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正文內(nèi)容

縣地稅局作風紀律整頓工作總結(jié)(文件)

2024-11-15 23:56 上一頁面

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【正文】 持認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,用馬列主義武裝自己的頭腦,不斷加強自身世界觀,人生觀和價值觀的改造,提高自身的政治理論水平和工作能力。工作認真,積極主動,事業(yè)心強,在實際工作中能比較好地貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策,善于思考和解決工作中遇到的困難和問題,遇難不回避,敢于擔當責任。二、身體力行,深入細致地做好本職工作。作為一名通訊員,我及時為信息科提供保健部開展的大型活動素材,方便信息科工作人員及時刊登到醫(yī)院官網(wǎng)上。熟悉六個重大項目與三個基本項目內(nèi)容與工作流程并下鄉(xiāng)進行婦幼督導。事業(yè)心是成功者的基石,勝利的源泉。愛心的具體表現(xiàn)形式本人認為應是以人為本,堅持實事求是的工作作風。作為一名干部應該通曉馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想,要掌握黨的路線、方針。但距領(lǐng)導和同事們的要求還有不要的差距,在今后的工作與學習中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作、對事業(yè)高度負責的精神,腳踏實地、兢兢業(yè)業(yè),敬職敬責地做好各項工作,努力做一名優(yōu)秀的工作人員。下面,我代表支隊黨委講幾點意見。當前,全國安全生產(chǎn)形勢十分嚴峻,一些特大、惡性火災事故時有發(fā)生,不但造成了巨大的經(jīng)濟損失和人員傷亡,也在社會上產(chǎn)生了很惡劣的影響。隊伍管理工作是一項動態(tài)性的工作,如逆水行舟,不進則退。我們應該抓住機遇,抓住隊伍中存在的共性問題和突出問題,從教育入手,爭取從根本上提高隊伍的整體素質(zhì),進一步樹立消防部隊良好的形象。要通過深入學習、查擺、整改,使廣大官兵進一步強化全心全意為人民服務的宗旨觀念,理順嚴格執(zhí)法和熱情服務的關(guān)系,明確為誰執(zhí)法、為誰服務這一根本性問題,打牢執(zhí)法為民的思想根基,并立足于嚴格執(zhí)法、熱情服務,切實提高消防執(zhí)法質(zhì)量,為社會提供優(yōu)質(zhì)的消防安全服務。對這些問題,要有針對性地制定好整改措施,認真加以解決。有的單位喜歡搞花架子,形式主義嚴重,只喜歡做面上的工作,背后的問題發(fā)現(xiàn)不了,也不愿去管。要突出抓好警令不通問題的整改,堅決做到個人服從組織,下級服從上級,局部服從全局,對屢教不改的,支隊將采取嚴厲措施,進行嚴肅處理,直至調(diào)離工作崗位。我們要通過整頓切實解決上述存在問題,以實際行動貫徹落實條令條例,培養(yǎng)良好的軍人素養(yǎng),樹立良好的軍人形象?,F(xiàn)在仍然有個別單位不重視安全工作,沒有嚴格落實各項安全規(guī)章制度,對安全工作講的不多、要求不嚴、措施不扎實、防范不細致。要持之以恒地抓好“五條禁令”的貫徹落實。在這方面,誰出了問題,就要嚴肅追究本人及相關(guān)領(lǐng)導的責任,支隊將進一步加大訪察力度,發(fā)現(xiàn)一起,處理一起,決不姑息。二要認真組織好大討論。四要制訂好“創(chuàng)一流”的工作措施。支隊上半年將組織對部分規(guī)章制度進行重新修訂完善。