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義工服務站工作總結(jié)[最終定稿](文件)

2025-11-12 12:23 上一頁面

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【正文】 費第二十一條 資金包括啟動資金、人員補貼和日常經(jīng)費支出。第二十二條 服務站的啟動經(jīng)費和人員補貼費用由市義工聯(lián)劃給區(qū)級義工聯(lián),啟動后的資金按上級有關(guān)規(guī)定實施。包括:(1)服務對象需求情況檔案(自然情況、服務需求等);(2)義工(服務隊)基本情況檔案(自然情況、聯(lián)系方法、服務項目、服務時間、特長技能和服務記錄等)、服務站服務記錄及檔案等。第八章 宣傳表彰第二十五條 服務站要通過電視、電臺、報紙、網(wǎng)站等傳播媒介及社區(qū)宣傳櫥窗、公示欄的形式廣泛宣傳先進、典型事跡,向市民灌輸義工的理念、宗旨和精神,提高整個社會對社區(qū)義工(志愿)服務站的認知度和提升義工的社會形象。第二條 服務站的宗旨是:倡導“奉獻、友愛、互助、進步”義工精神,調(diào)動社區(qū)人力、場地、資金等方面義工服務資源,為本社區(qū)內(nèi)有需要幫助的單位和個人提供力所能及的服務,傳遞愛心,傳播文明,弘揚時代新風和社會正氣,促進文明和諧社區(qū)建設(shè)。站長、副站長要定期向上級義工組織報告工作。要循序漸進,穩(wěn)定發(fā)展,加強對骨干的培養(yǎng)。第三章 工作職責第八條 招募熱心奉獻的義工和接受求助申請,確保社區(qū)居民注冊登記志愿者人數(shù)占社區(qū)戶籍人口8%以上;第九條 按需求內(nèi)容將義工和求助者結(jié)對,積極協(xié)調(diào)幫助解決求 助者的困難;并發(fā)揮市義工網(wǎng)服務對接平臺的作用,整合社會志愿服務資源。第五章 場所建設(shè)第十八條 社區(qū)義工(志愿)服務站應建在既有利于開展義工服務工作,又方便服務對象和義工活動的場所。啟動資金主要用于購置服務站有關(guān)設(shè)備、工具等。第二十三條 服務站建設(shè)運作資金的主要來源有:財政撥款;企業(yè)贊助;其它形式的社會捐助;服務站根據(jù)實際情況,面向社會開展有償服務所得收入。(3)義工的招募、培訓、使用、監(jiān)督、檢查、獎勵制度、義工服務守則、服務站工作時間和專門工作人員考勤、考核制度、財務管理制度等。第二十六條 各級義工組織要推薦優(yōu)秀義工參與市的星級義工和參加各級先進評選;向所在單位或?qū)W校發(fā)表揚信的形式給予優(yōu)秀義工表揚或獎勵;向招工單位或各級黨、團組織推薦優(yōu)秀義工,引導義工就業(yè)、入黨、入團,提供相關(guān)優(yōu)惠政策,吸引更多的人加入到義工隊伍中來。社區(qū)志愿者服務站由社區(qū)黨組織和居委會的領(lǐng)導,由社區(qū)共青團組織籌備并管理,并作為鎮(zhèn)區(qū)青年志愿者(義務工作者)服務總隊的分支機構(gòu),接受民政部門的業(yè)務指導。三、機構(gòu)和隊伍第一,關(guān)于組織機構(gòu)。服務站的工作機構(gòu)包括:站長一人、副站長若干人以及 根據(jù)需要下設(shè)若干服務小組。要以社區(qū)內(nèi)團員青年為基礎(chǔ),大力發(fā)動老干部、老教師及少先隊員等群體的參與。居委會應為服務站提供必要的辦公條件。啟動資金主要用于購置服務站有關(guān)設(shè)備、工具等。應建立工作檔案與相應的管理制度。六、激勵和表彰通過社區(qū)宣傳櫥窗、公示欄的形式宣傳先進、典型事跡。向黨、團組織進行推薦。未盡事宜由中山市青年志愿者協(xié)會(中山市義務工作者聯(lián)合會)負責解釋。推薦參與鎮(zhèn)區(qū)及市的金、銀、銅及優(yōu)秀志愿者評選。向招工單位進行推薦。