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司法工作計劃(文件)

2024-11-09 01:42 上一頁面

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【正文】 幫扶考核獎懲等。要從鎮(zhèn)黨委政府聯(lián)系群眾的橋梁紐帶的高度來開展工作,努力將司法行政服務觸角延伸到社會的方方面面,解群眾之難,排群眾之憂,樹立司法行政窗口服務的新形象。二是進一步完善制度建設,加強部門協(xié)調(diào)聯(lián)動。為防止政府法律顧問工作流于形式,完善顧問律師聘用、評價及考核等相應配套機制,我局將進一步加強監(jiān)督指導,抓好典型,獎優(yōu)汰劣,明確工作職責,落實工作責任,使法律顧問工作能切實、穩(wěn)定、長效地深入到每一個執(zhí)政層面。**司法行政網(wǎng)、**普法網(wǎng)、**普法微博等網(wǎng)絡平臺進行優(yōu)化提升,擴大影響,拓展覆蓋面。三是圍繞縣委縣政府中心工作,優(yōu)化招商環(huán)境,整合律師、公證、人民調(diào)解、法律援助等法律服務資源,組建**縣重點工程法律服務團,積極開展“法律服務進重點項目、重點企業(yè)”活動。二是進一步提升領導干部學法用法水平。一是大力發(fā)展公共法律服務志愿者隊伍。不定期開展法律知識考試,以考促學,使全局人員得到了充分展示和鍛煉,切實提高法律綜合素養(yǎng)和業(yè)務水平。每年還要在上下半年對刑釋解教人員進行兩次清理摸底,全面了解他們的情況,為做好安置幫教工作打下基礎。與轄區(qū)內(nèi)部分企業(yè)簽訂協(xié)議,成立安置基地,從根本上解決部分人員的就業(yè)問題。通過及時排查化解矛盾糾紛,加大普法宣傳力度,落實社區(qū)矯正工作措施,突出安置幫教工作重點,積極參與鎮(zhèn)政府重大項目建設及綜合治理各項工作,為“促進社會和諧,創(chuàng)建平安xx”作出了貢獻。xx司法所聯(lián)合鎮(zhèn)綜治辦每月固定召開調(diào)解主任例會,研究分析做好調(diào)解工作的技巧,并深入到各村(居)進行指導。二、開展法制宣傳教育工作。及時更新普法長廊的普法內(nèi)容,利用“鄉(xiāng)村講壇”的平臺、xx微信平臺,積極開展普法宣傳教育活動,結(jié)合“農(nóng)家書屋”工程建設,大力推進“農(nóng)村普法圖書角”活動,與縣普法辦、縣法律援助中心聯(lián)合開展“送法下鄉(xiāng)”活動,培養(yǎng)了一批農(nóng)村法律明白人,取得了良好的宣傳教育效果。同時,按有關政策及時發(fā)放困難生活補助,切實做到“無縫對接”。今年期滿解矯對象有10人,新增加矯正對象9人。通過對特殊人群的穩(wěn)控,最大限度地化消極因素為積極因素,為維護基層社會和諧穩(wěn)定營造良好的法制環(huán)境。提高案卷質(zhì)量,規(guī)范人民調(diào)解檔案。努力完成法律援助辦案任務和咨詢?nèi)蝿?。同時,局黨組還經(jīng)常在黨組會、職工大會上組織學習有關安全生產(chǎn)的文件、法規(guī),及時傳達安全生產(chǎn)電視電話會議精神,強化干警的安全意識。同時,我局還完善了有關安全生產(chǎn)的各項制度,如:《警車管理暫行辦法》、《司法專用摩托車使用管理辦法》、《重大安全事故應急救援預案》、《車輛駕駛員安全責任協(xié)議書》等,做到了用制度管理安全生產(chǎn)工作,想盡辦法防止不安全因素的發(fā)生。以“安全發(fā)展、預防為主”為主題,積極宣傳《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和《國務院關于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》等法規(guī)及政策,散發(fā)宣傳資料,解答群眾咨詢。四、加強重點部位防控,杜絕安全事故發(fā)生我局重點在車輛、防火、防盜、人身安全方面加強了安全防控,認真開展安全自查活動,補措施、堵漏洞,將事故隱患解決在萌芽狀態(tài),及時消除不安全因素。