【正文】 面的工作任務(wù)，對影響社會和諧穩(wěn)定的突出矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、早控制、早解決，推進(jìn)維穩(wěn)工作深入開展，上半年共接待群眾投訴10起，處理群眾來信來訪事件1起，全局無上訪事件。二是有計劃，督查落實到位。六是有成效，工作任務(wù)落實到位。一是認(rèn)真貫徹省市縣紀(jì)委全會和國務(wù)院、省政府廉政工作會議精神，落實各項具體措施。四是規(guī)范服務(wù)。一是個別干部職工的大局意識、服務(wù)意識不濃。三是內(nèi)部管理制度不夠完善。一是認(rèn)真做好設(shè)備和作業(yè)人員的管理臺帳工作，為日常監(jiān)察工作提供準(zhǔn)確可靠的數(shù)據(jù)依據(jù)。加大對食品生產(chǎn)加工小作坊的巡查力度，確保年底以前各食品加工小作坊的防鼠、防蠅等衛(wèi)生條件有所好轉(zhuǎn)，加強(qiáng)食品添加劑和食品相關(guān)產(chǎn)品的監(jiān)管工作。走出機(jī)關(guān)、辦公室，到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實踐中去，不斷探索解決政府、企業(yè)和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展中遇到的問題和困難，有效地提升質(zhì)監(jiān)部門的履職能力和良好社會形象。我局把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為促進(jìn)質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的一項重要戰(zhàn)略工作長抓不懈，建立了嚴(yán)密的預(yù)警機(jī)制和責(zé)任追究辦法，將黨風(fēng)廉政建設(shè)的目標(biāo)列入年度工作考評的內(nèi)容，做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同步部署、同步落實、同步考核，確保無違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。四是深刻領(lǐng)會習(xí)近平同志提出的中國夢的豐富內(nèi)涵，引導(dǎo)黨員干部牢記宗旨、服務(wù)人民，繼承革命先烈的光榮傳統(tǒng)，牢固樹立艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的思想，大力發(fā)揚聯(lián)系群眾、親民為民和求真務(wù)實、埋頭苦干的作風(fēng)，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)帶動民風(fēng)，在全局形成團(tuán)結(jié)和諧、昂揚奮進(jìn)的良好風(fēng)氣。實行廉政談話制度和干部監(jiān)督、干部聯(lián)系群眾制度。認(rèn)真落實績效管理制度，將市局和縣委政府下達(dá)的績效管理各項工作任務(wù)進(jìn)行細(xì)化分解落實到股室，責(zé)任到人，并制定了責(zé)任追究辦法，確保了各項工作順利推進(jìn)；四是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的若干規(guī)定。為深入推進(jìn)全局機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，樹立質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督“科學(xué)、公正、廉潔、高效”的隊伍形象，我局制定了機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作考核評價辦法，考評內(nèi)容主要由工作作風(fēng)、工作紀(jì)律和局里下達(dá)的各項目標(biāo)任務(wù)構(gòu)成。同時在機(jī)關(guān)內(nèi)部堅持首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、效能考評制，做到業(yè)務(wù)科室“辦事程序、服務(wù)承諾、業(yè)務(wù)紀(jì)律”三上墻。規(guī)范政務(wù)公開。集中學(xué)習(xí)了省委書記趙正永、市委書記千軍昌重要批示精神，努力提高認(rèn)識，領(lǐng)會實質(zhì)，舉一反三，把專項教育活動與深入貫徹黨的十八大精神、中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定緊密結(jié)合起來。五、存在問題和下半年工作思路上半年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作雖然取得了一定成績，但仍然存在差距：一是部分工作落實的深度、精度、細(xì)度還不夠。二是加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)工作，解決群眾關(guān)切熱點問題。二、落實責(zé)任制，重點做好行政執(zhí)法和打假治劣工作我局在行政執(zhí)法責(zé)任制方面，分別落實了行政管理人員、稽查人員在行政執(zhí)法各個環(huán)節(jié)中的職責(zé)，簽訂了打假目標(biāo)責(zé)任書和行政執(zhí)法責(zé)任書，執(zhí)法人員承諾書，明確了這些方面的責(zé)任和重點，促進(jìn)了工作的順利開展。