勞動合同正規(guī)版樣式-全文預(yù)覽
【正文】 合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品，安排乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并在乙方離崗前進(jìn)行職業(yè)健康檢查。
五、社會保險
(一)雙方依法參加社會保險，工作期滿____后，足額繳納各項社會保險費，其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
(六)乙方依法享有帶薪假期(如：_____婚假、喪假、______年休假等)期間的工資?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
(一)甲方承諾每______月___日為發(fā)薪日。甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意，并依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點工資。
B、甲方實行輪班制，安排乙方實行____班____運轉(zhuǎn)工作制，每班工作時間____小時。
(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地：______。
二、工作內(nèi)容和工作地點
(一)乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事工程部電工工作。并約定試用期自___________年_________月___日起至___________年_________月___日止。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定按下列____種方式確定勞動合同期限：_____
風(fēng)險提示：_____
試用期包含在勞動合同期限內(nèi)，《勞動合同法》中對試用期長短的限制根據(jù)合同期限的來規(guī)定，如：_____
，試用期不得超過一個______月。勞動合同正規(guī)版樣式
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甲方(用人單位)
用人單位名稱：_____
用人單位住所：_____
法定代表人或負(fù)責(zé)人：_____
乙方(勞動者)
姓名：_____
性別：_____
文化程度：_____
聯(lián)系方式：_____
戶籍所在地：_____
實際居住地：_____
居民身份證號碼：_____
風(fēng)險提示：_____
企業(yè)的招聘工作完成后，就進(jìn)入了用工階段，在用工前，企業(yè)一定要在員工入職一個______月內(nèi)與員工簽訂勞動合同，否則企業(yè)將為此付出巨大的代價：_
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