1月10日總隊黨委擴大會議上,許兆亭總隊長要求,會后總隊要立即組成訪察組,對全省17個市地進行一次訪察,重點是部隊管理、冬季防火、五條禁令落實、火災隱患大排查、大整改、保安全活動等內(nèi)容。各部門要按照職責分工,抓緊籌備。希望各單位要進一步加大消防監(jiān)督執(zhí)法力度,對于存在的火災隱患特別是重大火災隱患和人員密集場所的火災隱患,要盯住不放,該處罰的處罰,該報請政府予以停產(chǎn)停業(yè)的就要堅決予以停產(chǎn)停業(yè),該曝光的就要曝光。從去年全年的工作情況來看,在宣傳方面還很不夠,特別是部分大隊,對宣傳工作很不重視,一年之內(nèi)見不到幾篇稿件,宣傳工作滯后于消防部隊建設和各項業(yè)務工作,這一點務必引起重視。這是今年戰(zhàn)訓工作的一項重中之重的工作,各單位特別是各執(zhí)勤中隊,要給予高度重視,盡快行動,摸清轄區(qū)重點單位底數(shù)。要嚴格請銷假制度,嚴格控制人員外出,確保值班干部在位。這次教育活動有著廣泛而又深遠的影響,直接關(guān)系到黨的執(zhí)政能力的提高和執(zhí)政地位的穩(wěn)固,關(guān)系到黨和人民事業(yè)的長治久安和興旺發(fā)達。對于我們消防官兵,就要在自己的工作崗位上,兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻,扎實實踐全心全意為人民服務的宗旨扎實做好春節(jié)前期的相關(guān)工作。支隊將盡最大努力,提高官兵的福利待遇,各單位主要領(lǐng)導同志也要積極為基層官兵著想,仔細了解官兵生活中存在的困難,盡可能幫助予以解決。嚴格專項經(jīng)費使用管理。希望大隊嚴格按照專項經(jīng)費管理使用,??顚S?,不得挪作他用。經(jīng)營離不開管理,管理離不開規(guī)章制度。重點是要認真落實張高麗書記在廉政工作講話中提出的四個不許:不許違法規(guī)定收送現(xiàn)金、有價證券和支付憑證;不許跑官要官;不許放任縱容配偶、子女和身邊工作人員;不許參與賭博。在先進性教育活動中,要堅持用馬克思主義理論、鄧小平思想和“三個代表”重要思想武裝全體黨員的頭腦。認真組織開展保持黨員先進性教育工作。春節(jié)以前,司令部要組織一、二、特三個中隊,對太陽城市場進行一次預案修訂和實地演練,重點是熟悉水源、消防通道、自動消防設施、防火分區(qū)等消防設施情況,從力量部署到水源應用等方面,做到心中有數(shù)。進一步加強執(zhí)勤備戰(zhàn)。前期,支隊曝光了太陽城市場的重大火災隱患,就起到了良好的輿論監(jiān)督效果,今后要把新聞媒體曝光、加強輿論監(jiān)督予以經(jīng)?;R钊胪七M“火災隱患大排查、大整改,保安全”活動,確保兩節(jié)、兩會期間消防安全形勢穩(wěn)定。認真抓好黨委擴大會議的籌備工作。四、認真抓好當前的幾項工作目前正值歲末年初,各項工作任務十分繁重,希望各單位認真總結(jié)全年工作,將2004年全年工作總結(jié)、2005年工作打算于1月18日報支隊司令部。五要進一步完善各項規(guī)章制度。三要搞好問題擺查。為確保活動順利進行,支隊成立了專門領(lǐng)導小組,各單位也要相應成立領(lǐng)導小組,切實擔負起領(lǐng)導責任。各單位務必組織官兵對“五條禁令”進行再學習,認識上再提高,切實把“五條禁令”作為規(guī)范官兵行為的不可逾越的紅線,不折不扣地嚴格遵照執(zhí)行。對于安全一定要警鐘長鳴,安全的弦要天天緊繃,不能有絲毫僥幸麻痹思想。安全為天,安全第一,這是支隊領(lǐng)導多次強調(diào)的話題。特別是支隊機關(guān)和各大隊,官兵條令意識差,一日生活秩序不正規(guī),不按規(guī)定請銷假以及警容不整、亂穿便服、長頭發(fā)、長指甲等形象不佳問題比較突出。士官管理松散的現(xiàn)象十分突出,有的士官到周末就請假回家,對此相關(guān)部門和單位的領(lǐng)導負有重要責任。