云南省私營企業(yè)職工勞動合同-全文預覽
【正文】 ，其孕 期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規(guī)定》及省有關規(guī)定執(zhí)行。醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市(縣)醫(yī)務勞動鑒定委員會鑒定，確認為殘廢的，由甲方發(fā)給殘廢金。 (3)項和第3款而解除勞動合同的，甲方發(fā)給乙方生活補助費。 ，同乙方協(xié)商確定的最低工資不低于當?shù)赝袠I(yè)集體所有制企業(yè)同等條件工人的最低工資標準，具體工資標準和工資形式以及獎金、津貼、補貼為：_________________________________ 。 五、工作時間和勞動報酬 ，每周不超過四十四小時的工作制(實行五天工作制后從新規(guī)定)。試用期自_____年_____月____日起,至_______年_____月_____日止，期限為_____個月。云南省私營企業(yè)職工勞動合同 對于相互間的合作來說自然要有契約精神，因此要劃分好雙方的職責才行，以下是為大家提供的“云南省私營企業(yè)職工勞動合同”，希望能幫助大家解決疑
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