員工固定勞動合同正式版-全文預覽
【正文】 工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當符合國家規(guī)定的勞動基準和甲方依法制定的并已公示的規(guī)章制度。并約定試用期自 ______年 ______月______日起至 ______年 ______月______日止。
一、勞動合同期限
有固定期限的勞動合同自 ______年 ______月______日起至 ______年 ______月______日止。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，經(jīng)與乙方協(xié)商一致或依法變動乙方的工作崗位。
a、甲方實行每天小時工作制。甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意，并依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月____________元。
c、甲方實行計件工資制，確定乙方的勞動定額應(yīng)當是本單位同崗位百分之九十以上勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1