學校紀委書記20xx年度述職述德述廉報告-全文預覽
【正文】 性、傾向性問題及時提醒、教育，防止小錯誤演變成大問題，體現(xiàn)黨組織的嚴格要求和關心愛護。，用好“四種形態(tài)”，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀問責水平。不斷讓擔當作為的干部有平臺、有空間、有干頭。下一步工作打算，層層壓實廉政職責，加強內部監(jiān)督，進一步加大責任落實力度。同時，對領導干部個人有關事項報告和在企業(yè)和社會組織兼（任）職取酬，以及領導干部經(jīng)商辦企業(yè)等，進行監(jiān)督、檢查。要厚植信仰之基，激發(fā)使命擔當。今年在黨員領導干部中開展了“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育。組織黨員干部參觀新四軍舊址，進行革命傳統(tǒng)教育。今年共接待5起群眾來信，對群眾反映的5個問題進行了初查核實，并做出相應處理。全年約談縣處級干部12人次、提醒18人次；科級干部約談25人次、提醒38人次；其他約談5人次、提醒8人次。并針對查辦中發(fā)現(xiàn)的管理漏洞，及時進行整改。著力查處違規(guī)違紀。保證權力規(guī)范運行，一是堅持民主集中制，認真落實“三重一大”制度，強化權力制約和監(jiān)督，扎緊制度的圍欄，保證有權不能任性。扎實開展廉潔風險防控管理，筑牢防控堤壩。一是要求黨委書記要認真履行第一責任人職責，率先垂范。學校紀委書記2018年度述職述德述廉報告2018年在市紀委的堅強領導下，我
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