部隊要有鐵的紀律,有令則行,有禁則止,否則,就是一盤散沙。要重點解決當前個別單位和官兵中存在的工作標準不高,工作作風拖拉,創(chuàng)新意識不強,安于現(xiàn)狀、不求進取的問題。二、要認真解決好在紀律作風方面存在的突出問題這次紀律作風整頓,要集中精力,抓住重點,哪壺不開提哪壺,通過集中學習、查擺剖析、落實整改,爭取把問題擺到明處,把解決措施落到實處,把具體任務分解到單位、分解到個人。對隊伍中存在的一些問題,不能零打碎敲,不能猶豫不決,必須集中力量,采取過硬措施,集中進行整治,以防養(yǎng)患成禍。因此,開展好紀律作風教育整頓,提高隊伍的素質(zhì),夯實工作根基,是非常必要的,也是非常緊迫的。首先,開展紀律作風教育整頓是提高隊伍整體素質(zhì),適應新形勢、新任務的客觀需要。匯 報 人:徐榮珠匯報時間:第五篇:作風紀律整頓消防部隊在紀律作風教育整頓大會上的發(fā)言思想宣傳 同志們: 今天這次動員大會的主要內(nèi)容是學習貫徹全國、全省公安消防部隊從嚴治警加強隊伍管理電視電話會議精神,進一步統(tǒng)一思想認識,對全市消防部隊深入開展紀律作風教育整頓活動進行動員部署。既要向書本學習,又要向同事、社會學習。作為一名干部應有一種視患者為親人,時刻關(guān)心患者的感受,以一種實事求是的態(tài)度發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題,以一種主人翁的態(tài)度創(chuàng)造性的開展工作。只有這樣才會把工作做好,體現(xiàn)我們的價值,我們的精神才會有所寄托,遇到困難才能克服。通過一年來的工作實踐,我深深的體會到:作為一名基基層工作人員,要想在崗位上有所長進,應具備“三心”。組織開展2014年半年新生兒死亡評審與孕產(chǎn)婦死亡評審工作,及時收集與填報5歲以下兒童死亡季度報表。作為一名醫(yī)院的信息員,我認認真真,踏踏實實的收集整理每次月報、季報,在確保報表及時性的基礎上,認真做到報表數(shù)字準確、無誤。顧全大局,自覺維護班子的團結(jié),注重增強單位的凝聚力和向心力,能與其他班子成員處理好工作關(guān)系,注重協(xié)作和配合。通過思想政治學習,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器,在日常工作中注意學以致用,取得了明顯效果。堅持理想,堅定信念。回想2014年,我的收獲頗豐!不僅是自身學習上還是工作能力上較以往都有所提高,這離不開院領(lǐng)導的培養(yǎng)和支持,同時也離不開同事們對我的信任和鼓勵。產(chǎn)生的原因:一是部分同志受社會不良思想影響嚴重,將社會某些壞的東西視若至寶,而將部隊的一些優(yōu)良傳統(tǒng)拋諸腦后,導致盲目攀比、貪圖享受思想的產(chǎn)生;二是中隊在這方面的教育引導成效不佳,雖然天天講但就是起不了作用,缺乏這方面的能力;三是一些同志性格孤僻、價值觀念偏離,認為如今社會一切向“錢”看,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、團結(jié)就是力量等優(yōu)良傳統(tǒng)己經(jīng)過時。一些戰(zhàn)士平時在抽煙、買衣服上盲目攀比,總喜歡擺闊,一味強求自己的東西要比別人的好,自己沒有錢哪怕是借,也總要比別人強。(4)中隊在處理各類安全事故苗頭時還存在“頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳”的現(xiàn)象,不善于以點帶面,從根本上去全面地加以整改。問題九:部分同志安全意識還不夠強,一些事故苗頭未完全杜絕,處理事故苗頭未徹底達到標本兼治的目的。(2)中隊干部和骨干在管理中有時受情緒的影響,對平時表
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