【正文】 除按本條第4項承擔承擔責任外，還應向甲方承擔20萬元違約金?！　〖追交蛞曳礁鶕?jù)本合同第五條第、項，第六條第5項解除勞動合同的，甲方不給以經濟補償?！　∝撚斜Ｃ芰x務的乙方提出解除勞動合同，甲方可以根據(jù)商業(yè)秘密的性質調整乙方工作崗位，待六個月后再辭職?！　〖追教峁┑膭趧訔l件和環(huán)境不符合國家規(guī)定的?！　趧雍贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽定的勞動合同無法履行，經當事人協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。　　被依法追究刑事責任的?！　乐厥?、營私舞弊，給甲方造成重大損失的?！　〗泟趧雍贤p方當事人協(xié)商一致，勞動合同可以解除。　　乙方因合同終止或其他原因離職時，應向部門主管人員交回公司配發(fā)的辦公設備和所有與經營有關的文件資料，包括但不限于各類文件、合同、通信設施、備忘錄、顧客清單、圖表資料及培訓教材等?！　∫曳絿乐赝婧雎毷?、違背商業(yè)道德、違反公司規(guī)章制度，損害或可能損害公司、他人人身和財產利益等行為的，甲方有權予以辭退?！　〖追礁鶕?jù)乙方工作崗位的實際情況，按照國家有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動保護用品?！　〉谌龡l、工作內容　　乙方同意甲方根據(jù)本公司工作任務需要及乙方的實際工作專長安排乙方工作，乙方的具體工作職責根據(jù)甲方制訂的相關崗位職責確定。其工資標準與調整后同崗位的其他人員的工資標準相同?！　”竞贤跐M后，任何一方認為不需再續(xù)定勞動合同的，應在合同期滿前一個月書面通知對方?！　”竞贤谝痪?年 月 日在__簽訂。但甲方按本合同規(guī)定在工作結束時，負責其從__至__的旅費?！　〉谑龡l　　，甲方有權撤換其不稱職的任何人員，乙方并在甲方通知后的三個月內予以替換，不給任何費用。　　第十二條　　，從乙方人員到達__地算起，其間包括乙方人員在__國內或國外所享受的假期。　　如因工作而死亡，按照__國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。如在兩個月內不能痊愈，乙方應負責替換，在此情況下的一個月內甲方負責傷者回__的旅費和替換者來__的旅費?！　〉诰艞l 在緊急情況下，甲方在得到乙方書面通知后，對有事人員給予兩個月的緊急事假，并向其支付代替平時總假期的報酬。　　第八條　　，甲方有權在任何時間內終止本合同，在這種情況下乙方人員應享受三個月或本合同所余期限的工資，但以最短的時間為準。　　第六條　　，每天工作八小時?！　?，包括水，電，空調和必要的家具，床和床上用品。負責國營醫(yī)院的醫(yī)療費。乙方人員從__返回__，由甲方通過__航空公司向乙方人員提供機票。　　，包括加班費，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起三天內按清單所列金額的75%以美元支付，并按當天牌價電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國__公司__帳戶，并按_國_銀行的規(guī)定負擔其手續(xù)費?！　〉诙l 乙方人員出入中國國境和過境手續(xù)，由乙方負責辦理，并負擔其費用?！　∈?、本合同一式貳份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執(zhí)一份?！　∫曳诫x職之后的保密義務　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職。甲方每月支付 元作為乙方的顧問費，并每月支付 的午餐補貼券給乙方?！　《?、聘用時間?！　∈?、本合同一式四份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，街道組織科、計生科各存檔一份。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。年度街道流動人口計劃生育專項評估不達標的，來年不予續(xù)簽合同?！　∪魏我环揭笞兏鼊趧雍贤瑑热莸?，必須經雙方商定，簽訂變更協(xié)議?！　×?、勞動紀律　　甲、乙雙方都應嚴格遵守有關法律、法規(guī)和政策，甲方依法制定的各項具體的內部管理制度、工作職責和要求等，乙方應自覺遵守，并服從甲方的管理。不達標的，不得獎?！　〖皶r完成街道流動人口管理辦公室布臵的其他工作任務及要求?！　∶啃瞧谥鲃拥酵鈦碛g婦女住處上門1次，向其宣傳計劃生育的政策法規(guī)、生殖健康、避孕節(jié)育知識，發(fā)放計劃生育宣傳資料，免費為其提供避孕藥具，同時，做好當年生育及四項手術對象的隨訪工作?！　∫弧⒑贤谙蕖　”竞贤谙?年，自 年 月 日至 年 月 日止。　　第三十一條 本合同未盡事宜，按國家和地方有關規(guī)定執(zhí)行。乙方違反競業(yè)限制約定的，應當按照約定支付違約金。應當支付經濟補償?shù)模谵k結工作交接時支付。乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經不能繼續(xù)履行的，甲方應當依法按照經濟補償金標準的二倍向乙方支付賠償金?！　〉诙粭l 經甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內容，并以書面形式確定。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權對用人單位提出批評、檢舉和控告。　　第十五條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。其中，乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。如遇節(jié)假日貨休息日，應提前到最近的工作日支付。乙方的勞動定額為______，計件單價為____?！　〉诎藯l 甲方按下列第_____種形式支付乙方工資。