按照市、縣有關(guān)行政執(zhí)法責(zé)任制的規(guī)定和要求，我局完善和落實行政執(zhí)法責(zé)任制的評議考核，健全執(zhí)法制度，高度重視行政執(zhí)法責(zé)任制工作的自查和檢查，著重加強(qiáng)對執(zhí)法隊的監(jiān)督檢查，解決行政執(zhí)法程序中存在的問題。我局在行政辦公區(qū)域內(nèi)明示公開行政執(zhí)法人員身份行政處罰程序，職業(yè)道德規(guī)范和“五公開、十不準(zhǔn)”制度，全局現(xiàn)有行政執(zhí)法人員16人，均經(jīng)培訓(xùn)合格，持證上崗率100%，按規(guī)定向上級報告規(guī)范性文件、行政執(zhí)法統(tǒng)計報表、備案材料的及時正確率達(dá)100%，沒有出現(xiàn)一起不當(dāng)行政行為的情況。4”開展宣傳咨詢活動，面向社會宣傳相關(guān)的法律法規(guī)得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的充分肯定，受到社會各界的好評。因此，在過去的一年里，自己堅持從繁忙的工作中抽出時間來，通過廣播、電視、報刊、理論知識讀本及各種會議和集中組織學(xué)習(xí)等一切可學(xué)習(xí)的方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學(xué)習(xí)十六屆三中、四中、五中全會精神，學(xué)習(xí)中央、省、市重要不決策，全面理觧貫徹國務(wù)院、國家質(zhì)檢總局、省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局關(guān)于“服務(wù)經(jīng)濟(jì)，從我做起”的一系列文件精神和重要講話。我到任前，由于各方面的原因，導(dǎo)致資金緊張，財務(wù)帳面入不敷出，職工一年的養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險未能如期上繳，并拖欠老干部兩個月工資，職工對此意見很大，嚴(yán)重影響了干部職工的工作積極性，針對這一情況，我一方面發(fā)動班子成員認(rèn)真做好職工的思想工作，爭得職工的理解，別一方面拓寬業(yè)務(wù)領(lǐng)域，抓緊創(chuàng)收，僅用半個月時間創(chuàng)收十幾萬元，及時補(bǔ)足了上年欠下的兩保金額和老干部工資，充分調(diào)動了全局干部職工的工作積極性。（二）、加強(qiáng)督促檢查，確保各項工作落到實處按照分局規(guī)定的周一業(yè)務(wù)例會和周六學(xué)習(xí)制度，每周一業(yè)務(wù)會上，一是聽取各科室上周的業(yè)務(wù)工作情況，二是部署調(diào)度分局業(yè)務(wù)工作，三是聽取班子成員分管的各項工作的匯報，總之，對分局各項工作都能做到心中有數(shù)，有計劃，人步驟地進(jìn)行督促、檢查和管理，以提高辦事效率，促進(jìn)各項工作圓滿完成任務(wù)。四、清政廉潔，自覺筑牢思想道德和紀(jì)律防線一年來，自己嚴(yán)以律已，堅持勤政廉政，牢牢把握堅固的思想道德和紀(jì)律防線。清清白白做人，堂堂正正做事，以自己的實際行為為表率，影響帶動身邊的干部職工，身體力行從自己做起。自覺當(dāng)好“一把手”，用好“一支筆”，把更多的精力用在努力為單位理好財、當(dāng)好家上，不亂花亂用一分錢，不亂批亂支一分錢。作為單位班子的班長，自己能以身作則，嚴(yán)格要求自己，虛心聽取群眾對自己的一些批評意見。目前，帳面結(jié)余30萬元。二、努力工作，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)一年來，自己始終以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)為前題，把單位發(fā)展作為第一要務(wù)，從抓職工素質(zhì)教育，規(guī)范執(zhí)法行為入手，不斷完善各項管理制度，夯實執(zhí)法基礎(chǔ)，解決執(zhí)法手段落后，辦公條件差的問題，切實解決職工在生活和工作中遇到的具體問題和困難，把更多的精力放在調(diào)查研究上，找準(zhǔn)問題狠抓落實。質(zhì)量技術(shù)監(jiān)管試用期個人工作報告一年來，在省級各業(yè)務(wù)部門正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市局黨組的大力支持下，自己在學(xué)習(xí)、思想、工作和廉潔自律等方面都有了新的提高。一方面是抓好行政執(zhí)法人員的法律法規(guī)和行政執(zhí)法制度的學(xué)習(xí)教育，另一方面是利用“3為加強(qiáng)行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，我局采取有效措施，一是組織行政執(zhí)法人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實好行政執(zhí)法制度，全局干部職工堅持每周學(xué)習(xí)制度，堅持全年不少于80小時的學(xué)習(xí)時間，受教育面達(dá)100%。