錄用合同模板-全文預覽
【正文】 合同的有關內容，但必須辦理變更手續(xù)。甲方應按規(guī)定將解除合同的情況報告有關機關核準。 ，擔任某項重點工程建設、改造任務或科研項目而任務未結束的。 ： 。 。 除上述第(_________)項規(guī)定外，乙方解除本合同，應當提前三十日書面通知甲方，超過三十日甲方應當辦理解除合同手續(xù)。 、行政法規(guī)規(guī)定提供必要勞動條件和保險福利待遇的。 。 ，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。 。 。 、調動、調換訂立沒有一定期限勞動合同職工的工作。 。 。 (五)對乙方進行安全教育，為乙方提供本職工作所必需的職業(yè)技能培訓。 十一、教育與培訓 (一)由甲方出資招用或培訓乙方，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權利義務。 十、政治待遇 (一)乙方在政治上享有同固定職工一樣的權利，如參加民主管理企業(yè)的權利，參加黨、團組織和工會的權利等。 (四)乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，甲方應當事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。 (二)乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度及員工守則，遵守甲方規(guī)定的工作程序，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。 (十一)甲方出資為乙方提供其它特殊待遇，如_________(住房、汽車等)，并要求乙方履行服務期的，應當事前征得乙方同意，并簽訂協(xié)議，明確雙方權利義務。 (八)乙方其他福利待遇，如公休假、婚喪假、節(jié)育假、產(chǎn)假、探親假，交通、取暖、住房、用水、洗理費、困難補助、分配住房，孕期、哺乳期、子女人托等按國家、省和甲方的有關規(guī)定執(zhí)行。 (四)如乙方患職業(yè)病或因工負傷，甲方應負責及時救治，并在規(guī)定時間內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑒定，并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務，治療期間或醫(yī)療終結后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行。 ，本款協(xié)商確定的各項勞動報酬標準需要調整時，應經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，可以簽訂補充協(xié)議。 、獎金、浮動工資、崗位工資、加班工資和相應的福利津貼等，仍按甲方現(xiàn)行的規(guī)定按月發(fā)放。 ：乙方的崗位工資標準為_________元/月。實行計件工資的，按計件付酬。 (五)履行合同期間，甲方視生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙方的工作實績，按甲方的有關規(guī)定調整乙方的勞動報酬。 六、勞動報酬 (一)甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權拒絕執(zhí)行。 五、勞動保護和勞動條件 (一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。 ，屬于綜合計算工時制，雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。 四、工作時間和休息休假 (一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定下列第_________方式，平均每周工作_________小時： 。) 三、工作內容 (一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事_________工作。 二、試用期限 試用期限為_________個月(或_________年)，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期限為_________年。 一、勞動合同期限 甲乙雙方約定按下列_________種方式確定勞動合同期限： (一)有固定期限的勞動合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。工作任務完成經(jīng)甲方驗收合格，則本合同即行終止。有關部門無規(guī)定的，由用人單位根據(jù)勞動者的工作能力和實際水平確定。乙方應當按照甲方安排的工
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