【正文】 傷殘程度，由甲方按照省、自治區(qū)、____市人民政府確定的具體辦法辦理。 第六條社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇 ，甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，每月甲方 負(fù)擔(dān)元，乙方負(fù)擔(dān)元。 第五條勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬 勞動(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周____日工作制，每日小時(shí)制，因生產(chǎn)（工作）需 要加班時(shí)，應(yīng)控制每日加班不超過(guò)3小時(shí)，每月加班不超過(guò)36小時(shí)，加班要提前 通知乙方，由甲乙雙方商定。 第一條合同期限 合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。 有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同： 。 、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的。 ，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。 ，保管好自己的工用具，發(fā)生丟失要給予賠償。 四、工作報(bào)酬 按雙方商定的計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放，不再享受其它福利待遇及費(fèi)用。 三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件 甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。 臨時(shí)工勞動(dòng)合同 （一） 甲方：__________________乙方：__________________ 電話：__________________電話：__________________ 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商，訂立本用工合同。 七、注意安全生產(chǎn)，乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故，由乙方承擔(dān)全部事故責(zé)任。 4未經(jīng)甲方允許，不得攜帶公司任何物品出崗。 五、工作紀(jì)律。 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。 一、協(xié)議期限 協(xié)議期限為。 第二十二條以下協(xié)議作為本合同的附屬文件。被依法追究刑事責(zé)任的。 第二十條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)：.除因發(fā)生《民法典》規(guī)定情形和乙方自己提出而外，甲方不得隨意解除和終止與乙方簽訂的勞動(dòng)合同。 第十八條甲乙雙方變更、續(xù)訂、解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《民法典》等相關(guān)法律、法規(guī)和重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止發(fā)生事故，減少職業(yè)危害。 第十二條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和重慶市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 按集體合同確定的計(jì)算基數(shù)。乙方的工資調(diào)整：.由甲方參照同等條件事業(yè)單位自主聘用人員的調(diào)資政策相應(yīng)進(jìn)行調(diào)整。 第二條乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為 第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位工作，具體工作內(nèi)容和要求是：具體要求以單位內(nèi)部管理規(guī)范和崗位協(xié)議書(shū)為準(zhǔn)。 第一條本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致，采取下列第一項(xiàng)形式： 固定期限：自_年_月_日起至_年_月_日止。 雙方如因履行協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先友好協(xié)商解決。乙方：乙方與甲方建立勞務(wù)關(guān)系完全是真實(shí)、自由的意思表示且不會(huì)違反原單位的規(guī)章制度，也不會(huì)造成任何第三方就甲乙雙方的勞務(wù)關(guān)系對(duì)甲方進(jìn)行法律追訴。 本協(xié)議到期或過(guò)期，如雙方未續(xù)簽，自行終止本協(xié)議，不需提前通知。解除本協(xié)議不需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方在正常出勤并付出正常勞務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)勞務(wù)報(bào)酬。 愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，_服從甲方的管理。 一、協(xié)議期限 本協(xié)議期限自________起，至________為止，歷時(shí)________。 十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。調(diào)解不成，任何一方可提請(qǐng)_________仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。 ，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的。 四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。 、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。 5 — — 本合同一式兩份，雙方各持一份，均具有同等法律效力。乙方應(yīng)遵守甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度。 甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要及乙方工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方工作安排。 九、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決。 解除或者終止本合同，按國(guó)家有關(guān)法律執(zhí)行。 七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止 符合法定條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除本勞動(dòng)合同。 六、勞動(dòng)紀(jì)律 甲、乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法規(guī)。 甲方每月 日前向乙方支付貨幣工資。 雙方同決本合同有效期內(nèi)的前 個(gè)月為試用期，如表現(xiàn)優(yōu)越，可提前轉(zhuǎn)正。 乙方簽字：_________________ 甲方：__________________有限公司 乙方身份證號(hào)碼：_________________ 家庭住址：_________________ ________年_______月_____日 雇傭臨時(shí)工勞動(dòng)合同篇四 與 雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章，經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。乙方對(duì)工廠工作安排，工資待遇或其它種種原因如有不滿，同樣有權(quán)解除合同離廠。 未經(jīng)甲方準(zhǔn)許，不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。 不得找人代替。 二、錄用后，生產(chǎn)期間，按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)，定時(shí)發(fā)放，不再享受其它任何費(fèi)用。 十四、本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、規(guī)章政策有抵觸的，按國(guó)家現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。 甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。 利用工作之便，營(yíng)私舞弊、貪污受賄情節(jié)嚴(yán)重的。 十一、乙方在甲方工作期間，由甲方負(fù)責(zé)乙方的日常管理，乙方要自覺(jué)服從管理。在醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇與正式合同制職工同等對(duì)待，甲方按以下規(guī)定發(fā)給病假工資或救濟(jì)費(fèi)：醫(yī)療期在六個(gè)月之內(nèi)時(shí)，按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假工資。 七、乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)后，甲方應(yīng)按月支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的工資額。 