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個人行政工作總結(jié)-全文預(yù)覽

2025-04-05 12:44 上一頁面

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【正文】 日上午、下午按時掛考勤簽到表,并監(jiān)督大家認(rèn)真、及時簽到,考勤對公司不算是很大的事情,但是我認(rèn)為他很重要,因?yàn)樗菍γ總€人最起碼的規(guī)范,所以在20xx年里面我會更加認(rèn)真的做好這項(xiàng)工作?! ⌒麄鞴ぷ髑闆r在20xx年的宣傳工作中,在主任的指導(dǎo)下,圍繞著更好的做好接待工作,創(chuàng)造一個良好的接待環(huán)境為目的,針對每年的安全月、消防月、以及今年的H1N1流感的實(shí)際情況,對大家以文字的形式做了宣傳,為公司的形象增添光彩。負(fù)責(zé)檢查、督促辦公樓及各部室的衛(wèi)生工作。做好辦公室人員、安保人員及管理機(jī)關(guān)人員的每月考勤并交財務(wù)做工資。負(fù)責(zé)食堂飯卡的沖值、費(fèi)用支出、流水帳登記工作。對外來公文、信件、郵件、報刊函件進(jìn)行簽收、整理保管和發(fā)送工作。負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案編寫、整理工作。  回顧過去一年的工作,留給我的有成功的經(jīng)驗(yàn),也有不足的教訓(xùn)。  協(xié)助部門主管起草行政文件、放假通知、溫馨告示草案等?! T工檔案是隨時掌握員工基本資料情況的資源庫,也是建立員工人才儲備的一個重要環(huán)節(jié),它包括員工手寫檔案,包括在職人員員工檔案,離職人員員工檔案,以及應(yīng)聘人員檔案存檔三部分,檔案的建立以及有效管理,有利于公司隨時掌握在職人員以及人員流動情況,并建立公司的人才儲備庫?! ∪耸孪嚓P(guān)資料?! ‖F(xiàn)就進(jìn)入公司以來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事作簡要匯報:  一、前臺日常工作  主要包括:負(fù)責(zé)前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤;負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌;負(fù)責(zé)公司接待室及領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;早上給同事開門。 個人行政工作總結(jié)范文1  不知不覺中一年的時光已悄然飛逝。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是我編寫整理的個人行政工作總結(jié)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助?! ≡谶^去的一年里,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段時期的考驗(yàn)和磨礪?! ≡趫?zhí)行過程中,我盡快適應(yīng)公司的政策安排,盡可能做到實(shí)事求是地統(tǒng)計考勤,每月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計表,并及時交由財務(wù)制作工資表。  另外在員工檔案的管理上,做到分別以紙板和電子版?zhèn)浞?,?yán)格審查全體
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