確因生產經營需要，經與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不超過一小時?！　〉谖鍡l 甲方乙方保證乙方的休息權利?！　∪⒐ぷ鲿r間和休息休假　　第四條 甲方安排乙方執(zhí)行________工時工作制?！　?以完成一定工作任務為期限：自_____年__月__日起至____________止?！　∫弧趧雍贤谙蕖　〉谝粭l 本合同期限經雙方協(xié)商一致，采取下列第____種形式：　　 固定期限：自_____年__月__日起至____年__月__日止?！　∪绻p方通過協(xié)商不能達成一致，則提交仲裁委員會進行仲裁，或依法向人民法院起訴。本協(xié)議自合伙人簽字之日起生效。　　第七條　每年項目產品總銷售利潤的，按月結算。　　第四條　雙方共同經營，合伙人執(zhí)行合伙事務所產生的收益歸全體合伙人，所產生的虧損或者民事責任由　　全體合伙人承擔?！　〉诙l　本合伙依法組成合伙企業(yè)，在合伙期間合伙人出資的為私有財產，不得隨意分割。最簡單的購鎖合同范本1　　項目合作協(xié)議由：項目出資人和項目技術負責人　　甲：，身份證號：，籍貫　　乙：，身份證號：，籍貫　　甲乙雙方本著公平、平等、互利的原則訂立合作協(xié)議如下：　　第一條　甲乙雙方自愿合作經營百川投遞項目，總投資為壹萬元整，甲方以人民幣方式出資壹萬元，乙方以人力資源和團隊資源方式投入。如果需要延長期限的，在期滿前六個月辦理有關手續(xù)。　　第六條組織任何一方對組織債務后，另一方無需清償債務負擔?！　〉诰艞l本協(xié)議一式貳份，合伙人各一份?！　〉谑l爭議處理　　對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關的爭議應本著友好協(xié)商的原則解決?！　〉谑鍡l協(xié)議解除　　一方合伙人有違反本合協(xié)議的，另一方有權解除合作協(xié)議　　合作協(xié)議期滿　　雙方同意終止協(xié)優(yōu)議的　　一方合伙人出現(xiàn)法律上問題及做對企業(yè)有損害的，另一方有權解除合作協(xié)議　　第十六條未盡事宜，雙方可再協(xié)商補充協(xié)議，補充協(xié)議同等本協(xié)議有效　　第十七條本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有相同的法律效力　　甲方：乙方：　　地址：地址：　　合同簽訂地點：___________　　合同簽訂時間：____年__月__日最簡單的購鎖合同范本2　　甲方名 稱_____________________________________ 住 所_____________________________________　　法定代表人___________________　　經濟性質___________________________________　　聯(lián)系電話___________________________________　　乙方 姓 名_____________________________________　　姓 別_____________________________________　　戶籍所在地_________________________________　　現(xiàn)居住地址_________________________________　　身份證號碼_________________________________　　聯(lián)系電話___________________________________　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。其中，試用期自_____年__月__日至_____年__月__日?！　〉谌龡l 乙方應按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。　　 不定時工作制：甲方在保障職工身體健康并充分聽取職工意見的基礎上，應采用集中工作、集中休息、輪休調休、彈性工作時間等適當方式，確保職工休息休假權利和生產、工作任務的完成實行綜合計算工時或者不定時工作制的，由甲方報勞動保障行政部門批準后實行?！　〉诹鶙l 甲方嚴格執(zhí)行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫乙方加班。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結合乙方勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻等確定，實行同工同酬?！　?計件工資。 、　　第九條 甲方于每月___日前以貨幣貨轉賬形式足額支付乙方工資?！　∥?、社會保險和福利待遇　　第十一條 甲乙雙方必須按照國家和地方有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險，依法繳納各項社會保險費。乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度、規(guī)范和操作規(guī)程?！　〉谑邨l 甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)，危及乙方人身安全的，乙方有權拒絕?！　〉诙畻l 甲方發(fā)生合并或者分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼甲方權利和義務的單位繼續(xù)履行?！　〉诙臈l 甲方違法解除或者終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應當繼續(xù)履行。乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接?！　〉诙邨l 乙方負有保密義務的，雙方可以訂立專項協(xié)議，約定競業(yè)限制條款。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提出訴訟?！?