汽車隊青年小組事跡材料(文件)
【正文】 切交通事故，大大減少了修理費、配件費和事故費的支出，為我隊全年做好節(jié)約工作奠定了堅實的基礎。要在確保安全行車的情況下，盡量延長機件的使用年限。⑺長途在外的車輛需要修理，必須向隊領導請示匯報，屬于自然磨損的修理，要經領導同意后才能進行修理。在隊領導的嚴格要求和嚴格管理下，在全隊人員的共同努力下，XX年我隊全年費用不超標，并有節(jié)約。我隊嚴格管理，確保優(yōu)質服務，并不斷提升優(yōu)質服務水平。全隊全年沒有因車輛拋錨等耽誤領導乘車時間、到達時間和到達后的工作時間，確保領導滿意。給領導所派的車，都能提前到位，等待領導乘車，從來沒有誤過領導乘車時間。XX年，我隊反饋不良意見為零，都得到了用車單位領導的滿意和好評。因此，車隊始終堅持采取專題學習、以會代訓、重點幫助等方式，組織開展安全思想教育，及時學習國家和地方的交通法規(guī)條例和臨時性交通管制文件，結合公司各項規(guī)章制度，對照現(xiàn)實找差距。，制定了F版交通安全程序及作業(yè)文件。狠抓駕駛員行政管理，提高安全服務意識是工作重點。在嚴格的規(guī)章制度下，增強了駕駛員對工作崗位的危機感，確保安全行車完成各項生產任務。派車單必須有申請用車部門副經理以上級別領導簽字認可，車隊才進行車輛調配，并按照派車單路線行駛。，盡管積極檢查，發(fā)現(xiàn)故障及時解決，但仍然存在較大的安全隱患無法排除，無法進行長途運行。第五篇：汽車隊工作總結汽車隊工作總結2011年，搶抓發(fā)展機遇是我們打造“精品二礦”、集團加快實現(xiàn)千億跨越的必然要求。除加強自身學習外，還鼓勵、組織車隊員工進行駕駛技能、車輛維護知識等方面的學習、交流。因此，圍繞今年礦的一系列會議精神，我車隊始終把建立完善車隊各項規(guī)章制度，梳理各項管理流程作為管理工作的重點，要求執(zhí)行制度必嚴肅，落實制度必到位。通過“安全活動月”活動，汽車隊職工的安全意識大為增強，極大的激發(fā)了廣大職工的安全信心，推動了汽車隊安全文化建設，普及了安全法律法規(guī)和安全知識，強化了干部職工的安全責任意識，生命價值意識和自我保護意識，切實在汽車隊形成人人關注安全、人人渴望安全的良好態(tài)勢，有效地避免安全事故的發(fā)生。我汽車隊黨支部在礦黨政的正確領導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以“抓融入、創(chuàng)五好”活動為主線，大力開展爭創(chuàng)“五好”黨組織、黨員立項攻關、先鋒崗、爭當優(yōu)秀黨員等活動，為我礦打造“精品二礦”，實現(xiàn)集團公司“千億跨越”做出了積極貢獻，涌現(xiàn)出一大批先進集體和先進個人。在下半年的工作中，我汽車隊將注重做好以下幾個方面：一是安全教育內容突出，有針對性；二是安全教育的形式要突出靈活性；三是安全教育的事例要突出典型性；四是安全教育中要突出職工的參與性。汽車隊2011年6月22日汽車隊上半年工作總結及下半年工作安排汽車隊2011年6月22日。因此，安全教育工作必須要持之以恒。在支部的領導下，我車隊展現(xiàn)出良好的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍，涌現(xiàn)出許多先進分子。對于服務被投訴，影響車隊整體形象的駕駛員，按照規(guī)章制度嚴格處理，確保車隊的正常工作的進行。通過安全早會開展安全行車共享活動，切實提高了員工的安全行車意識。二、圍繞各項工作目標，努力抓好經營管理；加強內部管理，提升工作效力。為此我汽車隊確立了2011年的工作思路是：以礦黨政的工作安排為指導，以認真學習上級組織的會議及文件精神為主線，以我礦“兩確保、兩穩(wěn)定、兩抓好、一根本”的工作總體要求，根據(jù)基層單位“四位一體”考核為指導標準，認真做好領導交辦的各項任務，保證安全駕駛，做好車輛維修保養(yǎng)工作，在黨支部的領導下，取得安全駕駛任務和支部建設的穩(wěn)步發(fā)展。盡快消除監(jiān)控盲點
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1