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民辦學(xué)校用工合同新整理版-全文預(yù)覽

2025-04-02 04:31 上一頁面

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【正文】 的福利待遇,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。 (七)乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資,按乙方的工資支付。 (四)甲方根據(jù)辦學(xué)效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價(jià)位等,合理提高乙方工資。 (三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報(bào)酬選擇確定____條款: ,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為____元。 五、勞動報(bào)酬 甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。 (三)乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。 (二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,控制加班加點(diǎn),保證乙方的休息與身心健康,在工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意,依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。 每周周____為休息日。 (二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。 (二)無固定期限的勞動合同自____年____月____日起,其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。 一、合同期限 甲乙雙方約定按下列種方式確定勞動合同期限: (一)有固定期限的勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。 具體作息時(shí)間,甲方安排如下: 每周周____至周____工作,上午________,下午________。 ,屬于綜合計(jì)算工時(shí)制,雙方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定。 (二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動
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