醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)辭職書(shū)范本-全文預(yù)覽
【正文】 。這是我真心實(shí)意的另外一個(gè)建議。這是我站在XX醫(yī)院的角度，為醫(yī)院著想的一個(gè)小小的建議。同時(shí)，我不會(huì)泄露任何關(guān)于XX醫(yī)院的商業(yè)機(jī)密，也不會(huì)惡意攻擊XX醫(yī)院和XX醫(yī)院的每一個(gè)人。謝謝兩位領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中審閱。這對(duì)醫(yī)院和我個(gè)人都沒(méi)有好處。但以后不會(huì)了，我要辭職。但我們基層的員工呢?100多塊的外來(lái)人口綜合保險(xiǎn)，不僅僅是福利的問(wèn)題，還有尊嚴(yán)的問(wèn)題。而我一直在說(shuō)這個(gè)如何如何的好。至于XX員工簽字的那張表格，應(yīng)該算作一個(gè)失誤?！ X員工薪資一事，我非常困惑。工作只是生活的一部分，如果管理工作做的好，員工樂(lè)意放棄一些生活樂(lè)趣，把更多的時(shí)間投到工作中來(lái)。需要很多感覺(jué)、思維上的創(chuàng)新和突破。在醫(yī)院里，企劃部是一個(gè)比較特殊的部門?！ 膱F(tuán)隊(duì)管理角度而言，我一直認(rèn)為除了工作中的目標(biāo)明確，流程規(guī)范、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制等因素之外，最重要的就是一種具有感情關(guān)懷的工作壞境，和對(duì)未來(lái)有一種看的見(jiàn)，摸得著的共同的愿景。但是現(xiàn)在呢?我有些不確
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