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銀行后備人才競聘演講稿5篇-全文預(yù)覽

2024-12-07 02:12 上一頁面

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【正文】 信用社給予我們這次公平競爭的機(jī)會(huì),讓我們能夠站在這臺(tái)上展現(xiàn)自我,這是一次難得的鍛煉機(jī)會(huì),我一定會(huì)把握好在這講臺(tái)上幾分鐘的時(shí)間來和大家一起交流,這就是我人生中的一次收獲。通過加強(qiáng)對員工進(jìn)行服務(wù)理念的灌輸、服務(wù)技能的傳授、服務(wù)行為的規(guī)范和服務(wù)成效的考核,提升網(wǎng)點(diǎn)整體的服務(wù)水平?! ∪绻忻尚湃?,使我有幸在本次競聘中脫穎而出,我想積極發(fā)揮自己的優(yōu)勢與特長,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)工作。因?yàn)?,它既是主管領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,又是自己職責(zé)范圍內(nèi)所有工作的負(fù)責(zé)者,起著承上啟下的重要作用。  再次,年輕有激情,團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng),全家人都支持我的工作。  入行以來,我先后在分宜縣(分行)的**崗,2012年2月8日借調(diào)到新余市分行市場部及市分行個(gè)金部等多家分行的多個(gè)崗位工作,不同層面、不同崗位的磨礪,使我對行里的規(guī)章制度、業(yè)務(wù)流程、工作方法、服務(wù)對象都非常熟悉,具備了嫻熟的業(yè)務(wù)能力和豐富的崗位經(jīng)驗(yàn),為成為后備干部奠定了基礎(chǔ)。另一方面,是緣于我有想干事之心,有能干事之力,更有擔(dān)起重?fù)?dān)的信心與決心!  轉(zhuǎn)眼間,我進(jìn)入本行已經(jīng)*年,隨著年齡的增長、閱歷的豐富,我對本行的熱愛之情與日俱增,責(zé)任心和使命感也日益強(qiáng)烈,正是這份熱愛與責(zé)任感,激發(fā)了我勇挑重?fù)?dān)的想干事之心!  然而我深知,從“想干事”到“干成事”,這中間還有不可或缺的一環(huán),那就是“能干事”!而我,自認(rèn)為已具備了能干事之力!  第一,積極上進(jìn),責(zé)任感強(qiáng),有良好的職業(yè)素養(yǎng)。銀行后備人才競聘演講稿(3)  尊敬的領(lǐng)導(dǎo),評委:  大家好。要建立健全內(nèi)部行之有效的規(guī)章制度,以鐵的制度,約束行為,使全行上下樹立“一級(jí)法人”意識(shí),自覺遵紀(jì)守法,嚴(yán)格操守。要按照要求,著力打造“三支隊(duì)伍”,培養(yǎng)“五類人才”。要加大不良資產(chǎn)處置力度,運(yùn)用好政策補(bǔ)償和化解風(fēng)險(xiǎn),全面推行和完善分帳經(jīng)營,加大清收力度。  二是要強(qiáng)化信貸風(fēng)險(xiǎn)防范與化解。要“有所為,有所不為”,正確處理發(fā)展與防范風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系,既不能因循守舊、四平八穩(wěn),更不能不顧條件、急于求成。相對來講,處于后起和劣勢地位,面對挑戰(zhàn),團(tuán)結(jié)一致,奮起直追,積極實(shí)施追趕式、跨越式發(fā)展戰(zhàn)略,才能不辱歷史賦予我們的使命。完善市場化激勵(lì)機(jī)制。結(jié)合xx實(shí)際,確定我的工作思路是:轉(zhuǎn)變觀念,與時(shí)俱進(jìn),樹立科學(xué)的發(fā)展觀,大膽創(chuàng)新,以人為本,控制風(fēng)險(xiǎn),有效經(jīng)營,為改革上市不懈努力。1999年至XX年連續(xù)五年被評為“勤政廉潔、艱苦奮斗”先進(jìn)個(gè)人。1998年被任命為黨總支書記、行長?! ∥业难葜v結(jié)束,謝謝大家!