四、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、業(yè)務(wù)、技術(shù)、安全及勞動(dòng)紀(jì)律等有關(guān)方面的教育，乙方必須經(jīng)安全教育后方可上崗，特殊工種作業(yè)的須進(jìn)行培訓(xùn)，并經(jīng)有關(guān)部門(mén)考核合格取得上崗證后方可上崗。免責(zé)聲明：文檔在線網(wǎng)中所有的文檔資料均由文檔在線網(wǎng)會(huì)員提供。 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。協(xié)商不成的，任何一方可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)裁決不服的，可以向人民法院起訴。如有違反，應(yīng)當(dāng)賠償由此給甲方帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)損失。工作交接時(shí)乙方應(yīng)當(dāng)返還所使用或保管的甲方財(cái)物，包括但不僅限于：辦公室鑰匙、辦公工具、宿舍鑰匙、床位、工作證件、授權(quán)資料、空白文書(shū)、公司的權(quán)文書(shū)、款項(xiàng)等。 第二十條本勞動(dòng)合同解除或終止的，除法律規(guī)定以外，甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。對(duì)危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。 乙方所從事工作的職業(yè)危害因素、危害結(jié)果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護(hù)措施及安全生產(chǎn)狀況。七勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)第十三條甲方向乙方提供必需的生產(chǎn)和勞動(dòng)防護(hù)用品。 六社會(huì)保險(xiǎn) 第十條甲方支付的小時(shí)工資中已經(jīng)包含其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。法律、法規(guī)規(guī)定的其他休假節(jié)日。在下列節(jié)日期間應(yīng)當(dāng)依法安排乙方休假：元旦。根據(jù)生需要，乙方服從甲方臨時(shí)變換工作崗位或工作地點(diǎn)的安排。 三工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)第五條甲方根據(jù)生產(chǎn)需要，安排乙方從事崗位工作。____________ 通訊地址：_________________________郵編：__________ 第三條本合同 第一條、第二條中甲乙雙方的聯(lián)系地址為雙方在履行本雇傭合同期間的約定通訊地址。最新雇傭臨時(shí)工勞動(dòng)合同(17篇) 在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中，越來(lái)越多事情需要用到合同，它也是實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。 雇傭臨時(shí)工勞動(dòng)合同篇一 一雙方當(dāng)事人 第一條用人單位：名稱(chēng)：_____________________________________ 通訊地址：______________________________ 郵編：________法定代表人/主要負(fù)責(zé)人：_____________________________ 電話：______________________傳真：_________________ 第二條勞動(dòng)者：姓名________性別___年齡____身份證號(hào)________________ 聯(lián)系電話：_______________。 二勞動(dòng)合同期限第四條經(jīng)雙方協(xié)商，本合同的期限為_(kāi)__年，自___年___月___日起至___年___月___日終止。工作的地點(diǎn)為：。 第七條甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日。國(guó)慶節(jié)。 第九條甲方安排乙方加班工作的，按5元/小時(shí)的規(guī)定支付加班費(fèi)。 第十二條本合同成立之日起一周內(nèi)，乙方必須將辦理意外保險(xiǎn)所需個(gè)人相關(guān)資料交給甲方，以便甲方到相關(guān)部門(mén)為乙方辦理保險(xiǎn)手續(xù)，否則由此產(chǎn)生的所有法律責(zé)任由乙方承擔(dān)。 操作規(guī)范。 第十七條乙方對(duì)甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。 第十九條甲乙雙方在任何情況下都可以隨時(shí)通知對(duì)方終止本雇傭合同，但必須提前五天以書(shū)面形式告知對(duì)方，否則應(yīng)當(dāng)賠償因此給對(duì)方造成的經(jīng)濟(jì)損失。 九乙方對(duì)移交的各種資料的合法性、真實(shí)性承擔(dān)法律責(zé)任。 第二十三條乙方在本雇傭合同存續(xù)期間及在本雇傭合同解除后直至商業(yè)秘密公開(kāi)期間，必須遵守甲方規(guī)定的全部保密規(guī)章制度，對(duì)其知悉的包括但不限于甲方的管理方法、產(chǎn)銷(xiāo)策略、客戶名單、貨源情報(bào)等經(jīng)營(yíng)信息與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)保密事項(xiàng)進(jìn)行保密。 第二十六條甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，可協(xié)商解決。 第二十八條本合同雙方簽字生效。合同期滿即行終止。 二、乙方的工種為 ，主要任務(wù)是： 三、乙方被招用后，不轉(zhuǎn)戶口關(guān)系。 六、甲方要為乙方提供符合國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的生產(chǎn)環(huán)境和安全條件。 九、乙方患病或非因工負(fù)傷，停工醫(yī)療期為 一 月。因病或非因工死亡，由甲方發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)300元，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)。 嚴(yán)重失職、瀆職，給甲方造成重大損失的。 十三、有下列情形之一的，乙方可解除勞動(dòng)合同： 在試用期間的。 家庭發(fā)生重大變故，需要解除勞動(dòng)合同的。 一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工，乙方符合招工條件者自愿報(bào)名，經(jīng)考核合格者予以錄用。 按照規(guī)定上下班，服從甲方工作安排。 注意環(huán)境衛(wèi)生，進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂，不允許在車(chē)間內(nèi)進(jìn)食。 五、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者，甲方有權(quán)解除合同予以辭退。乙方確因無(wú)法避免的工傷事故，甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資。 以完成一定的工作為期限：從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時(shí)止，并以完成 工作任務(wù)為標(biāo)志。乙方試用期工資為 元/月。 甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)工作、休息、休假和勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和勞動(dòng)條件。甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。 無(wú)固定期限的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)按雙方簽訂的相關(guān)協(xié)議向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。 十一、雙方需要約定的其他事項(xiàng) 甲方與乙方簽訂的培訓(xùn)協(xié)議作為本合同的附件，具有同等法律效力。 甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度在公司內(nèi)部告示欄、內(nèi)部網(wǎng)站上公布。乙方所得利益歸甲方所有，造成甲方損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償。 ：_________。 。 ，又無(wú)法重新安排工作的。 六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門(mén)和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解。 八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng)：_________. 九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。甲乙雙方在充分明確這一法律關(guān)系的基礎(chǔ)上，根據(jù)《民法通則》、《合同法》和其他相關(guān)法律、法規(guī)，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守協(xié)議所列條款。 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。 甲乙雙方約定，乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_(kāi)______元/月，甲方于每月_______日前支付。 五、協(xié)議的解除與終止 在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有