如何貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”要求心得體會(huì)(文件)
【正文】 正幫群眾做實(shí)事。強(qiáng)化干部考核評(píng)價(jià)，出臺(tái)該辦處室考核辦法和公務(wù)員考核辦法，從日常工作中考量干部三嚴(yán)三實(shí)的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，并作為干部選拔任用確定考察對(duì)象環(huán)節(jié)的綜合考慮因素，倡導(dǎo)敬業(yè)務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)。第3頁共3頁。很中規(guī)中矩的晨會(huì)，匯報(bào)工作計(jì)劃的環(huán)節(jié)有質(zhì)的區(qū)別。加強(qiáng)干部教育管理，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度，積極探索任職一年以上的主任科員試行報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)。以提升執(zhí)行力為切入點(diǎn)，將三嚴(yán)三實(shí)要求落實(shí)到審計(jì)工作中，辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶頭深入一線，靠前指揮，并結(jié)合分管工作開展蹲點(diǎn)調(diào)研，打造堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。制訂和實(shí)施xx年至2018
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