【正文】 公平、平等自愿，協(xié)商一致、誠實信用原則，訂立本合同。職工個人與用人單位訂立勞動合同的各項勞動標(biāo)準(zhǔn)，不得低于集體合同的約定。 　　五、工時制度分為標(biāo)準(zhǔn)、不定時、綜合計算工時三種。 　　二、勞動合同必須由用人單位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和職工（乙方）親自簽章，并加蓋用人單位公章（或者勞動合同專用章）方為有效。 　　第十九條 本合同未盡事宜或與今后國家、市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 　　八、勞動合同的變更、解除 　　第十五條 有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù)： 　　（一）甲乙雙方協(xié)商一致的； 　　（二）訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的； 　?。ㄈ┯喠⒈竞贤罁?jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。 　　第十二條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 　　六、保險福利待遇 　　第十條 甲乙雙方按國家和市的規(guī)定參加社會保險。 　　甲乙雙方對工資的其他約定：甲方實行崗位績效工資制度，乙方工資收入=基本工資+獎金+津貼。 　　四、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 　　第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。 　　三、工作時間和休息休假 　　第四條 甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度。 　　二、工作內(nèi)容、工作地點 　　第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位（工種）工作，當(dāng)乙方經(jīng)考核不勝任目前崗位工作時，甲方可以將乙方的工作崗位調(diào)整為______________。 　　一、勞動合同期限 　　第一條 本合同為期限勞動合同。 　　四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙。 　　二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。 　　第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 　　九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 　　第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容： 　　十、勞動爭議處理及其它 　　第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。 　　八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償?shù)谑藯l 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 　　第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇 　　七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。 　　第八條 甲方對乙方實行的休假制度有 　　五、勞動報酬 第九條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元或按執(zhí)行。 　　第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為 　　第六條 乙方工作應(yīng)達到標(biāo)準(zhǔn)。 　　一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況第一條 甲方 　　法定代表人(主要負責(zé)人)或委托代理人 　　注冊地址 　　經(jīng)營地址 　　第二條 乙方 性別 　　戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)) 　　居民身份證號碼 　　或者其他有效證件名稱 證件號碼 　　在甲方工作起始時間20xx年xx月xx日 　　家庭住址 郵政編碼 　　在京居住地址 郵政編碼 　　戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 　　二、勞動合同期限第三條 本合同為固定期限勞動合同。 　　第九條 其他 　　 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處，乙方亦應(yīng)本著謹慎、誠實的態(tài)度，采取必要、合理的措施來維護其在任職期間知悉或者持有的任何商業(yè)秘密，保持其機密性。 　　第六條 勞動紀律 　　 乙方必須恪守職業(yè)道德，認真遵守國家的法律法規(guī)以及甲方制定的各項規(guī)章制度。 　　 甲方根據(jù)乙方崗位實際情況，按照甲方規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品。 　　第二條 工作崗位、工作職責(zé) 　　 乙方在甲方公司擔(dān)任兼職會計工作。 　　甲方承諾甲方所介紹公司有關(guān)情況均為真實的，不存在隱瞞或誤導(dǎo)現(xiàn)象；乙方承諾乙方所介紹自身的一切情況及向甲方提供的一切資料均為真實的，不存在隱瞞或誤導(dǎo)現(xiàn)象。 　　第八條 合同期限 　　本合同有效期為2年，從合同簽字生效之日起至_________年_________月_________日止，合同期滿時，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。 　　(公司)被撤銷。 　　。 　　(二)因工作需要，經(jīng)主任批準(zhǔn)，到本地出差時，出差補貼履行鐵路局規(guī)定尺度。如因為本身疏于治理造成財產(chǎn)喪失，承擔(dān)抵償責(zé)任。 　　(二)乙方須履行的責(zé)任： 　　(公司)的各項規(guī)章制度，接收_________(公司)的引導(dǎo)和監(jiān)視，遵從工作支配。 　　。 　　。 　　(公司)有重大奉獻時，給予嘉獎。 　　第一條 乙方強迫到甲方從事兼職會計師工作，甲方?jīng)Q議聘乙方為兼職會計師。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。 　　第二十三條 本合同期限屆滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。應(yīng)當(dāng)向甲方支付已經(jīng)收到所有工資及補助總額的10%的違約金。 　　、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。 　　第十九條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方： 　　，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。 　　第十八條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 　　，被證明不符合錄用條件的。 　　第十四條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。 　　甲方的商業(yè)秘密包括但不限于甲方及與甲方有關(guān)聯(lián)的經(jīng)營實體的管理方法、生產(chǎn)技術(shù)、市場推廣或財務(wù)的信息和資料。 　　