人事財(cái)務(wù)工作個(gè)人總結(jié)(三篇)與人事財(cái)務(wù)科年度工作總結(jié)匯編(文件)
【正文】 一樣的，每一年的財(cái)務(wù)年終決算以后，都對(duì)增收節(jié)支、帳務(wù)處理積累一些經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)又發(fā)現(xiàn)存在許多不足。搞好本委工作人員年終考核總結(jié)上報(bào)，同時(shí)做好工資微調(diào)事宜。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高自身素質(zhì)，為明年我委創(chuàng)建全國(guó)科技工作先進(jìn)市*，而努力工作。我們始終擺正位置，做到有為、有位、不缺位、不越位，確保了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神在各科、所的傳達(dá)落實(shí)，樹(shù)立了良好的食藥監(jiān)形象。二是制度執(zhí)行到位。三是主動(dòng)作為到位。四是公文辦理精益求精。優(yōu)質(zhì)高效地做好各類綜合文稿起草工作。今年來(lái)，共完成會(huì)議籌備工作55次，其中黨組會(huì)17次，局辦公會(huì)32次，各類全體性會(huì)議6次，實(shí)現(xiàn)了會(huì)風(fēng)向“短而精”、“簡(jiǎn)而實(shí)”、“高效而管用”的轉(zhuǎn)變。節(jié)假日及夜間值班制度，安排值班570人次，做到不缺崗、不漏崗。二、 存在的問(wèn)題一是業(yè)務(wù)不精。三是效率不高。四是創(chuàng)新不力。二是學(xué)習(xí)不夠。及時(shí)清理出差及請(qǐng)銷假情況，切實(shí)保障出差權(quán)益。按照“既滿足需求，又不鋪張浪費(fèi)”的原則，購(gòu)置辦公用品大小共1000余件，保證了辦公正常需求。五是會(huì)務(wù)工作克勤克儉。在公文起草上嚴(yán)把內(nèi)容關(guān)、程序關(guān)、校核關(guān)、格式關(guān)、時(shí)效關(guān)。草擬了單位責(zé)任清單和權(quán)力清單以及廉政風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn)，制作政務(wù)、黨務(wù)公開(kāi)欄。加強(qiáng)印章使用管理，由專人負(fù)責(zé)，規(guī)范印章使用程序，確保不出差錯(cuò)。20xx年初，在人員十分緊張的情況下，對(duì)科室人員工作進(jìn)行了協(xié)作分工。行動(dòng)雖說(shuō)不上盡善盡美，但能盡心盡力。另外，在完成本職工作以外，積極主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的一些零星事務(wù)。但不足的是在年初立帳時(shí)考慮不全面，明細(xì)科目還不健全，明年一定注意這個(gè)問(wèn)題。這次清產(chǎn)核資工作正適合摸清我委固定資產(chǎn)“家底”，以免國(guó)有資產(chǎn)的流失，全面清查各類財(cái)產(chǎn)和債務(wù)，并核實(shí)人員狀況、收入渠道、支出結(jié)構(gòu)等情況進(jìn)行自查，按規(guī)定沒(méi)有清查出任何問(wèn)題，為深化財(cái)務(wù)預(yù)算制度改革和加強(qiáng)我委財(cái)產(chǎn)監(jiān)管工作奠定基礎(chǔ)。銀行帳戶重新審批工作。下面從四個(gè)方面總結(jié)一下全年財(cái)務(wù)工作。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間：對(duì)真實(shí)、合法的憑證，及時(shí)給予報(bào)銷。始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。篇二xx年，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，通過(guò)自身的努力，我個(gè)人無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高，并取得了一定的工作成績(jī)，現(xiàn)將本人一年以來(lái)的個(gè)人
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