北京市常20xx用勞動合同范本-全文預(yù)覽
【正文】 利待遇 (一)甲乙雙方必須依法參加社會保險(xiǎn)，甲方根據(jù)國家和當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方個人繳納部分由乙方承擔(dān)并由甲方在工資發(fā)放時代扣代繳。調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 第三十五條 甲方違反本合同約定解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。 第三十二條 甲方向乙方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)不得低于北京市最低工資。 (三)本合同期限屆滿，因甲方原因未辦理終止手續(xù)仍存在勞動 關(guān)系，甲方與乙方協(xié)商一致，解除勞動關(guān)系的。 九、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償 第二十九條 發(fā)生下列情形之一的，甲方按下列標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金： (一)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，以及拒不支付乙方延長工作時間工資報(bào)酬的，除全額支付乙方工資報(bào)酬外，還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第二十八條 有下列情形之一的，應(yīng)續(xù)訂本合同并及時辦理續(xù)訂手續(xù)： (一)甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的。 (四)甲方依法破產(chǎn)、解散的。 第二十五條 本合同期限界滿后，因甲方原因未辦理終止手續(xù)， 乙方要求解除勞動關(guān)系的，勞動關(guān)系即行解除。 第二十四條 有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同： (一)在試用期內(nèi)的。 義務(wù)服兵役期間的。 (三) 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。因防治工業(yè)污染源搬遷的。 第二十條 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方： (一)乙方患病后者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作或者不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的。 第十九條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 在試用期間被證明不符合錄用條件的。 (三) 訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。 第十二條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 五、保險(xiǎn)福利待遇 第十條 甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。 第七條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。甲方安排乙方休息日工作又不能安排補(bǔ)休的,應(yīng)支付不低于工資200%的工資報(bào)酬。 執(zhí)行綜合計(jì)算工時工作制的，乙方平均每天工作時間不超過8小時，平均每周工作不超過40小時。 二、工作內(nèi)容 第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 崗位(工種)工作。北京市常2020用勞動合同范本甲方：法定代表人 注冊地址 乙方性別居民身份證號碼 出生日期年月日 在甲方工作起始時間年月日 家庭住址 郵政編碼 戶口所在地省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。 本合同于終止。 執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制的,乙方每日工作時間8小時,每周工作40小時。甲方安排乙方延長工作時間,應(yīng)支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬。 第六條 甲
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