甲方隨同支付每月工資的同時，向乙方按月支付交通補助 元，飯補 元，電話補助 元。 　　第七條 甲方負責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 　　三、勞動保護和勞動條件 　　第四條 工作時間 　　執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間為七個半小時，每周的工作時間為周一至周五，周六上午上半天班。 　　記帳時注意核對憑證與交易所是否相符，各明細帳月末與總帳核對，做到帳帳相符，準(zhǔn)確及時反映資金增減、變動及往來結(jié)算、費用開支情況。 　　一、勞動合同期限 　　第一條本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日終止。協(xié)商不成的，可以依法申請仲裁、提起訴訟。 　　在下列情況下，公司有權(quán)單方解除合同： 　　嚴重違反勞動紀律或者用人單位規(guī)章制度的； 　　嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的； 　　勞動者被依法追究刑事責(zé)任的。 　　在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利： 　　依法履行會計職務(wù)，對公司的財務(wù)管理工作提出建議； 　　獲取勞動報酬； 　　辭職（須提前一個月提出書面申請）。 　　甲方在本合同有效期內(nèi)可行使以下權(quán)利： 　　為乙方安排財務(wù)會計工作，分配任務(wù)； 　　監(jiān)督檢查乙方工作情況； 　　在乙方工作成績突出或?qū)居兄卮筘暙I時給予獎勵； 　　對乙方工作中發(fā)生的違章違紀行為予以處罰。 　　乙方在一般情況下可自由安排工作時間，不受公司考勤制度約束。 　　乙方的主要工作內(nèi)容為： 　　根據(jù)甲方提供的原始憑證和其他資料，按照國家統(tǒng)一會計制度的規(guī)定，進行會計核算。約定事項違背國家規(guī)定或未經(jīng)協(xié)商涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。 　　七、勞動合同的終止、解除 　　甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國勞動合同法》第_______條至_______條的規(guī)定。 　　實行對女工和未成年工的特殊保護和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動保護。乙方有權(quán)以此享受甲方規(guī)定的福利待遇。 　　五、保險福利待遇 　　甲、乙雙方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納和代扣代繳乙方的社會保險費。因特殊需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不得超過_______小時，每月不得超過_______小時。 　　合同期限內(nèi)，試用期自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，期限為_______月。本文格式為Word版，下載可任意編輯會計勞動合同15篇 會計勞動合同15篇 　　隨著人們法律意識的加強，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。 　　一、合同期限 　　本合同自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，期限為_______年。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過_______小時。若甲方未按時支付或乙方認為甲方未按時支付的，則視為甲方以書面形式告知乙方拒付工資日期。 　　甲方可以根據(jù)本單位的具體情況，依法制定內(nèi)部職工福利待遇實施細則。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并做好勞動過程中職業(yè)病危害的預(yù)防工作。 　　乙方應(yīng)嚴格遵守甲方乙方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。 　　本合同一式_______份，甲、乙雙方各執(zhí)_______份。 　　第二條 、乙方自愿到甲方從事兼職會計工作，甲方?jīng)Q定聘用乙方為兼職財務(wù)會計。 　　甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制。 　　第四條、 甲方的權(quán)利和義務(wù)。 　　第五條 、乙方的權(quán)利和義務(wù)。 　　甲方每月支付乙方基本工資 元； 　　第七條 、合同的變更和解除。 　　第九條、 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。 　　甲 方：（用人單位） 乙 方：（勞動者） 　　年 月 日 年 月 日 會計勞動合同3 　　甲方： 　　地址： 　　法定代表人： 　　乙方 　　文化程度 　　性別 　　出生日期： 　　居民身份證號碼： 　　家庭住址： 　　郵政編碼： 　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。乙方的工作內(nèi)容為： 　　按照國家會計制度的規(guī)定，根據(jù)合法的原始憑證正確、及時、完整地填制會計憑證，做到記帳、算帳、報帳手續(xù)完備，同時使用會計科目準(zhǔn)確，反映內(nèi)容真實、清楚，數(shù)字正確，帳目清楚，憑證齊全。 　　第三條 乙方應(yīng)按照甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 　　第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件、制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。其中試用期間基本工資為 元。 　　第十二條 保密 乙方應(yīng)遵守甲方保密方面的制度規(guī)定，對在工作中有可能接觸到甲方信息和資料負有保密的職責(zé)，并保證不利用這些信息與甲方競爭。積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。 　　第十七條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 　　4. 被依法追究刑事責(zé)任的。 　　第二十條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同終止、解除本合同： 　　、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。 　　第二十一條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。 　　。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 　　甲方： 　　乙方： 　 　年 月 日 會計勞動合同4 　　甲 方：_________(招聘方) 　　乙 方：_________(受聘方) 　　甲乙雙方已互相先容了波及本合同重要內(nèi)容的有關(guān)情況，在被迫同等和彼此信賴的基本上，簽定本合同，以便獨特遵照。 　　。 　　(公司)規(guī)定的待遇。 　　第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù) 　　(一)在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利： 　　。 　　(須提前三個月提出書面申請)。 　　，放工要封閉好門窗、水、電，保障平安。