做好行政管理工作，組織召開全體教師例會、中層干部會議、班子會議、工會委員會等。及時請領導閱辦，科室下達做好記錄，按時布置，做到了文件轉接有登記。解決和安排上級單位布置的工作和其他單位的協(xié)調工作，做到重大問題及時上報。進行公文編寫、電腦設備的管理及其他物資工作。始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干。作為黨支部的助手，及時將學習材料搜集打印下來發(fā)給黨員進行學習，進一步增強了黨性，提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀和價值觀。要本著從嚴、從細、可行的原則，在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理制度，從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序?？傊?，完美主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙，應當更加清醒地面對現(xiàn)實。做好公司所有員工的人事管理工作。 5月組織員工到騰沖進行項目考察工作。 。 配合招商部做好園博商業(yè)中心的商業(yè)租賃合同與招商工作，并做好引進物業(yè)等所有后續(xù)工作。同時，做好公司資本金變更的各種手續(xù)。1 嚴格公司公用車的用度管理，合理用車，保障用車安全，做到公車不私用。1 做好公司員工膳食、辦公環(huán)境衛(wèi)生等后勤服務工作。行政工作的開展重在效率與執(zhí)行力，同時也要有制可循。在人事管理上，不但要創(chuàng)造出輕松和諧的工作環(huán)境，也要形成競爭壓力，完善各項激勵制度，充分調動員工的工作積極性和自我充電意識。所有工作的開展都要站在公司的角度，本著大局意識與長遠眼光，不心存私念，不禁錮于眼前局面。三. 工作中存在的困難公司業(yè)務多樣，同時存在普洱公司，各項工作的開展存在一定的特殊性，因此公司各項規(guī)章制度的制定要考慮方方面面較為復雜，能夠借鑒的范本也較少。四. 本年度工作中存在的不足在整個公司的招聘工作中，只完成了財務部、市場部與辦公室的人員配備，其他部門還存在一定的人員缺失。同時完成新進員工的下一批工作服的訂制。建立公司科學完善的文化體系。 建立公司完善科學的規(guī)章制度體系。加強公司軟件與硬件設施管理。圍繞學校教學整改和“申博”工作，開展好相應的督辦、協(xié)調、服務。(二)與時俱進，改進管理方式，提高服務水平。20年的信息工作，要強化行政時效性意識，著重做好信息收集與上報工作，同時要在講究簡訊內容的深度和信息量上做好《安工大簡訊》編審印發(fā)工作。規(guī)范、強化公文審核把關工作，修改完善并嚴格執(zhí)行《安徽工業(yè)大學公文處理實施辦法》，加大執(zhí)行公文辦理規(guī)程的力度，進一步提高各單位(部門)的公文質量意識和時限意識，避免倉促行文、倉促審核。把信訪工作作為一項十分重要的思想政治工作和群眾工作來做，全力維護學校的安定團結，積極推動廉