【正文】 方按照國(guó)家和地方相關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)并繳納住房公積金。　　綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)審批，乙方所在崗位實(shí)行以（填“是” ）：年（_____）、半年（_____）、季（_____）或月（_____）為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。　?。ㄋ模┤缂追竭`章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的，乙方有權(quán)拒絕，并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。　　第三條勞動(dòng)保護(hù)　?。ㄒ唬┘追桨磭?guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。自______年______月______日至______年______月______日有效?！　∷?、違約責(zé)任 未經(jīng)甲乙雙方同意，任何一方無(wú)權(quán)中途終止協(xié)議，如有違約，履約方有權(quán)向違約方索賠損失。 乙方：　　乙方應(yīng)配合把甲方所有的產(chǎn)品送到?！　≡诒竞献鲄f(xié)議書(shū)有效期內(nèi)，如甲方調(diào)整產(chǎn)品價(jià)格，應(yīng)及時(shí)通知乙方，經(jīng)雙方協(xié)商按市場(chǎng)價(jià)格定價(jià)，在同等條件下以優(yōu)先、優(yōu)質(zhì)、優(yōu)惠的原則?！　∑摺⒈竞贤幢M事宜經(jīng)甲乙雙方協(xié)商另定?！　∥濉⑾嚓P(guān)約定責(zé)任：　　在合同期內(nèi)每個(gè)人都要遵守國(guó)家法律及公司的規(guī)章制度規(guī)定，文明銷售，誠(chéng)實(shí)經(jīng)商，無(wú)欺無(wú)詐，樹(shù)立良好的中昊公司形象?！　〖滓译p方自簽訂銷售合同之日起，在8個(gè)月內(nèi)沒(méi)有業(yè)績(jī)的，從第九個(gè)月開(kāi)始公司停止執(zhí)行本合同第一款所規(guī)定的工資待遇，經(jīng)公司批準(zhǔn)后可按照第一款規(guī)定的工資待遇標(biāo)準(zhǔn)借給乙方，屬借款方式?！　∪I(yè)績(jī)提成及超指標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)：　　四、提成兌現(xiàn)及責(zé)任：　　乙方提成兌現(xiàn)要按受售方匯款到公司賬面時(shí)為準(zhǔn)，按比例計(jì)算兌現(xiàn)給乙方，隨到隨結(jié)?！　?，按國(guó)家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　?，應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知另一方，甲方應(yīng)在滿30日前出具解除勞動(dòng)合同證明，在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位?！　??！　?、醫(yī)療等保險(xiǎn)，應(yīng)乙方要求甲方不再為乙方購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)，而將應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用并入工資一并發(fā)放，由乙方按原渠道自行購(gòu)買(mǎi)。　　四、勞動(dòng)報(bào)酬　　甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月工資 元人民幣。在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績(jī)等，在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)?！　〖追剑篲__________________ 乙方：___________________　　法定代理人：____________________ 身份證號(hào)：______________________　　聯(lián)系方式：______________________聯(lián)系方式：______________________　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日銷售員勞動(dòng)合同4　　甲方名稱：　　乙方名稱：　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。　　十、合同生效　　本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。　　　　　　九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理　　甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決。　　、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的?！　∮邢铝星樾沃坏模瑒趧?dòng)合同終止：　　。　　未依法為乙方繳納社會(huì)保費(fèi)的。　　乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的?！　∩a(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的。　　同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者甲方要求乙方不能與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，乙方拒不改正的。變更后的勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份　　勞動(dòng)合同的解除　　，勞動(dòng)合同可以解除?！　∫曳奖ＷC與甲方簽訂本合同時(shí)，已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系，并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明，否則，甲方有權(quán)解除本合同。除《勞動(dòng)法》規(guī)定的情形外，一般每日不得超過(guò)_____小時(shí)，因特殊原因最長(zhǎng)每日不得超過(guò)_____小時(shí)，每月不得超過(guò)_____小時(shí)。支付方式為下列第_______種形式　　現(xiàn)金支付　　以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用給乙方　　開(kāi)戶行：__________________________________　　戶名：____________________________________　　銀行賬號(hào)：________________________________　　五、工作時(shí)間和休息休假　　甲、乙雙方同意按以下第________種方式確定乙方的工作時(shí)間：　　標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作________小時(shí)，每周工作________天，每周正常工作不超過(guò)40小時(shí)，并至少休息一天?！　′N售額達(dá)到_________提成_________%?！　∫弧⒒竟べY：乙方為甲方提供正常勞動(dòng)期間，每月基本工資_________元，試用期為每月_________元?！　〖追桨磭?guó)家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。自______年______月______日至______年______月______日有效?！　