有關(guān)管理制度、服務守則等應予公開。資金的主要來源有:各建站單位共同出資;企業(yè)贊助;其它形式的社會捐助;服務站根據(jù)實際情況,面向社會開展有償服務所得收入。服務站應整合社區(qū)內(nèi)的各種陣地用于志愿服務。要積極開展以家庭為單位的“親子志愿活動”,積極推進以住宅小區(qū)、樓座、街巷為單位的志愿服務小隊的建設(shè),不斷增強志愿者隊伍的規(guī)模。站長一般由社區(qū)團組織負責人擔任。服務站的領(lǐng)導機構(gòu)是理事會,主要職責包括:確定服務站的發(fā)展方向,批準工作方案和工作計劃;決定服務站站長及專責工作人員的聘任和解聘;批準財務預算,監(jiān)督財務管理;研究決定服務站的其他重要問題。社區(qū)志愿者首要任務是在民政部門和居委會的指導下,配合做好社區(qū)內(nèi)“三無”(無穩(wěn)定收入來源、無法定贍養(yǎng)人、無固定居所)、“軍烈屬”的照顧工作和敬老、助殘服務。第五篇:中山市社區(qū)志愿者(義工)服務站組織辦法中山市社區(qū)志愿者(義工)服務站組織辦法(試行)根據(jù)中山市社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導小組《關(guān)于推進社區(qū)志愿工作的意見》(“志愿者”又稱“義工”,為方便表述以下統(tǒng)稱“志愿者”)及《中山市志愿者注冊制度實施細則》的要求,結(jié)合中山社區(qū)的實際,特定本辦法。檔案資料均應嚴格管理。第七章 檔案管理制度 第二十四條 服務站應建立工作檔案與相應的管理制度。服務站日常經(jīng)費支出主要用于維持服務站正常運轉(zhuǎn)。第二十條 社區(qū)義工(志愿)服務站應配有開展工作所必須的通訊、辦公設(shè)備,有條件的還可以配備開展服務所需設(shè)施、工具等。第四章 服務主體及內(nèi)容第十七條 社區(qū)義工(志愿)服務站在各級民政部門和共青團組織的指導下、上級義工組織和社區(qū)居委會的領(lǐng)導下,首要任務是配合做好社區(qū)內(nèi)“三無人員”(無經(jīng)濟來源、無勞動能力、無法定撫養(yǎng)人或撫養(yǎng)人無撫養(yǎng)能力)、低保戶、空巢老人、留守兒童、殘疾人、幫教對象、異地務工人員子女、軍烈屬家庭的敬老助殘、結(jié)對幫扶、維權(quán)幫教、心理輔導、信息傳遞等方面的服務。到2014年底,社區(qū)義工(志愿)服務站的志愿者注冊人數(shù)不能少于100人。第五條 服務站在日常運作中還可根據(jù)工作需要,招募義工承擔部分管理工作(如檔案管理、接待聯(lián)絡(luò)、技能培訓等),指導、協(xié)調(diào)和配合義工服務項目的開展,招募數(shù)量、義工服務內(nèi)容視服務站的工作情況而定。服務站站長一般由考取社工資格證書的社區(qū)專職工作人員兼任。第二十七條 本制度經(jīng)二屆四次主席會議第一次修訂后生效。有關(guān)管理制度、服務守則應予以公開。招募的義工應堅持無償服務的原則,也可根據(jù)實際情況給予義工一定補貼,如交通費、誤餐費、保險等,資金支出納入服務站日常費用中。專職人員工資是指服務站聘請志工作為副站長或購買專業(yè)社工服務的補貼。第十九條 服務站應有明顯的標志,標志的規(guī)格、內(nèi)容由市義工聯(lián)統(tǒng)一規(guī)定。第十條 熱情接待求助者的來電和來信,及時解答有關(guān)詢問; 第十一條 積極整合社會力量,充實義工(志愿)服務站的社會成員單位,增強服務站的服務能力;第十二條 組織安排義工開展便民利民服務活動;第十三條 對義工服務活動情況進行了解、記錄、分析、宣傳和總結(jié),協(xié)調(diào)新聞單位對典型事例進行宣傳報道,樹立和提高義工(志愿)服務站的社會形象;第十四條 對義工和求
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