在行政執(zhí)法中，堅持了以稽查隊伍為重拳，以查辦大要案為重點，以懲治危害安全、健康和質(zhì)量欺詐的違法行為為中心，認(rèn)真履行了行政執(zhí)法的職責(zé)，提高了行政處罰工作的效率和水平，今年牽頭開展打假聯(lián)合行動3次，專項大檢查6次，協(xié)調(diào)并參加了全縣產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全專項整治工作，特別是以“打假執(zhí)法”、“食品專項整治”和特種設(shè)備安全為重點，全年辦結(jié)行政執(zhí)法案件10件，其中立案案件10件，罰沒萬元以上5件，收繳銷毀假冒偽劣產(chǎn)品50余件，貨值達(dá)5余萬元，調(diào)解投訴2件。四是加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度，杜絕行政不作為亂作為和嚴(yán)重?fù)p害群眾利益的行為發(fā)生，確保暢通服務(wù)渠道、提高服務(wù)水平、提升行政效能。三是同上級紀(jì)委及縣紀(jì)委的溝通聯(lián)系還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。保障食品和特種設(shè)備兩大安全是我局最主要的工作職責(zé)，是維護(hù)人民群眾人身財產(chǎn)安全的重要抓手，也是確保民生和穩(wěn)定的重要舉措。四是根據(jù)縣委、縣政府要求，我局認(rèn)真開展了治懶治散專項教育活動，切實解決了部分干部職工的懶散問題。嚴(yán)格執(zhí)行執(zhí)法管理制度，進(jìn)一步規(guī)范了自由裁量標(biāo)準(zhǔn)。規(guī)范行政許可行為。上半年，我局未發(fā)生違反黨紀(jì)政紀(jì)案件、嚴(yán)重?fù)p害群眾利益案件、瀆職失職案件，沒有行政問責(zé)事件發(fā)生。實行黨組重大事項議事制度、報告制度、通報制度、表決制度。嚴(yán)格遵循各項規(guī)章制度，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。一是認(rèn)真組織開展了主題活動，通過嚴(yán)肅紀(jì)律、轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，切實樹立廉潔勤政、務(wù)實干事的良好形象，全力提升人民群眾對質(zhì)監(jiān)部門的滿意度；二是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了中央八項規(guī)定、省委實施意見、市委十項規(guī)定和縣委十項規(guī)定，并結(jié)合我局實際，制定了相應(yīng)的規(guī)章制度，切實將改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾各項規(guī)定落到實處?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：一、全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，優(yōu)化工作格局按照縣紀(jì)委和市局的安排，我局全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識，使全局反腐倡廉工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)。（四）繼續(xù)做好各項服務(wù)工作。（二）做好職能劃轉(zhuǎn)前的食品安全監(jiān)管工作，切實履行職責(zé)，確保監(jiān)管到位，最大限度的預(yù)防和減少食品安全事故的發(fā)生。下半年，我們將認(rèn)真落實省市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局和縣委、縣政府工作部署，努力推進(jìn)各項工作的順利開展。二是工作作風(fēng)要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，有時信息報送不及時。五是嚴(yán)格執(zhí)行“案審會”、“查審分離”和“一案一卷一票一報告”制度。健全了財務(wù)管理制度。今年，我局在積極開展招商引資，引進(jìn)縣沐洋洋旅游服務(wù)有限公司、佳卉綠化工程有限公司兩個項目，引入資金1225萬元，%。四是有承諾，全面公開到位。今年我局狠抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，成果明顯，制定了《縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局機(jī)關(guān)效能建設(shè)考評細(xì)則的通知》和《縣質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局干部實績考核實施方案》。每個辦公室做到隨手關(guān)門，貴重物品安放到位。一是加強(qiáng)門衛(wèi)值班登記制度，汽車駕駛員管理制度，庫存現(xiàn)金管理制度等有關(guān)安全制度的貫徹執(zhí)行。五是積極推進(jìn)一站式服務(wù)、做到辦事公開。一是落實組織領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)構(gòu)。九是增加辦公設(shè)施，改善工作環(huán)境。截止目前，我局共走訪1家企業(yè)和400多戶村民，召開座談會3次，