【正文】 務育人的原則，嚴格要求自己，愛護公務，堅守崗位，要時刻牢記學校無小事，事事都育人。各教師的教案上要有新體現(xiàn)。組織評選“三好學生”、“優(yōu)秀少先隊員”、“優(yōu)秀學生干部”，積極爭創(chuàng)星級班級。十五、學校建立家長委員會，開辦家長接待日。使學生養(yǎng)成文明禮貌、尊敬師長、團結同學、遵守紀律、愛護公物、艱苦樸素，認真學習，奮發(fā)向上的風尚和良好的習慣。十一、班級制訂德育工作計劃，并認真組織實施。八、指導學科教學滲透德育內容，參與聽課評課，督促學科教學德育目標的落實。六、加強德育科學研究，經常召開德育工作研討會，組織必要的參觀學習，積極創(chuàng)造條件，充分運用現(xiàn)代教育手段，開展生動活潑的教育活動。學校的全體教師職工都是德育工作者。要加強學困生的轉化工作。要求教師多給學生更具體的學法指導，以使學生適應目前的各種形勢，要求教師要充分利用好多媒體，提高課堂教學容量和效率，在教學中要寓學法指導于課堂教學之中，幫助學生盡快找到適合于自己的行之有效的學習方法，要求每位教師學期初上一節(jié)學法指導課，上交一份本學科學法指導經驗交流材料 抓學科知識競賽活動。教師要結合教學實際多給學生以學習方法指導，讓學生逐步掌握學習的技能和技巧，指導學生養(yǎng)成及時預習、認真聽課、及時復習、認真獨立完成作業(yè)的習慣，調動學生學習積極性，增強學習效果，營造公平、公正、和諧的學習氛圍。注重重學科活動的開展，真正讓學生活起來，培養(yǎng)學生多方面興趣愛好，開發(fā)學生智力，提高學生能力，使學生想學習，愛學校。美術教師平時上課要注意組織指導學生開展科學幻想繪畫、創(chuàng)新設計、手工作品等活動，力爭多出佳作。本學期的教研活動，要以課堂教學研究為重點，著力提高我校課堂教學的效率。課堂是實施有效教學的主陣地。家長學校是學校與家庭銜接的紐扣，使家長學習教育理論的課堂。打造三個窗口形象一是校園環(huán)境、校園設施和校園文化。二是抓好時機，堅持正面教育。:34 年級：著重講解個人成長，講解家庭、學校、家鄉(xiāng)、祖國，講解世界，引領學生逐步認識自我、認識社會，樹立榜樣，形成良好的品德奠定基礎。(三)課堂為主，有效滲透智育教育品德與生活、品德與社會和思想品德課程是向中小學生進行系統(tǒng)的思想道德教育的重要課程。努力提高教師對自身心理素質的認識，促進教師自覺加強自身建設，錘煉良好的師德形象。校長任組長，班主任和任課教師為成員。調解員以案定補實施方案篇三堅持“德育為首，智育為主，五育并重，全面發(fā)展”的辦學思想，以“為學生終身發(fā)展服務”為宗旨，走“管理科學化，教師科研化，學生個性化”的發(fā)展道路，秉持“人人成功，各得其所”、“日有所進，日后有為”、“以德立校，質量強校，育人為本”的辦學理念，以管理為保障，以課改為龍頭，以課堂為重點，以科研為先導，以學生個性的張揚、人格的自我發(fā)展為目標，圍繞“智育”謀發(fā)展，突出“素質”求特色，積極全面有效的推進素質教育，努力形成了獨特鮮明的辦學特色，不斷提升了辦學品位。評比表彰活動要為“兩新”組織黨組織、黨務工作者和黨員安排適當比例。%至2%的比例從企業(yè)管理費中提取黨員教育活動經費的規(guī)定，落實稅前列支制度。建立“兩新”組織黨建工作年檢和統(tǒng)計年報制度，按照黨組織隸屬關系，由上級主管部門負責對所管理的“兩新”組織進行黨建工作年檢和統(tǒng)計年報。采取現(xiàn)場觀摩、隨機調研等方式，及時了解“兩新”組織黨建工作進展情況，推動工作落實。宣傳辦要及時總結宣傳“兩新”組織黨建工作先進典型，努力營造良好的社會氛圍。要引導流動黨員帶頭做好本職工作、帶頭開展技術創(chuàng)新、帶頭服務職工群眾。