20xx公司專用勞動合同-全文預覽
【正文】 ______________ 乙方（員工、工作人員））______________________ （甲方）聘用________（乙方）為________業(yè)務經(jīng)理，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本協(xié)議，建立勞動關系，并共同遵守履行。給乙方造成經(jīng)濟損失的甲方還應支付賠償金。 五、酬金： 基本工資： 業(yè)務提成： 六、生效及終止時間： 本合同于年月日至年月日有效。 (2)有權扣除甲方的各項應扣罰金和個人所得稅。 (3)維護甲方的利益，不得損害甲方的信譽。 (2)根據(jù)合同約定獲得勞動報酬。 第九條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。由于生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。 ，以及受刑事處分的，合同自行解除。 ，其孕期、產(chǎn)假和哺乳期的待遇按《女職工勞動保護規(guī)定》及有關規(guī)定執(zhí)行。 ，應當根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展，逐步提高乙方的工資水平。 第四條工作時間和勞動報酬 、每周工作時間不超過40小時的工作制，因生產(chǎn)需要確需延長工作時間時，須經(jīng)乙方本人同意，并發(fā)給乙方加班工資。 第二條生產(chǎn)（工作）任務甲方安排乙方從事_________工作。2021年公司專用勞動合同 私營企業(yè)和請幫手帶學徒的個體工商戶(以下簡稱個體工商戶)，均應通過簽訂勞動合同與勞動者建立勞動關系。其中試用期從___年___月___日起至___年___月___日止，共___個月。 ，服從甲方管理，積極完成所從事的工作。 ，同乙方協(xié)商確定的具體工資標準和工資方式以及獎金、津貼、補貼如下，月基本工資為_________，獎金按績效發(fā)放。 ，甲方應按其工作時間長短給予1至3個月的醫(yī)療期，在醫(yī)療期間不發(fā)放工資。 ，甲方可以解除合同： （1）乙方在試用期內，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合用工條件的； （2）乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的； （3）甲方歇業(yè)，宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間
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