社團(tuán)部下學(xué)期總結(jié)(文件)
【正文】 院領(lǐng)導(dǎo)也積極配合，并參與其中，組成共計(jì)100人的隊(duì)伍。但是我們有了經(jīng)驗(yàn)，我相信下次我們在舉辦大型活動(dòng)的時(shí)候，我們一定能拿出我們的完美“作品”！四、工作中的問題對團(tuán)總支學(xué)生會工作的認(rèn)識理解問題還需進(jìn)一步的統(tǒng)一思想，進(jìn)一步提高認(rèn)識，對每一項(xiàng)的工作準(zhǔn)確地認(rèn)識清楚，并增強(qiáng)我系大局意識，將使我們部門的工作水平進(jìn)一步提高。我們在工作之中存在許多的不足之處，但我們在工作中傾注了我們八個(gè)人的滿腔熱情和責(zé)任心，無論別人對我們工作的評價(jià)好壞與否，我們無悔于我們的付出和努力！最后，我希望我們部門每一位成員都能展現(xiàn)你們的活力，把我們部門建設(shè)得更加美好！展望明年的紀(jì)檢部發(fā)展更上新臺階！真誠祝愿我系明天更加輝煌！同時(shí)祝愿我院越辦越美好！并祝愿大家在新的學(xué)期里都心想事成！第五篇：生活部下學(xué)期總結(jié)生活部2011年上半年學(xué)期工作總結(jié)伴隨夏天的腳步，本學(xué)期的部門的工作也進(jìn)入尾聲了，要總結(jié)的東西很多。首先，學(xué)生會這一塊，無論是部長或是干事，每一次進(jìn)行衛(wèi)生檢查都有部分的人無故缺勤，這其中也有我們部門工作的失誤，但是主要原因還是部門學(xué)生會人員不配合，導(dǎo)致衛(wèi)生檢查的工作無法正常開展；其次，雖然每次進(jìn)行衛(wèi)生檢查都取得一定的成果，但只是停留在當(dāng)天，過后去觀察，發(fā)現(xiàn)并未得到解決，有些寢室還是不打掃，不清潔，物品擺放混亂等，這是由于我們的宣傳力度不夠，還有檢查工作不認(rèn)真，過于敷衍；最后，我們部門對生活委員的考察制度、班級的考核制度、及衛(wèi)生檢查通報(bào)落實(shí)到班級、人的制度不夠完善，最后的結(jié)果起不到作用。其他方面：一個(gè)學(xué)期過后，部門的工作順順利利的開展，雖然中途有些坎坷，但是生活部的軀體成員都嫩更團(tuán)結(jié)一起完成了很多任務(wù)。2011年6月機(jī)械工程學(xué)院團(tuán)委學(xué)生會生活部。部員方面：先說周利，周利是這學(xué)期成長最快的一個(gè)，很有活力，很想法，有男孩子做事的風(fēng)格，但是還是缺少一定的魄力；再說張衛(wèi)衛(wèi)，部門最老實(shí)肯干的一個(gè)，也是最低調(diào)的一個(gè)，其實(shí)我們部門最需要這種人，沒有怨言，就是有時(shí)害羞，想法不善于表達(dá)；最后說到龍福，有個(gè)性，較直言，但是很少與部長或主席團(tuán)交流，活動(dòng)方面能力還需鍛煉?；顒?dòng)方面的不足：，力度不夠，無法落實(shí)到每一個(gè)班級；活動(dòng)過程的應(yīng)急應(yīng)變能力不夠，遇到突變情況不夠鎮(zhèn)定；和其他部門的交流少，致使一些流程細(xì)節(jié)被忽略；活動(dòng)過后的總結(jié)，通訊稿不及時(shí)。有得有失，就從這兩方面總結(jié)。我們部門要按規(guī)章制度工作，擺正自己的態(tài)度，用我們的真誠之心，讓大家感受到我們部門的誠心誠意的服務(wù)態(tài)度。但我們也在其中發(fā)現(xiàn)了問題： ，導(dǎo)致后期一些好的創(chuàng)意不能更好的開展。這個(gè)學(xué)期各部門上交情況良好，但是有的部門總是遲交，下學(xué)期要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)。，對每個(gè)部門的月計(jì)劃，月總結(jié)，以及活動(dòng)計(jì)劃的質(zhì)量進(jìn)行考核，活動(dòng)辦得好，總結(jié)也要寫的好，是善始善終的好的宣揚(yáng)。：對學(xué)生會成員日常工作，組織活動(dòng)，積極性等細(xì)節(jié)進(jìn)行記錄并根據(jù)學(xué)干考核條例進(jìn)行相應(yīng)的加減分。從本學(xué)期開始以來，我們部門謹(jǐn)記“服務(wù)于廣大同學(xué)”為宗旨，在古科長、書記以及各位輔導(dǎo)員的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我部門各成員團(tuán)結(jié)一致，積極開展本職工作，認(rèn)真落實(shí)部門工作職責(zé)和目標(biāo)，工作中得到了各班委的積極配合和支持，使我部門工作取得了較好的工作成果，同時(shí)也順利地完成了各項(xiàng)工作。現(xiàn)在各社社長都大都臨近畢業(yè)，等社團(tuán)活動(dòng)開展一階段以后會選舉各社社長。制定好社團(tuán)部的總章程并督促每個(gè)社團(tuán)制定好其內(nèi)部自己的規(guī)章制度做好各個(gè)社團(tuán)的信息統(tǒng)計(jì)工作(社團(tuán)名稱、性質(zhì)、社長、人數(shù)、活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、指導(dǎo)老師、各社社員名單……)為接下即將開展的社團(tuán)工作做準(zhǔn)備：a、制作各社團(tuán)社員名單及社員出勤表格并在每次活動(dòng)完后做好統(tǒng)計(jì)b、了解清楚每個(gè)社團(tuán)的近期活動(dòng)開展計(jì)劃(形式、內(nèi)容、指導(dǎo)老師、場地……)如有困難由社團(tuán)部進(jìn)行協(xié)調(diào)及幫忙解決加強(qiáng)社團(tuán)活動(dòng)的宣傳力度，特別是對于還需招納社員的社團(tuán)來說可以和宣傳部聯(lián)合起來一起做好宣傳方面的工作(可以通過廣播、海報(bào)、論壇發(fā)帖……等形式)做好活動(dòng)小結(jié)，對于每次開展的社團(tuán)活動(dòng)各社團(tuán)都要出一份活動(dòng)小結(jié)，寫明此次活動(dòng)參與人員、內(nèi)容與收獲等。四、社團(tuán)評估工作體現(xiàn)社團(tuán)的強(qiáng)大與否除了與各學(xué)生社團(tuán)的發(fā)展壯大有重要的關(guān)系之外，還與社團(tuán)部的內(nèi)部建設(shè)有密切的關(guān)系，我們組織干事一起開展活動(dòng)的時(shí)候應(yīng)有如下階段：活動(dòng)策劃階段活動(dòng)審核與分配階段活動(dòng)準(zhǔn)備與監(jiān)督階段活動(dòng)舉辦階段活動(dòng)驗(yàn)收階段活動(dòng)總結(jié)暨表彰大會五、后期工作組織社團(tuán)評比暨“精品社團(tuán)”評比階段我們要更好的為我們學(xué)院的協(xié)會服務(wù)，制定獎(jiǎng)勵(lì)政策，在每個(gè)學(xué)期期末結(jié)束前評出優(yōu)秀社團(tuán)，活動(dòng)組織成績
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