加強對外出黨員家庭留守人員的關心服務，幫助他們解決實際困難和后顧之憂。對流向比較集中的，流出地要主動與流入地聯(lián)系，及時建立流動黨員黨組織。要針對“兩新”組織職工流動性大的特點，按照“亮明身份、編入組織、一視同仁、發(fā)揮作用”的原則，制定流動黨員管理細則。推行黨員先鋒崗、黨員示范崗、黨員責任區(qū)、黨員公開承諾等制度。積極搭建黨組織和黨員作用發(fā)揮平臺，與企業(yè)發(fā)展緊密結合起來，創(chuàng)新活動方式，增強活動效果。深化黨建帶群團建設工作，加強對“兩新”組織中工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織工作的領導。暢通與上級黨組織和有關部門溝通聯(lián)系渠道，幫助“兩新”組織落實優(yōu)惠政策、協(xié)調周邊關系、解決實際問題、維護合法權益?！皟尚隆苯M織主管單位每年至少舉辦1次出資人培訓班，宣講單位的中心工作和重要決策，使他們理解和支持單位的工作。兼職黨員較多的“兩新”組織，建立黨員雙重組織活動制度，以組織關系所在黨支部為主，同時參加從業(yè)單位黨組織活動，切實把黨員始終納入黨組織的管理和服務范圍。在“兩新”組織聚集的區(qū)域，統(tǒng)一建設區(qū)域性、開放性、綜合性的黨群活動服務中心。把“兩新”組織黨組織書記、黨建工作指導員和黨務工作骨干的培訓納入黨員教育培訓總體規(guī)劃和年度計劃，著力抓好黨組織書記、黨建工作指導員和黨務工作骨干的教育培訓。督促引導規(guī)模以上、黨員人數(shù)多的非公企業(yè)出資人通過設立“黨群工作部”“服務室”等形式，配備專職黨務工作者，并發(fā)放一定的工作補貼。(二)著力強化“兩新”組織黨組織自身建設。按照有利于加強黨的領導、有利于加強黨員教育管理、有利于開展黨的活動的原則，理順“兩新”組織黨組織隸屬關系。在已有黨組織但沒有群團組織的“兩新”組織中，抓緊建立工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織，積極開展黨群共建活動。對黨員人數(shù)少、不具備單獨建立黨組織的，可按照“數(shù)量適度、行業(yè)相近、地域相鄰、便于管理”的原則，重點依托社區(qū)、專業(yè)市場、商務樓宇、行業(yè)協(xié)會以及龍頭企業(yè)、專業(yè)經濟合作組織等，采取聯(lián)合組建、行業(yè)組建、掛靠組建、網(wǎng)上組建等方式建立聯(lián)合黨組織。按照“統(tǒng)籌謀劃、分類實施，無的要有、有的要強”的總體思路，對具備成立黨組織條件的“兩新”組織進行集中組建。深入開展“組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員”的“三找”活動，讓“隱形黨員”和“口袋黨員”主動亮明身份，及時參加黨組織活動。在堅持標準、保證質量的基礎上，發(fā)展黨員計劃指標要向“兩新”組織傾斜，重點做好無黨員或尚未建立黨組織的“兩新”組織的發(fā)展黨員工作。建立“兩新”組織黨組織和黨員名冊、列入黨建基數(shù)名冊、不列入黨建基數(shù)名冊等臺賬，完善黨建工作檔案和數(shù)據(jù)庫。各黨總支要切實擔負起“兩新”組織黨建工作的領導和指導責任，認真解決管理體制不順、責任主體不明等問題。從總體看，xx區(qū)“兩新”組織黨建工作雖取得了一定成效，但還存在黨的組織和黨的工作有效覆蓋不足，黨組織定位不清，黨員隊伍教育管理不嚴，黨建活動內容載體不明，黨組織和黨員作用發(fā)揮不好等問題，“兩新”組織黨建仍是xx區(qū)基層黨建工作需要重點加強的薄弱環(huán)節(jié)。