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企業(yè)臨時用工合同-全文預(yù)覽

2025-04-05 13:10 上一頁面

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【正文】 __,及勞動保健食品費_________元。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對待,傷病假期間,由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方如符合招工條件,單位又有指標(biāo),可招為勞動合同制工人,所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移,合并計算繳費年限。  四、勞動保護、保險福利待遇 ?。ㄒ唬某擎?zhèn)招用的臨時工,實行社會養(yǎng)老保險制度。實行計件工資制的,月工資按計件單價結(jié)算。嚴(yán)格控制加班加點,確因生產(chǎn)(工作)需要加班加點的,應(yīng)控制每日加班不超過_________小時,每月加班不超過_________小時,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定,按規(guī)定發(fā)給加班加點費。乙方若同意,須服從。企業(yè)臨時用工合同  編號:_________  甲方(單位)名稱:_________  所有制性質(zhì):_________  地址:_________  法人代表:_________  乙方(工人)姓名:_________  性別:_________  年齡:_________  民族:_________  文化程度:_________  籍貫:_________省_________市  現(xiàn)住址:_________  屬于:_________(農(nóng)業(yè)人口/非農(nóng)業(yè)人口)  居民身份證號碼:_________  務(wù)工許可證號碼:_________  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動部門批準(zhǔn),勞務(wù)市場介紹,同意招用乙方為臨時工,根據(jù)有關(guān)國家有關(guān)規(guī)定及_________政府有關(guān)政策,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款:  一、合同期限  自_________年_________月_________日起至_________年_________月_
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