勞務(wù)用工協(xié)議書(詳細(xì))(文件)
【正文】 被證明不符合錄用條件的； 2）不能勝任本崗位（工種）工作的；3）因病和非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿，不能從事原工作的； 4）因違法、瀆職、失職給甲方造成損失的； 5）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的； 6）違反國家或地方法律法規(guī)的；7）勞動(dòng)協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使原勞動(dòng)協(xié)議無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能達(dá)成協(xié)議的；8）同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系，對(duì)完成甲方任務(wù)造成嚴(yán)重影響的，或是經(jīng)甲方提出，拒不改正的；9）乙方由于自身原因不能履行本勞務(wù)協(xié)議義務(wù)的，經(jīng)甲方確認(rèn)后，本勞務(wù)協(xié)議可終止。八、違約解除勞務(wù)協(xié)議責(zé)任乙方違約解除本勞務(wù)協(xié)議，若經(jīng)甲方出資培訓(xùn)的，乙方應(yīng)向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用。乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)（報(bào)酬）。十、其他因本勞務(wù)協(xié)議引起的或與本勞務(wù)協(xié)議有關(guān)的任何爭議，均提請(qǐng)甲方所在地方法院處理。甲方負(fù)責(zé)乙方工作的上崗培訓(xùn)。第二條：乙方工作須知乙方在上崗前必須接受甲方的上崗培訓(xùn)，如乙方在甲方未辦理任何手續(xù)擅自終止作業(yè)，上崗培訓(xùn)費(fèi)用由乙方承擔(dān)，并在離辭工資內(nèi)扣除。乙方按甲方要求工作，確保生產(chǎn)工作正常運(yùn)行，必須在甲方工作滿后方可提出辭職，并提前1個(gè)月以書面形式向甲方提出辭職并按甲方正常流程辦理相應(yīng)的離職手續(xù)，工資由甲方正常發(fā)放薪資日期統(tǒng)一發(fā)放，如乙方未辦理請(qǐng)假或辭職手續(xù)曠工超出3天，甲方將按照乙方自離處理，工資不予發(fā)放。（是|否）第三條 本協(xié)議自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效。二、用工期限甲方對(duì)乙方的雇傭?yàn)楹贤霉?。乙方作為勞?wù)人員，在甲方工作期間，只享受本協(xié)議中約定 的福利和待遇，甲方內(nèi)部員工的其他福利或待遇均不適用于乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項(xiàng)法律規(guī)定。六、協(xié)議的解除與終止在本協(xié)議期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前一個(gè)月通知對(duì)方 解除本協(xié)議。甲方不按本協(xié)議約定提供必要的勞動(dòng)條件或勞動(dòng)報(bào)酬時(shí)，乙 方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份。二、協(xié)議期限：以乙方完成本次工作任務(wù)為期限，即2014年1月11日至28日，共18天。四、甲方在臨時(shí)性工作任務(wù)結(jié)束當(dāng)日（1月28日）以貨幣（現(xiàn)金）形式支付乙方報(bào)酬。七、乙方在上下班途中嚴(yán)格遵守道路交通安全法規(guī)，嚴(yán)防交通事故的發(fā)生。二、甲方的權(quán)力和義務(wù)，甲方確保務(wù)工信息 的真實(shí)性。由xx勞務(wù)服務(wù)有限公司發(fā)放。交通事故及其它人身傷害事故。私自離廠。四、此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，未盡事宜雙方協(xié)商解決。照成務(wù)工失敗。愛崗敬業(yè)。工傷。幫助員工解決與工作有關(guān)問題，讓員工安心工作。八、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。并且乙方必須負(fù)責(zé)保管好自身所負(fù)責(zé)的范圍里面的商品安全，防止商品丟失或者損壞，否則要為此負(fù)上全部責(zé)任。三、乙方每日工作時(shí)間由早上10點(diǎn)至晚上10點(diǎn)，合計(jì)150元/天。甲方：乙方：****年**月**日第四篇：勞務(wù)用工協(xié)議書勞務(wù)用工協(xié)議書甲方：乙方姓名：乙方身份證號(hào)：鑒于甲方臨時(shí)性展銷活動(dòng)需要，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商一致自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議。七、其他因甲乙
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