〖追剑篲________　　乙方：_________　　法定代表人：_________　　法定代表人：_________　　_________年____月____日　　_________年____月____日銷售員勞動(dòng)合同3　　用人單位：___________________________________________　　注冊(cè)地址：___________________________________________________　　電話：_______________________________________________________　　法定代表人：_________________________________________________　　職務(wù)：_______________________________________________________　　統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：___________________________________________　　勞動(dòng)者：_____________________性別：_______年齡：_____　　籍貫：____________________身份證號(hào)碼：_________________________　　電話：____________________住址：_____________________________　　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款?！　?乙方須提前一個(gè)月提出離職申請(qǐng)，并按規(guī)定做好離職交接手續(xù)方準(zhǔn)予離職，否則不予發(fā)放薪金?！　?試用期間，乙方不能請(qǐng)假，若乙方請(qǐng)假超過(guò)5天以上合同將不生效，將不予發(fā)放薪金?！　?乙方如表現(xiàn)出色可提升為業(yè)務(wù)主管?！　∫曳綖闃I(yè)務(wù)級(jí)人員，如在甲方提供資料情況下無(wú)業(yè)績(jī)或達(dá)不到公司所規(guī)定的業(yè)績(jī)，甲方有權(quán)按規(guī)定解除雙方的勞動(dòng)關(guān)系。　　甲方按乙方銷售業(yè)績(jī)發(fā)放相應(yīng)的業(yè)績(jī)提成，如業(yè)務(wù)人員有出差經(jīng)費(fèi)，乙方需按規(guī)定如實(shí)報(bào)銷相應(yīng)費(fèi)用?！　〖追?乙方　　法定代表人 簽訂日期：________年____月____日銷售員勞動(dòng)合同2　　甲方：　　乙方：　　甲方聘用乙方成為x公司外貿(mào)業(yè)務(wù)人員，就聘用事宜，雙方達(dá)成如下協(xié)議：　　雙方本著真誠(chéng)合作，共謀發(fā)展的原則，友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議?！　∈?一、其它 第二十七條 以下規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力，該附件與本合同具有同等法律效力。　　第二十四條 乙方因存在本合同規(guī)定的 第十五條第 項(xiàng)、第 項(xiàng)規(guī)定的情形，被甲方解除本合同，且給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。　　第二十一條 有下列情形之一的，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時(shí)辦理續(xù)訂手續(xù)：　　甲乙雙方同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的。 甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的?！　”竞贤喠r(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的?！　?yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方規(guī)定或者本合同約定可以解除勞動(dòng)合同的?！　∮喠⒈竞贤罁?jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的?！　》募追桨才?，忠于職守，珍惜甲方聲譽(yù)，維護(hù)甲方利益，保守甲方秘密，全心全意為甲方服務(wù)。　　第十二條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。 第十條 乙方依法享受年休假、探親假等假期期間，甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)，或勞動(dòng)合同的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。 第九條 乙方試用期滿后，甲方根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實(shí)行綜合工資制：　　基本工資為_(kāi)元。 綜合計(jì)算工時(shí)工作制，乙方平均每天工作時(shí)間不超過(guò)_小時(shí)，平均每周工作不超過(guò)xx小時(shí)　　第五條 乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各種休息休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天?！　《?、工作內(nèi)容 第二條 依據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事xx崗位工作。銷售員勞動(dòng)合同11篇 銷售人員的勞動(dòng)合同　　下面是我整理的銷售員勞動(dòng)合同11篇 銷售人員的勞動(dòng)合同，供大家品鑒。 合同有效期自________年____月____日至________年____月____日止，其中試用期為_(kāi)___月?！　∪?、工作時(shí)間及休息休假 第四條 甲方安排乙方執(zhí)行 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制的，乙方每日工作時(shí)間_小時(shí)，每周工作xx小時(shí)?！　∷摹趧?dòng)報(bào)酬 第八條 乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣xx元。甲方可根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益狀況和職工生活費(fèi)用價(jià)格指數(shù)變動(dòng)情況，適時(shí)調(diào)整乙方工資。 甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)?！　〉谑臈l 乙方應(yīng)做到：　　嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度，完成勞動(dòng)任務(wù)?！　∑摺趧?dòng)合同的變更及解除　　第十五條 有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理變更合同手續(xù)：　　 甲乙雙方協(xié)商一致的?！　〉谑邨l 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：　　在試用期間被證明不符合錄用條件的?！　〉谑藯l 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前____日以書(shū)面形式通知乙方：　　乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。　　甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。　　 乙方被依法勞動(dòng)教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的?！　〉诙龡l 甲方出資培訓(xùn)和出資招接收的乙方，違反本合同的約定解除合同的賠償標(biāo)準(zhǔn)