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生產(chǎn)部目標(biāo)責(zé)任書(文件)

2024-11-09 07:50 上一頁面

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【正文】 安全生產(chǎn)工作,貫徹執(zhí)行上級的安全生產(chǎn) 勞動保護的方針 政策 法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),檢查公司有關(guān)職能部門執(zhí)行安全生產(chǎn)制定和規(guī)定的情況,催促和協(xié)助這些部門采取整改措施,防止發(fā)生傷亡事故和職業(yè)病,保障職工的安全 健康和生產(chǎn)經(jīng)營的順利進行。 安全生產(chǎn)操作規(guī)程 安全生產(chǎn)責(zé)任制和應(yīng)急預(yù)案。,協(xié)助解決問題,遇到特殊緊急的不安全情況,有權(quán)指令先行停止作業(yè),并立即報告公司領(lǐng)導(dǎo),鉆研處理。(2)安全教育目標(biāo)1.“三級”安全教育率100%。四 說明主要負責(zé)人和安全管理人員簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,安全管理人員逐條完成履職和目標(biāo),由總經(jīng)理和設(shè)備物資部領(lǐng)導(dǎo)年終進行考核。、評價。二、目標(biāo)合約部重傷事故為0。合約部安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100。(1)生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)建立部門安全生產(chǎn)管理網(wǎng),配備部門和班組兩級安全管理人員;組織對部門員工,包括實習(xí)和代培人員部門和班組兩級安全衛(wèi)生教育;組織經(jīng)常性職工在崗安全教育活動;發(fā)生事故,采取措施防止事故擴大,及時向上級報告,并注意保護現(xiàn)場和做好記錄;負責(zé)試驗室、質(zhì)檢過程的工作環(huán)境、設(shè)施、設(shè)備處于安全狀態(tài);負責(zé)材料堆放環(huán)境、安置條件、過程控制符合安全要求。建設(shè),落實各級安全責(zé)任,推進安全監(jiān)督評價常態(tài)管理,加大隱患排查治理力度,開展有針對性的安全教育培訓(xùn),依靠安全科技進步,提高本質(zhì)安全水平。在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)時,同時計劃、布置、檢查、總結(jié)和評比安全工作。4)采用新工藝、新設(shè)備和新產(chǎn)品投產(chǎn)前,必須協(xié)助和指導(dǎo)車間,做好教育操作工遵守工藝技術(shù)操作規(guī)程工作,確保安全生產(chǎn)。8)在進行新建、擴建、改建等項目時,同時把安全生產(chǎn)、勞動保護、環(huán)境保護、職業(yè)衛(wèi)生的安全設(shè)施的工程項目,與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)或使用。12)編制年度的生產(chǎn)計劃時,同時安排安全技術(shù)措施計劃中的安全技術(shù)措施、環(huán)境保護措施、工業(yè)衛(wèi)生措施的經(jīng)費,確保符合安全生產(chǎn)要求,并符合上級規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn)。安全檢查和隱患整改。掌握辦公區(qū)各類電器的正確使用方法。保管好各自崗位中的資料,嚴防丟失、泄露、失火。3)))))月度公司安全指令性工作任務(wù)完成率100%.8)員工安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)率為100%.9)特種設(shè)備檢測合格率為100%.10)事故隱患整改率為100%.11)安全生產(chǎn)費用投入率100%.12)各類事故“四不放過”處理100%.13)設(shè)備保護裝置安全有效率達到100%。公司安全第一責(zé)任人生產(chǎn)部經(jīng)理生產(chǎn)部目標(biāo)責(zé)任書15為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《環(huán)境保護法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強基礎(chǔ)管理,進一步落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強化重大風(fēng)險的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實現(xiàn),按照“誰主管、誰負責(zé)”、“分級管理、分線負責(zé)”的原則,公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標(biāo)責(zé)任書》,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎懲辦法如下:一、考核要求認真貫徹執(zhí)行國家、上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和規(guī)章制度,在安環(huán)部長的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)公司的職業(yè)健康安全管理、安全監(jiān)督檢查工作。