【正文】 以賠償。乙方的聘用期滿，任何一方擬續(xù)聘的，應(yīng)在聘用期滿前日書面通知對方。乙方正常工作的勞務(wù)報(bào)酬按 發(fā)放，每 向其發(fā)放報(bào)酬元人民幣（大寫：）乙方在病假、事假、節(jié)假日等期間的勞務(wù)報(bào)酬按照以下方式確定：乙方同意甲方可以直接自其勞務(wù)報(bào)酬中扣除如下款項(xiàng)：（1） 乙方依法應(yīng)當(dāng)繳納的個(gè)人所得稅；（2） 乙方違反甲方規(guī)章制度所受到的罰款；（3） 乙方應(yīng)向甲方支付的違約金、培訓(xùn)費(fèi)及給甲方造成損失的賠償金；（4） 甲方墊付的、應(yīng)當(dāng)由乙方承擔(dān)的費(fèi)用。，概由乙方及責(zé)任者承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何費(fèi)用。乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)甲方賽前培訓(xùn)及安全細(xì)則培訓(xùn)，并做好記錄，或由甲乙方雙方協(xié)商進(jìn)行賽前安全指導(dǎo)。，即3月28日21:40起至比賽結(jié)束即3月30日18：00，凡涉及到甲方派車接送乙方之事，上車前集合時(shí)甲方必須核實(shí)乙方是否到場，確認(rèn)到場之后方可離開。(一)甲方的責(zé)任與義務(wù)，即3月28日21:40起至比賽結(jié)束即3月30日18：00，需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的條件下工作。本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行。經(jīng)甲、乙、丙三方共同協(xié)商并簽定相關(guān)協(xié)議后， 三方按協(xié)商后的量化標(biāo)準(zhǔn)即工程量單價(jià)進(jìn)行結(jié)算，相關(guān)工時(shí)及單價(jià)條款不再適用。乙方違約解除勞動(dòng)合同，乙方承擔(dān)由此給甲方和丙方帶來的全部損失（出國體檢、培訓(xùn)、簽證、進(jìn)出場路費(fèi)、工作準(zhǔn)證費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用、個(gè)人所得稅擔(dān)保金等甲方損失），并遣送回國。有下列情況之一的，甲方和丙方可以解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前七天書面通知乙方：1）乙方患病或非因工傷醫(yī)療期滿后，仍不能從事工作也不能從事由丙方另行安排工作的；2）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)考核仍不能上崗或經(jīng)丙方調(diào)整工作仍不能擔(dān)任或不服從安排的；3）因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的；4）法律、行政法規(guī)規(guī)定可以解除勞動(dòng)合同的。本勞動(dòng)合同期滿或三方約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。當(dāng)月停工超過2次的（含2次）加扣一天的工資（8小時(shí)），同時(shí)丙方有權(quán)予以辭退，所發(fā)生費(fèi)用全部由乙方承擔(dān)。警告：每書面警告一次，扣當(dāng)天工作小時(shí)4小時(shí)，不享受當(dāng)天加班小時(shí)待遇。丙方有權(quán)根據(jù)法律、法規(guī)和規(guī)章制度對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)罰。合同期滿經(jīng)三方協(xié)商同意就地延期的情況下，乙方為丙方在馬來西亞巴貢工地連續(xù)工作滿24個(gè)月后，乙方可申請?zhí)接H假，報(bào)丙方批準(zhǔn)，由丙方根據(jù)工地生產(chǎn)任務(wù)情況安乙方休假，乙方必須無條件服從丙方安排。乙方因工負(fù)傷經(jīng)醫(yī)院證明不能繼續(xù)工作的，在治療期間由丙方按照每月1152馬幣支付其病假工資，若超過三個(gè)月仍不能工作，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將乙方送返國內(nèi)，丙方提供返回長沙機(jī)票。乙方享受與丙方正式職工同等的工地作業(yè)勞保待遇，享有按人員比例參加丙方評選先進(jìn)的權(quán)利，先進(jìn)人員獎(jiǎng)金額與丙方正式職工相同。乙方因病、非因工負(fù)傷醫(yī)療期最長為一個(gè)月，停工醫(yī)療期間，憑醫(yī)院診斷證明，丙方按每天9。若乙方工作能力突出，丙方可根據(jù)工程現(xiàn)場施工組織管理的實(shí)際需要將乙方提拔為工長和大工長，具體事宜由甲乙丙三方另行協(xié)商。丙方支付工資給乙方勞務(wù)人員的時(shí)間不得滯后3個(gè)月，若超過 3個(gè)月，丙方按乙方勞務(wù)人員當(dāng)月工資的0。計(jì)時(shí)工單價(jià)：星期一至星期六6馬幣/工時(shí)，時(shí)間按乙方實(shí)際工作小時(shí)計(jì)；每天工作時(shí)間如果超過十小時(shí)則超出時(shí)間按加班計(jì)算，若加班，加班時(shí)間按實(shí)際工作小時(shí)計(jì)，工時(shí)單價(jià)按9馬幣/工時(shí)。