【正文】 ，每位護士匯報工作情況與感想?！　〖毣ぷ髁鞒?，明確崗位責任　　對各班職責進行修訂，改變排班模式，細化各班的工作流程，查找薄弱環(huán)節(jié)，明確護理分工，力求新的職責更合理實用。抓住護士交接班、每月一次的護理查房等關鍵環(huán)節(jié)，加強護理管理確保目標實現(xiàn)?！　　！　《⒐ぷ髂繕恕　∫曰颊邼M意為總體目標，夯實基礎，鞏固成果，以病人的要求為工作起點，以病人滿意度為工作終點，全面落實以病人為中心的各項護理工作。對未來我是賦予了期望的，我也將帶著無限期望前進。　　三、自我反思不足　　新一年對自己的工作我會多加反思，努力發(fā)現(xiàn)自己在做工作時候的不足，并且去改正，讓自己的工作變得順利起來。　　二、繼續(xù)學習護理知識　　新一年，我覺得自己需要繼續(xù)學習，尤其是關于護理知識，各種病理理論、護理實踐以及康復工作，在這些方面去進一步加強學習，讓自己在護理工作上真正的做好，不給醫(yī)院和病人造成麻煩。就拿為病人處理傷口，我就時常會少拿工具，造成病人傷口不能及時被處理，這些都是作為一個護士的失敗之處，都是些小的工作，而我偏偏卻做不好，更枉顧說做個優(yōu)秀護士了。對自己新一年的護士工作也有新一番的打算?！　〖訌娽t(yī)療器械清洗滅菌工作，嚴格執(zhí)行消毒技術規(guī)范等。　?。?）實行績效考核，充分調動護士主動服務意識，根據(jù)護理部的要求開展護士評選活動?！　栏袷中g與手術科室之間手術病人交接管理，有記錄。有檢查記錄、分析、評價及持續(xù)改進措施，科室每月有質量評析并記錄?！　。?）認真做好護士技術檔案工作。　　三、工作措施　　（一）人員管理　　在護理人員配置上，盡早達到國家規(guī)定的手術間和護士比例1：3?！　〔∪藢ψo理服務的滿意率≥92%。　　手術室質量管理合格率≥90%。　　二、工作指標　　護理技術操作合格率≥90%?！　CU　　20xx年12月20日　　護士個人年度計劃 篇3　　新的一年，新的計劃，在此我為20xx新一年的工作做一次計劃，希望可以帶來一些便利?！　∫?guī)范呼吸機相關性肺炎、中心靜脈導管相關感染、留置導尿管相關感染的預防及控制措施。　　參加護理部，院部召開的會議，檢查，及時反饋，查找薄弱環(huán)節(jié)，加強管理?！　±^續(xù)加強護理文件書寫的培訓、檢查工作，進一步完善ICU護理記錄單的內(nèi)容，確保護士及時、準確、客觀、真實、完整地完成護理記錄，保證醫(yī)療護理安全?！　「鞣N搶救藥品器材專人保管。護士長要關注護士工作，病人的需要，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。　　充分利用交接班、護理查房、護理會診等點點滴滴的機會，進行小講課，理論指導實踐，逐步提高護理人員的能力及水平。并積極參加醫(yī)院舉辦的學習、培訓。制定本科護理計劃如下：　　一、規(guī)范科室的護理規(guī)章制度、工作流程、完成科室的建章立制工作。　　針對重癥醫(yī)學科的?？铺攸c，做好醫(yī)院感染的預防及控制工作，建立科　　室的醫(yī)院感染控制小組，對科室存在的問題每月及時進行分析，討論，制定有效地措施，防止感染的發(fā)生及暴發(fā)?！　?建立科室護士每月一篇讀書筆記，優(yōu)秀者給予獎勵?！　?做好科室護士的能力培訓，做好5年內(nèi)護士的學習及培訓；組織科室的護士參加醫(yī)院組織的學習?！　?每月召開科室的患者安全隱患及不良事件分析會，公示不良事件及安全隱患，分析原因，制定預防措施?！　?做好壓瘡、導管滑脫、跌倒的安全防護措施，做好風險評估，對急診入院及80歲以上高齡，肢體活動不便、臥床不能活動、大小便失禁、骨折、使用石膏，夾板固定患者，禁止翻身高危人群制定預防措施，護士長及責任組長重點把關；對所有深靜脈置管及氣管插管、氣管切開的患者，重點進行交班，在早會上責任組長進行交班，床頭交接，班班嚴格交接，防止管道的滑脫?！　。ㄎ澹┳龊米o理風險管理，落實護理安全（不良）事件主動報告制度，年報告率≥10%。　　 按照護理部的工作計劃，制定科室的工作計劃，明確目標，有具體執(zhí)行措施?！　。ㄈ┞鋵嵍壘C合醫(yī)院評審標準，使各項護理工作達標，通過醫(yī)院評審工作?！　?按照科室基礎優(yōu)質護理服務項目及?？苾?yōu)質護理服務項目，督促落實責任護士按照工作流程履行職責，每月進行總結點評，以正激勵的方法調動護理人員的工作積極性，積極參與?！　《?、 實施方案　?。ㄒ唬┮?guī)范科室的護理規(guī)章制度、工作計劃、完成科室的建章立制工作?！　∽龊萌肆Y源培訓，使護理人員的能力和水平滿足優(yōu)質護理服務工作的需要?！　〗⒆o理崗位能級要求護理工作模式，推進優(yōu)質護理服務工作，住院患者的滿意度達到95%。 　　一、 工作目標　　規(guī)范科室的護理規(guī)章制度、工作計劃、完成科室的建章立制工作?！　∽龊米o理風險管理，落實護理安全（不良）事件報告制度，年報告率≥10%。　　完成指令性任務。　　 創(chuàng)新優(yōu)質護理服務工作思路和方法，以臨床醫(yī)生的滿意度和轉出科室患者的滿意度為考核指標，深入開展優(yōu)質護理服務工作，建立護理崗位能級要求的整體護理工作模式，做好科室的服務特色，扎扎實實地開展優(yōu)質護理服務工作，實現(xiàn)“六滿意”的目標（病人滿意、家屬滿意、醫(yī)生滿意、領導滿意、醫(yī)院滿意、社會滿意）?！　?在今年，設責任組長及責任護士，責任護士對自己分管床位的病人及時進行回訪，同時護士長不定期對轉出的患者進行回訪，考核責任護士的滿意度，對優(yōu)秀者給予獎勵，同時報護理部參加年度優(yōu)秀護士的評選?！　。ㄋ模┘訌娰|量控制工作，無嚴重護理不良事件發(fā)生?！　?做好科室的節(jié)能增效，各科室有節(jié)能增效項目，建立高耗值物品入庫使用登記，控制成本支出，減少損耗，提高經(jīng)濟效益的含金量?！　?認真查找安全隱患，每月都要查出安全隱患，定出措施，跟蹤驗證。　　 護士長做好新進科人員的安全培訓，學習掌握本科的安全防范措施，并有帶教人員負責管理，減少不良事件發(fā)生。　　 制定科室的培訓計劃，按照計劃逐月逐級落實。　　 充分利用交接班、護理查房、護理會診等點點滴滴的機會，進行小講課，理論指導實踐愛你，逐步提高護理人員的能力及水平?！　。ò耍┳龊每剖业尼t(yī)院感染防護工作?！　≈贫ㄈ耍篲_______________ 20xx年11月20日　　審批人：____