融資擔(dān)保公司勞動合同(標(biāo)準(zhǔn)版)(文件)
【正文】 進(jìn)行處理或處分，直至解除勞動合同。 九、 規(guī)章制度 第十八條 甲方依法制定的規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)以合適的方式告知乙方。具體賠償金額由非違約方，根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定。 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。 6 （ 1）偷竊他人物品（累計(jì)價(jià)值在 500元人民幣以上）的，或因個(gè)人偷竊行為，影響甲方聲譽(yù)名譽(yù)的； （ 2）以公循私，侵吞侵占企業(yè)財(cái)物（累計(jì)價(jià)值在 1000元人民幣以上的）的； （ 3）泄漏、出賣甲方商業(yè)秘密，從中謀取利益，給甲方造成損失的； （ 4）組織、教唆、挾迫他人聚眾滋事，影響甲方正常經(jīng)營秩序和聲譽(yù)名譽(yù)的； （ 5）打擊報(bào)復(fù)，造成人員健康、財(cái)產(chǎn)和名譽(yù)損害的； （ 6）連續(xù)曠工三天及以上或在一個(gè)年度內(nèi)累計(jì)曠工八天及以上的； （ 7）多次違反各項(xiàng)規(guī)定達(dá)五次以上，且屢教不改的； （ 8）其他嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的情形。甲方可依據(jù)《勞動合同法》規(guī)定的情形，給予乙方補(bǔ)償 金。任何一方不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起 15 天內(nèi)，向甲方所在地人民法院提出訴訟。 甲方（公 章） 法定代表人或委托代理人 （簽字或蓋章） 簽訂日期： 乙方（簽字或蓋章） 年 月 日 9。 8 第二十九條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的， 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 十二、 當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容 十三、勞動爭議處理及
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