負責(zé)新入廠員工公司級級安全教育,會同有關(guān)部門對特種作業(yè)人員進行安全技術(shù)培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)和考核;組織開展各種宣傳教育活動,制定公司安全活動計劃,對各單位安全生產(chǎn)情況進行檢查考核。按國家、上級和公司規(guī)定,負責(zé)制定勞動防護用品、保健津貼、防暑降溫物品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),并對勞動防護用品、氣體防護器材的使用管理進行監(jiān)督檢查。1協(xié)助安環(huán)部長負責(zé)公司消防安全管理,開展消防知識教育培訓(xùn),定期組織檢查消防安全設(shè)施、消防器材的管理,統(tǒng)計并建立臺賬,組織義務(wù)消防員的培訓(xùn)、演練并對公司消防安全進行監(jiān)督管理。1協(xié)助安環(huán)部長負責(zé)制定有關(guān)外來參觀和商務(wù)洽談人員、外來施工單位的安全管理規(guī)定,監(jiān)督項目施工合同中安全協(xié)議的簽訂與執(zhí)行,建立外來人員教育培訓(xùn)登記。1協(xié)助安環(huán)部長審核批準(zhǔn)安全技術(shù)措施、環(huán)境保護措施實施計劃,并檢查落實完成情況。2協(xié)助安環(huán)部長負責(zé)公司發(fā)展計劃、規(guī)劃、建設(shè)項目、資產(chǎn)管理、部門職責(zé)確認及目標(biāo)責(zé)任制考核工作,在研究和確立公司發(fā)展方向、編制公司長遠規(guī)劃、年度綜合計劃時應(yīng)考慮符合公司職業(yè)健康安全管理體系的相關(guān)要求。年度完成本責(zé)任書的各項考核指標(biāo),實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達標(biāo),給考核單位第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進行獎勵。在實施和檢查生產(chǎn)計劃及考核完成情況時,要檢查考核安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況。1貫徹執(zhí)行國家、上級和有關(guān)環(huán)境保護工作的法令、政策和標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助安環(huán)部長制訂、修訂并完善各項環(huán)境保護制度和措施,對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查和考核。1協(xié)助安環(huán)部長組織公司重大危險源危險因素識別、評價,確定公司級重大危險因素。協(xié)助安環(huán)部長負責(zé)對各單位的安全工作進行考核評比,對在安全生產(chǎn)中有突出貢獻者或事故責(zé)任者,提出獎懲意見。協(xié)助安環(huán)部長深入現(xiàn)場檢查,督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問題,糾正違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。協(xié)助安環(huán)部長建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò),指導(dǎo)基層安全工作,負責(zé)對基層單位安全人員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),開展安全技術(shù)、勞動保護方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,加強基礎(chǔ)建設(shè),定期召開安全專業(yè)人員會議。同時,所有員工都必須簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,未進行簽訂的員工不得上崗。對所使用、保管的各類圖章要嚴防丟失、失控,做好圖章的使用記錄。在維修、更換、連接各類電器、電線、插口時,應(yīng)請專業(yè)人員或在專業(yè)人員指導(dǎo)下進行。對一些可能引起火災(zāi)、盜竊等隱患的地方要進行跟蹤督察。14)按照“四不放過”原則,參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查與處理,并對各類事故進行分析、匯總,將其在安全技術(shù)方面的情況報告企業(yè)安全技術(shù)部。10)參加安全檢查與事故隱患整改工作,并提出相應(yīng)的安全技術(shù)措施,消除事故隱患。6)在工藝上有重大改變時,協(xié)助車間進行安全技術(shù)鑒定、研究和解決生產(chǎn)中的安全技術(shù)問題。符合安全、衛(wèi)生要求。促進各單位職業(yè)健康安全管理體系的有效運行,提高生產(chǎn)、檢修、
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