丙方為乙方提供相應(yīng)的住宿及其它條件：1） 通電并安裝有吊扇的住宿用房，住宿標(biāo)準(zhǔn)為上下鋪8人間或集裝箱式住房7x2人間；2） 水電設(shè)施齊全的食堂，其他食堂用具由甲方自行承擔(dān)；3） 到施工現(xiàn)場的交通；4） 提供安全防護(hù)用品和正式職工同等的勞保用品；5） 每人一套的床上用品；6） 現(xiàn)場通訊：提供2個(gè)手機(jī)號和對講機(jī)1部，電話費(fèi)用由甲方承擔(dān)。丙方職責(zé)：丙方協(xié)助甲方辦理乙方的正常進(jìn)、退場，進(jìn)退場的交通費(fèi)用由丙方承擔(dān)，若發(fā)生乙方在到馬來西亞機(jī)場后被馬來西亞海關(guān)阻止入關(guān)并遣送回國，則發(fā)生的交通費(fèi)用由丙方承擔(dān)。如果乙方在工作當(dāng)中發(fā)生人為的質(zhì)量事故，丙方將根據(jù)有關(guān)質(zhì)量管理?xiàng)l例，對質(zhì)量事故進(jìn)行分析和評估后，對乙方進(jìn)行扣除一定工時(shí)的處罰，嚴(yán)重的將追究乙方的責(zé)任。乙方來到馬來西亞后，需將護(hù)照、工作準(zhǔn)證等證件交給丙方統(tǒng)一保管。甲方派駐丙方工地現(xiàn)場的管理人員必須駐在工地，若要離開或更換需征得丙方的同意并自行承擔(dān)有關(guān)費(fèi)用，否則按5000rm/次進(jìn)行扣款，由此造成的損失由甲方負(fù)責(zé)。甲方負(fù)責(zé)乙方的后勤保障與管理，甲方應(yīng)按100人配1名炊事員的標(biāo)準(zhǔn)配備炊事員，炊事員的工資由甲方承擔(dān)，中方炊事員的進(jìn)、退場費(fèi)用、準(zhǔn)證費(fèi)用由丙方承擔(dān)。2）甲方必須安排和組織乙方參加健康體檢、出境培訓(xùn)并取得有效期為三年的外派勞務(wù)（研修生）培訓(xùn)合格證，若體檢或培訓(xùn)不合格，其費(fèi)用由乙方自行負(fù)擔(dān)。丙方執(zhí)行國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，保障乙方在勞動(dòng)過程中的安全與健康。乙方的具體工作內(nèi)容由丙方安排。如有續(xù)約，由三方另行協(xié)商。甲方：乙方：甲方代表： 乙方代表：年 月 日 年 月 日勞務(wù)協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版本 勞務(wù)協(xié)議書篇四甲方全稱： xx市對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易有限公司甲方代表：乙方姓名：性 別：出生年月：護(hù)照號碼：身份證號：家庭住址：工資帳戶：中國建設(shè)銀行xx支行工資帳號：丙方全稱：中國xx建設(shè)集團(tuán)（馬）有限公司巴貢2amp。1. 協(xié)議簽訂后，甲乙雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定和義務(wù)，任何一方不得擅自變更協(xié)議，確須更改時(shí)，雙方應(yīng)通過協(xié)商后簽定補(bǔ)充協(xié)議或解除協(xié)議。，其工資全額在下月發(fā)放工資時(shí)一并結(jié)算給乙方。2. 協(xié)議期間，乙方工人需要遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺服從甲方管理教育，若有違反甲方有權(quán)按規(guī)章制度處理。乙方工人從進(jìn)廠之日起至協(xié)議期滿止(包括：休息日、放假日和所有不正常上班日期)甲方必須免費(fèi)提供食宿，協(xié)議書《勞務(wù)工協(xié)議書》。工資定于每月_____日現(xiàn)金發(fā)放上月全部薪金，因甲方托欠工人工資問題而產(chǎn)生的勞務(wù)糾紛與乙方無關(guān)，并賠償乙方在此期間的所有損失。共計(jì)總?cè)藬?shù)為_____ 人。甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：_______________勞務(wù)協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版本 勞務(wù)協(xié)議書篇三甲方：乙方：甲方因生產(chǎn)需要，依據(jù)勞動(dòng)法法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿合作，愿意接受乙方所派遣的社會(huì)務(wù)工人員進(jìn)入工廠安排就業(yè)事宜，為明確雙方責(zé)、權(quán)、利關(guān)系，經(jīng)雙方自愿協(xié)商簽定本協(xié)議，勞務(wù)工協(xié)議書。第二十三條本協(xié)議的適用法律選擇由雙方協(xié)商同意的第三國實(shí)體法，并參照有關(guān)的國際公約和國際慣例。如果不能取得協(xié)議時(shí)，則在被告國家根據(jù)被告國仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁程序規(guī)則進(jìn)行仲裁。第十八條除協(xié)議中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外，本協(xié)議所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù)，任何一方未經(jīng)另一方的書面同意，不得轉(zhuǎn)讓給第三者。