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正文內(nèi)容

關(guān)于開展文明執(zhí)法教育活動有關(guān)情況匯報(文件)

2025-11-06 14:40 上一頁面

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【正文】 法規(guī)、規(guī)章賦予的職責(zé),執(zhí)法就是服務(wù),執(zhí)法就是維護(hù)人民群眾利益的執(zhí)法理念,堅決糾正以罰代管,執(zhí)法就是管人、執(zhí)法就是罰款、執(zhí)法就是“創(chuàng)收”、執(zhí)法就是“完成指標(biāo)”等錯誤認(rèn)識。(三)規(guī)范執(zhí)法行為,積極探索高效便民的行政執(zhí)法方式。建立健全以教育為主的預(yù)警執(zhí)法、并聯(lián)審批、林業(yè)行政審批電子監(jiān)察以及林業(yè)部門與檢察院在查處和預(yù)防瀆職等職務(wù)犯罪工作中加強聯(lián)系與協(xié)作等項制度,改進(jìn)辦證窗口服務(wù)質(zhì)量,推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)化行政執(zhí)法方式,明確執(zhí)法崗位、執(zhí)法責(zé)任,解決好基層林業(yè)行政執(zhí)法機構(gòu)崗位不固定、責(zé)任不明確等問題,消除行政執(zhí)法中的盲點和死角。要樹立和宣傳先進(jìn)典型,弘揚正氣,引導(dǎo)行政執(zhí)法人員對照典型找差距,解決存在的問題。開展文明執(zhí)法教育活動不是要減輕執(zhí)法力度和降低執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn),而是要通過細(xì)致有效的工作、堅持不懈的努力、親民務(wù)實的作風(fēng)來化解執(zhí)法矛盾,從而達(dá)到堅持執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)和提高執(zhí)法效能的目的。各地要通過“六查六看”抓好以案學(xué)法第五篇:開展文明執(zhí)法教育活動實施方案根據(jù)《市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)全市行政執(zhí)法教育活動實施方案的通知》(武政辦[2011]82號)和《市林業(yè)局開展文明執(zhí)法教育活動實施方案的通知》(武林[2011]46號)的要求,結(jié)合我區(qū)林業(yè)工作實際,特制定本實施方案。(二)改進(jìn)執(zhí)法作風(fēng),堅持文明執(zhí)法。減少環(huán)節(jié)、簡化程序、提高效率、方便群眾、強化服務(wù)。開展文明執(zhí)法教育活動中必須堅持以下三個原則:堅持統(tǒng)籌兼顧,務(wù)求實效。本著互相幫助、共同提高的目的,開展批評與自我批評,糾正錯誤的執(zhí)法理念和行為,同時要掌握政策,不搞群眾運動,不搞人人過關(guān)。三、組織領(lǐng)導(dǎo)為加強對本次教育活動的組織領(lǐng)導(dǎo),成立區(qū)林業(yè)局文明執(zhí)法教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)小組,組成人員名單附后),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,各林業(yè)執(zhí)法單位按照上下領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系為主、指導(dǎo)關(guān)系為輔的組織方式,認(rèn)真組織本部門、本單位文明執(zhí)法教育活動的開展。五、時間安排這次文明執(zhí)法教育活動從2011年5月中旬開始至7月下旬結(jié)束,為分四個階段。二是思想發(fā)動,廣泛宣傳。通過學(xué)習(xí)討論,充分認(rèn)識依法行政、執(zhí)法為民的重要性,以端正執(zhí)法目的,樹立正確的執(zhí)法理念。各林業(yè)行政執(zhí)法單位要認(rèn)真開展“查執(zhí)法理念、比執(zhí)法作風(fēng)、看執(zhí)法行為”的討論與交流活動,采取自查、群眾評議的方法,分析單位和個人存在的問題;組織行政執(zhí)法案卷評查,查找執(zhí)法過程中存在的問題;組織行政相對人座談或者采取問卷調(diào)查的方式,廣泛收集社會各界對執(zhí)法機關(guān)的意見和建議。個人的整改措施要經(jīng)單位主要負(fù)責(zé)人簽字同意,林業(yè)行政執(zhí)法單位的整改措施要報上級主管部門備案。各林業(yè)行政執(zhí)法單位要對經(jīng)過審核確認(rèn)具有林業(yè)行政執(zhí)法資格的合格執(zhí)法人員重新登記。各林業(yè)行政執(zhí)法單位要聯(lián)系本單位實際,有針對地組織依法行政知識考試,提高林業(yè)行政執(zhí)法隊伍素質(zhì)。(三)整改落實階段(2011年6月15日至6月30日)。各林業(yè)行政執(zhí)法單位可采取學(xué)習(xí)研討會、發(fā)出文明執(zhí)法倡議等靈活多樣的方式,提高教育活動效果。三是學(xué)習(xí)討論,提高認(rèn)識。一是研究部署,制訂方案。即一查政務(wù)值守,看是否存在反應(yīng)遲緩、應(yīng)急不靈的問題;二查執(zhí)行落實,看是否存在有令不行、有禁不止的問題;三查工作作風(fēng),看是否存在作風(fēng)渙散、紀(jì)律松馳的問題;四查工作效率,看是否存在人浮于事、辦事拖拉的問題;五查大局觀念,看是否存在部門利益至上,本位主義嚴(yán)重的問題;六查服務(wù)質(zhì)量,看是否存在服務(wù)意識不強、服務(wù)不到位的問題。文明執(zhí)法與嚴(yán)格執(zhí)法相輔相成,通過文明執(zhí)法實現(xiàn)嚴(yán)格執(zhí)法,在嚴(yán)格執(zhí)法中體現(xiàn)文明執(zhí)法。堅持正面教育,邊學(xué)邊改。要推進(jìn)林業(yè)行政體制改革,規(guī)范行使林業(yè)行政處罰自由裁量權(quán),采用多種方式糾正違法行為、實現(xiàn)執(zhí)法目的,應(yīng)當(dāng)采取對行政相對人權(quán)益損害最小的方式。堅決糾正執(zhí)法過程中趾高氣揚、態(tài)度冷漠、敷衍塞責(zé)甚至言行粗暴、動輒訓(xùn)斥等現(xiàn)象;堅決糾正吃拿卡要、以權(quán)謀私、故意刁難,辦人情案、辦關(guān)系案等現(xiàn)象;堅決糾正亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派以及設(shè)置行政處罰“陷阱”等現(xiàn)象;堅決糾正門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦等現(xiàn)象。二、目標(biāo)原則各林業(yè)行政執(zhí)法單位要充分認(rèn)識開展文明執(zhí)法教育活動的重要性、必要性,通過學(xué)習(xí)、整改,達(dá)到以下目標(biāo):(一)端正執(zhí)法理念,堅持執(zhí)法為民。四、文明執(zhí)法教育活動的
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