黨務(wù)信息申請公開制度[5篇](文件)
【正文】 期限的中止和恢復(fù)，應(yīng)當(dāng)及時書面通知公開申請人。第五條 國資委機(jī)關(guān)各級黨組織依據(jù)公開申請人的申請公開其黨務(wù)信息，適用本制度。一、注重組織領(lǐng)導(dǎo)。二、注重目錄編審。第五篇：黨務(wù)公開制度黨務(wù)公開工作制度第一條 局黨組要結(jié)合實(shí)際，把黨務(wù)公開工作納入黨建工作、組織建設(shè)、作風(fēng)及黨風(fēng)廉政建設(shè)體系，建立黨務(wù)公開長效工作機(jī)制，做到黨務(wù)公開制度化。第四條 公開期限一般每月一次，即時公開內(nèi)容即時公開。督查落實(shí)的主要內(nèi)容：（一）公開黨務(wù)公開工作考核評議制度第一章 總則第一條 為了對我縣司法行政系統(tǒng)黨務(wù)公開工作進(jìn)行規(guī)范化的檢查和考核，特制定本辦法。第四條 黨務(wù)公開納入單位工作考核和公務(wù)員考核，考核結(jié)果作為評定工作實(shí)績、評先評優(yōu)的重要依據(jù)之一。第七條 黨務(wù)公開考核實(shí)行百分制考核，出臺考核評分細(xì)則，分優(yōu)秀、良好、合格、不合格4個檔次。（二）黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室牽頭，抽調(diào)人員，組成考核組。（七）身體健康，勝任監(jiān)督工作需要。（四）出席黨務(wù)公開工作的有關(guān)會議，參加安排的各種監(jiān)督檢查、綜合調(diào)研等活動。（二）在聘期內(nèi)，因故不能繼續(xù)擔(dān)任黨務(wù)公開監(jiān)督員的，本人可提出辭聘要求。第七條 黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)與黨務(wù)公開監(jiān)黨務(wù)公開責(zé)任追究制度第一條 黨務(wù)公開責(zé)任追究的對象是違反黨務(wù)公開規(guī)定的本局系統(tǒng)各單位和個人。第二條 單位黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過設(shè)立黨務(wù)公開意見箱、召開座談會、發(fā)放征求意見表（函）、聯(lián)絡(luò)監(jiān)督員工作等方式收集廣大黨員、群眾對黨務(wù)公開的意見和建議，整理后向領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。第四條 黨員、群眾提出的意見和建議的辦理結(jié)果，應(yīng)以適當(dāng)形式公開答復(fù)。第六條 對黨員、群眾提出的意見和建議推諉扯皮、置之不理或?qū)μ嵋庖姾徒ㄗh的黨員、群眾進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，應(yīng)按照《黨務(wù)公開責(zé)任追究制度》的有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。辦理結(jié)果的反饋時限一般不超過半個月。屬黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室辦理的，應(yīng)認(rèn)真研究辦理、及時反饋結(jié)果；需轉(zhuǎn)交有關(guān)單位辦理的，應(yīng)及時轉(zhuǎn)辦并抓好督促落實(shí)。第三條 有下列情形之一的，對直接責(zé)任人給予黨內(nèi)警告、嚴(yán)重警告或者行政警告、記過、記大過處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)、留黨察看或者行政降級、撤職處分。第六條 黨務(wù)公開監(jiān)督員可參加黨務(wù)公開工作的調(diào)查研究和監(jiān)督檢查等活動，也可采取書面信函、網(wǎng)絡(luò)、電話等形式向黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出意見、建議。第五條 黨務(wù)公開監(jiān)督員的聘任和管理（一）黨務(wù)公開監(jiān)督員實(shí)行聘期制，聘期一年，可連聘連任。（二）及時收集和反饋黨員、群眾的意見和建議。（四）平時抽查方法：黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室不定期組織工作人員、黨務(wù)公開監(jiān)督員深入各單位監(jiān)督檢查，平時抽查情況作為考核表彰的一項(xiàng)重要依據(jù)。第四章 考核辦法和程序第八條 黨務(wù)公開考核采取平時抽查、季度檢查和考核表彰
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