乙方人員抵達(dá)_________后，_________國現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員。在本協(xié)議簽字期間或簽字后，凡乙方已在_________的人員，不享受從_________到_________的機(jī)票。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長。乙方人員應(yīng)尊重_________當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。在_________期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運(yùn)回_________的一切善后費(fèi)用。緊急事假，超過兩個(gè)月的時(shí)間，乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。乙方人員每年享受帶薪休假三十天。第六條乙方人員每周工作六天，每天工作八小時(shí)。甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。負(fù)責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。乙方人員從__________________返回_________，由甲方通過_________航空公司向乙方人員提供機(jī)票。乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費(fèi)，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75％以美元支付，并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國_________公司_________帳戶，并按_________國_________銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi)。第二條乙方人員出入中國國境和過境手續(xù)，由乙方負(fù)責(zé)辦理，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用，乙方人員出入_________國國境的簽證和在_______國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。七、本協(xié)議簽字或蓋章生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。否則，應(yīng)向乙方支付一個(gè)月工資的代通知金。三、乙方承擔(dān)甲方員工_________的工資，標(biāo)準(zhǔn)為________元/月。2023年勞務(wù)協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版本 勞務(wù)協(xié)議書精選(9篇)2023年勞務(wù)協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版本 勞務(wù)協(xié)議書精選(9篇)無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。該員工如有嚴(yán)重違紀(jì)行為，乙方可將其退回甲方，由甲方進(jìn)行處理。五、甲方員工________若提出離職，應(yīng)提前___日書面通知甲方和乙方。否則，協(xié)議期滿本協(xié)議即行終止。該附件為本協(xié)議不可分割的組成部分。30天上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)_________國之日起到離開_________國之日止計(jì)算。第四條甲方負(fù)責(zé)乙方人員從_________到_________的旅費(fèi)，并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶。在工作期間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具。其保險(xiǎn)費(fèi)每人為_________（貨幣及數(shù)量）。甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。第七條乙方人員享受周日假和_________國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。乙方人員將有權(quán)享受回_________的機(jī)票。超過兩個(gè)月的期限沒有工資，對此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。同樣，甲方將根據(jù)_________國通行的規(guī)定對傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。第十一條乙方人員在_________服務(wù)期間，應(yīng)遵守_________國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機(jī)密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或協(xié)議結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。本協(xié)議自簽字之日起生效，有效期_____