銀行后備人才競聘演講稿(2)  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:  今天參加后備干部競聘會(huì),是我的榮幸,也是各位領(lǐng)導(dǎo)和銀行中層干部競聘演講稿范文同事對我的關(guān)心和愛護(hù),我衷心的表示感謝!  本人,男,漢族,中共黨員,大學(xué)本科、研究生學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)師職稱?! ⊙葜v最后,上盤“四喜丸子”做個(gè)大家小結(jié)?! ≡趥鹘y(tǒng)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,還可以為每一位員工提供更多的、更適合其發(fā)展的培訓(xùn)機(jī)會(huì),讓每一位員工都能找到自己的定位,實(shí)現(xiàn)人生的追求和夢想,關(guān)心員工的成長和生活困難,支持他們不斷為自己的目標(biāo)奮斗,為員工創(chuàng)造良好的成長環(huán)境,創(chuàng)造合諧的工作氛圍,讓大家工作安心、舒心、放心,使每一位員工覺得在中行工作是一種驕傲、是一種自豪。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,提高員工綜合素質(zhì)和能力作為我們工作的重心之一。切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)行力關(guān)系到我行計(jì)劃的落實(shí)和規(guī)章制度落地?! ∫磺械闹贫龋?wù),最終都需要人來執(zhí)行與體現(xiàn)。內(nèi)控管理與業(yè)務(wù)發(fā)展同樣重要,對于基層網(wǎng)點(diǎn)來說,加強(qiáng)內(nèi)控,首先要進(jìn)行內(nèi)部操作流程的整合,建立高效率、相互制約的操作模式,從規(guī)章和人員安排上防風(fēng)險(xiǎn),促業(yè)務(wù)。內(nèi)控管理為另一個(gè)基本點(diǎn)。要使每一位員工認(rèn)識(shí)這一點(diǎn),促進(jìn)服務(wù)的深層次、高水平、全方位發(fā)展,增強(qiáng)我行在同業(yè)之間的競爭力。讓網(wǎng)點(diǎn)操作柜員在業(yè)務(wù)操作和優(yōu)質(zhì)服務(wù)上精心、安心、用心。維護(hù)、開拓和鞏固客戶群。向雷鋒同志學(xué)習(xí)的精神絕對是好的?! ∈紫?,業(yè)務(wù)發(fā)展必須強(qiáng)調(diào)其基礎(chǔ)性,務(wù)必扎實(shí),強(qiáng)調(diào)零售業(yè)務(wù)和公司業(yè)務(wù)并重,針對個(gè)人儲(chǔ)蓄、理財(cái)客戶以及公司客戶進(jìn)一步深化“抓大不放小”以及“走出去與陣地戰(zhàn)相結(jié)合”的營銷策略。以業(yè)務(wù)發(fā)展作為工作中心,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)和內(nèi)控管理基本點(diǎn)。如果沒有奧運(yùn)年的優(yōu)質(zhì)服務(wù)要求,it藍(lán)圖升級(jí)的考驗(yàn),網(wǎng)點(diǎn)流程再造的淬煉。于2010年考取了中國銀行協(xié)會(huì)的公共基礎(chǔ)和風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)證書,以及證券投資基金從業(yè)證書?! ∪胄幸詠?,我先后從事對私業(yè)務(wù)(包括個(gè)人理財(cái))和對公業(yè)務(wù)。 首先向各位評委和領(lǐng)導(dǎo)介紹一個(gè)我的基本情況,使大家對我有一個(gè)比較全面的了解。并通過這次競聘相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。2008年6月1日入行,現(xiàn)任我行****支行對公柜員。同時(shí)我也努力提升自身專業(yè)水平。  正所謂寶劍鋒從磨礪出
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