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實(shí)用的用工合同匯編4篇-全文預(yù)覽

2025-04-15 02:00 上一頁面

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【正文】 合同期限在6個(gè)月以上1年以內(nèi)的,試用期不得超過30日?! 〖追剑ü拢 》ㄈ舜恚ɑ蚣追酱砗炞郑 ∫曳酱恚ê炞郑 ∽C明人(簽字)  簽訂日期:用工合同 篇4  甲方__________________________________  經(jīng)營地址______________________________  乙方___________居民身份證號(hào)___________________  出生日期_____年_____月_____日  家庭住址_________________________________________  郵政編碼________________________  戶口所在地_____?。ㄊ校____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村  根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。 ?。ㄈ┕べY發(fā)放時(shí)間和方法:工人工資發(fā)放,發(fā)放時(shí)間于統(tǒng)計(jì)后的下月____日。  甲方:  乙方:  簽約時(shí)間: 年 月 日用工合同 篇3  甲方:  乙方:  第一條:  甲方:  法人代表(甲方代表):  經(jīng)營地址:  第二條:  乙方:  一、磚廠組成人員  磚廠生產(chǎn)廠長:  下料工:  攪拌工:  磚機(jī)操作工:  叉車司機(jī):  搬磚工:  養(yǎng)護(hù)工:  運(yùn)輸司機(jī):  打包工:  第三條:勞動(dòng)報(bào)酬  一、工資發(fā)放的形式采取按_____發(fā)放辦法,發(fā)放工資日期為每月的_______日?! 『贤跐M后,甲方支付乙方年終獎(jiǎng)金元,以示獎(jiǎng)勵(lì)。  乙方正式聘用后,開始享有保底工資+手工操作提成工資+產(chǎn)品提成。反之,乙方需提前三個(gè)月告知甲方?! ∑?、其它未盡事宜,由甲乙雙方共同協(xié)商,可簽訂補(bǔ)充條款,作為此合同附件,具有同等效力?! 〖追綗o故解除勞動(dòng)合同,除全額支付當(dāng)月勞動(dòng)報(bào)酬外,應(yīng)另全額支付一個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬(不含保險(xiǎn)費(fèi)用)的違約補(bǔ)償金?! 〖追轿窗磩趧?dòng)合同約定支付其勞動(dòng)報(bào)酬的?! ≡诠ぷ髦?,未能履行崗位職責(zé),嚴(yán)重失職,給甲方造成重大損失的?! ∷?、勞動(dòng)紀(jì)律  乙方必須遵守國家的法規(guī)、法紀(jì)和職業(yè)道德及甲方的各項(xiàng)管理規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和日常管理,接受甲方安全教育,其具體要求如下:   流水式工作周報(bào),每周六交予負(fù)責(zé)人。乙方當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬,甲方最遲應(yīng)在當(dāng)月末后的五日內(nèi)支付,遇法定節(jié)假日順延?! ∫曳綉?yīng)遵守甲方
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