調解員以案定補實施方案篇二為全面加強非公有制經濟組織和社會組織(以下簡稱“兩新”組織)黨建工作，充分發(fā)揮“兩新”組織黨組織在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧等方面的積極作用。(四)完善制度，鞏固成果。在發(fā)展黨員方面，認真落實“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發(fā)展”方針，嚴把“入口”關，確保新黨員質量。(二)注重教育，提升素質。嚴格對標對表“最強黨支部”基本建設標準和“最強黨支部”特性建設標準，開展創(chuàng)建工作，力爭盡早建成“最強黨支部”。牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展思想，堅定踐行群眾路線，密切聯(lián)系群眾，黨員服務群眾、服務發(fā)展、服務紀檢監(jiān)察工作作用明顯。在硬件上，按照“有場所、有設施、有標志、有黨旗、有黨報黨刊、有制度”標準，建設黨支部陣地。創(chuàng)新黨組織生活方式，及時開展談心談話，全力提升黨組織生活時效。加強黨員隊伍教育、管理、監(jiān)督，做好發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員全程紀實，發(fā)展黨員檔案完備，引導黨員帶頭踐行社會主義核心價值觀，立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，做到忠誠干凈擔當。堅持民主集中制，團結協(xié)作，擔當有為，每月按時召開支委會，有較強的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。(一)政治功能強。方案的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的方案范文，僅供參考，大家一起來看看吧。在公司計劃開展某項工作的時候，我們需要為領導提供多種工作方案。開展“最強黨支部”創(chuàng)建活動，要以“講政治、練內功、提素質、強本領”為主題，結合委機關工作實際，重點在五個方面抓落實見成效。支部班子自身建設過硬，以身作則，作風優(yōu)良，自覺履行全面從嚴治黨、加強黨風廉政建設和反腐敗各項要求，帶頭履行“主體責任”和“一崗雙責”。黨員主體地位突出，認真履行黨員義務，拓寬表達意見渠道，嚴格落實知情權、參與權、選舉權、監(jiān)督權。領導班子帶頭參加“雙重”組織生活會，經常、嚴肅、認真開展批評與自我批評，保持黨內生活的時代性、原則性。黨建工作責任體系健全，對照黨支部“五個基本”要求，堅持硬件建設和軟件建設兩手抓，提升支部建設質量。(五)群眾工作強?！白顝婞h支部”創(chuàng)建工作不分環(huán)節(jié)、不分時段、不分步驟，自2020年6月開始，力爭2020年年底成為第一批“最強黨支部”。領導班子必須站在黨的立場，切實履行黨建工作職責，強化黨建工作主體責任，抓在手上，抓在平時，抓住關鍵，樹立全心全意為人民服務和共產主義思想，全面準確地貫徹干部“四化”的方針，把領導班子建設成開拓創(chuàng)新、與時俱進的戰(zhàn)斗堡壘。加強黨內監(jiān)督，暢通監(jiān)督渠道，健全監(jiān)督制度，使黨員的組織觀念、紀律觀念不斷地得到鍛煉和提高。堅持黨性原則，嚴格黨的紀律，認真開展批評與自我批評，堅決同官僚主義、以權謀私，損害群眾利益、敗壞黨的聲譽的腐敗行為作斗爭。健全建好制度是鞏固領導班子思想、組織、業(yè)務、作風建設成果，使班子建設和工作科學化、規(guī)范化、制度化的重要保證。有社會組織x個，建有黨組織x個，共有黨員x名。(一)不斷擴大黨組織在“兩新”組織中的覆蓋面“兩新”組織黨建責任。按照黨組織隸屬關系，組織專門力量，采取網(wǎng)格化方式，開展一次“兩新”組織集中排查，摸