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【正文】 天數(shù)/應出勤天數(shù)*100%）每增減10%，獎減當月骨干補貼3%?！ ?6責任事故加倍處理；重傷事故（致殘或死亡）扣除全年全部骨干補貼。（不服從工作安排、操作失誤等造成產(chǎn)品損壞、違反公司或部門管理制度等）違反1次，扣除當月骨干崗位工資，并按照《文明生產(chǎn)標準暫行規(guī)定》執(zhí)行?！ 。ǘ┫摹 ?1勞保低值易耗品損耗率5%（勞保低值易耗品領(lǐng)用數(shù)量/當月生產(chǎn)成品產(chǎn)量*100%）每增減1%，% 22下班后未關(guān)閉水、電、氣開關(guān)：巡檢中發(fā)現(xiàn)未關(guān)閉1處次減崗位管理浮動工資2%?！ ∫弧⑵谙蕖 ∽?0xx年3月1日至20xx年2月28日。 教師個人目標 我個人所擔任的x年級xx學科成績在全鎮(zhèn)學校綜合成績不低于前x名，優(yōu)秀率達到x%，及格率達到xx%；我另擔任的x年級x學科成績在全鎮(zhèn)學校綜合成績不低于前x名，優(yōu)秀率達到x%，及格率達到x%?！ W校財務管理員要嚴格遵守財務制度，嚴守報賬原則；努力做好學校后勤工作；加強學校財產(chǎn)管理登記工作。積極配合好校長搞好學校全面工作。經(jīng)常聯(lián)系和組織各科任教師互通情況，協(xié)調(diào)關(guān)系，商討本班的教育工作?！ 《⒔逃虒W目標 班級管理目標：班主任工作：依照德智體美勞全面發(fā)展的要求，開展班務工作?！ 栏褚螅茖W管理?！ ∽龊脤W校及總務處交辦的其它工作。 會計、出納人員必須嚴格執(zhí)行學校財務制度，做好賬務，做到日清月結(jié)。 按會計的工作標準，憑證填寫準確，數(shù)字清楚無誤，手續(xù)完備齊全，月報表及時?！ 〗⒔∪F(xiàn)金賬目，逐筆記載現(xiàn)金支付，賬目應日清月結(jié)，帳款相符。關(guān)于崗位責任書3 為進一步落實學校目標責任制管理制度，保證每一位教師努力干好自己工作，特與財務管理員簽訂目標責任書： 一、出納員崗位職責 出納員必須嚴格按照中華人民共和國《現(xiàn)金管理暫行條例》所規(guī)定的范圍使用現(xiàn)金，同其他單位之間的經(jīng)濟來往應當盡量采取轉(zhuǎn)賬方式進行結(jié)算?！ 「鶕?jù)計劃，自覺參加學習培訓率達95%以上?！ 》墓竟芾恚J真履行安全職責，互相關(guān)心、幫助和監(jiān)督，制止違章冒險行為；按照有關(guān)規(guī)定做好所在崗位職責要求的安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險情，應及時報告，并采取有效措施。 第四條：此責任書未盡事宜已公司及其它安全操作標準執(zhí)行?！ ∩蠉徢氨仨毎匆?guī)定著裝，不能穿拖鞋上班?！ 〉诙l：甲方為乙方提供機械設(shè)備等及其配套的安全防護用品與技術(shù)性的防護措施，并不斷的改善員工的作業(yè)環(huán)境及設(shè)備的更新。本文格式為Word版，下載可任意編輯關(guān)于崗位責任書關(guān)于崗位責任書在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多情況下我們都會接觸到責任書，責任書是寫明責任，明確應該承擔的任務的文書。 甲方： 乙方： 第一條：甲方為公司部門負責人，為本部門的安全生產(chǎn)負責人，乙方為生產(chǎn)一線的工作人員，為本崗位的安全生產(chǎn)直接負責人?！ ≌_操作，精心維護設(shè)備，保持作業(yè)
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