加強了車輛日常維護,堅持每天檢查車況,做到勤洗車、勤保養(yǎng),隨時保持車輛整潔和完好狀態(tài),杜絕“帶病”出車,確保了車輛安全行駛。推行機關安全值班制度,做到離開辦公室時關門閉窗,定期進行易發(fā)場所安全防范檢查,做到隱患隨檢隨除,確保辦公環(huán)境、生活環(huán)境安全無慮。司法工作計劃 篇6在20xx年里司法行政裝備科全體同志不畏艱難、團結(jié)拼搏、盡責盡力地做好后勤保障工作,較好地完成了預定的各項目標任務。與之同時,我們將嚴格遵守我院的財務管理制度,加大財務的監(jiān)管力度,嚴格各項財務審批手續(xù),所有支出必須經(jīng)司法行政裝備科審核后,再提交院領導審批。第四,2名以上法院干警憑用車審批單,在車隊駕駛員均已出車的情況下,經(jīng)登記備案的兼職駕駛員可以向車隊領取鑰匙后自行開車,每次出車回來后必須將車輛和鑰匙交回車隊;第五,部門負責人以上領導干部一律不得駕駛公務車輛。沒有定位也就沒有地位,一些干警對于司法行政裝備科的工作人員的態(tài)度是生、冷、硬,甚至對于我們履行的一些正常職責都不能理解。與之同時,我們建議院領導對我院考核委員會的人員組成、考核機制、考核方法等進行改革,以確保我院的各項規(guī)章制度能夠得到正確的遵守和執(zhí)行,同時這也有利于司法行政裝備科做好各項檢查督促工作。四、簽訂各項責任狀,落實管理職責現(xiàn)在,我院的各項規(guī)章制度已經(jīng)相當健全,但是在執(zhí)行過程中卻差強人意。建議重新劃分部門職責由于我們?nèi)耸值牟蛔?,同時考慮到工作內(nèi)容和部門情況的不同,所以建議院領導能重新劃分部門職責,將文書打印工作重新劃歸辦公室管理,將夜間值班安排工作劃歸法警大隊管理。(一)強化法治宣傳教育,推進全民法治意識。依托市進行的黨群服務中心建設和文化廣場建設,在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村居社區(qū)的文化廣場設立普法宣傳欄,將法治宣傳深入到村居、社區(qū),切實提高市民法律意識。加大社區(qū)矯正、安置幫教工作宣傳力度,發(fā)現(xiàn)和培育典型經(jīng)驗,營造社會良好氛圍。做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,實行調(diào)訪一體化,消除不穩(wěn)定因素,實現(xiàn)“大調(diào)訪、大調(diào)解、大穩(wěn)控”格局。完善“12348”法律服務平臺建設,擴大法律援助范圍,維護廣大弱勢群體的合法權益,建立政府購買公共法律服務機制,探索推行法律援助案件按難易度和社會影響面分檔補貼機制。完善律師為黨委政府制定改革方案、出臺改革文件、推進改革措施提供法律咨詢、法律意見和法律審核服務機制。(六)推進司法所規(guī)范化建設。通過業(yè)務培訓和以工代訓的方式,不斷提高司法行政隊伍業(yè)務能力和業(yè)務素質(zhì),進一步加強干部職工黨風廉政建設工作。落實行政審批、行政服務改革各項要求,做好日常法律審查和法律支持等各項工作,做好行政復議和行政訴訟應訴處置工作。根據(jù)20xx年普法工作實際及企業(yè)普遍出現(xiàn)的問題,結(jié)合新出臺的勞動法律法規(guī)及司法解釋,制作勞動普法宣傳系列主題單張,其中包括工資主題、工時主題、規(guī)章制度主題、勞動合同主題、疑難問題主題,以簡明扼要的宣傳載體通過日常巡查向企業(yè)發(fā)送,寓普法于執(zhí)法之中,低成本高覆蓋地延伸宣傳陣地。設立勞動普法官方微信平臺(如“羅湖勞動普法公眾號”),通過企業(yè)關注定期發(fā)送勞動普法專題和勞動法律動態(tài),降低集中普法授課給企業(yè)、政府雙方帶來的人力成本、時間成本和路途成本。第四篇:司法警務室工作計劃2012年司法警務室工作計劃2012年、堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要事項為指導,認真執(zhí)行貫徹各種。制定主題定期組織我局干部職工開展“法制講座”、“法制培訓”等沙龍活動。進行普法模式創(chuàng)新,擬采用購買服務的方式組織普法培訓班,聘請外部專業(yè)律師或?qū)<覍W者擔任講師,開拓勞動普法新視角,豐富勞動普法內(nèi)容。對相關的執(zhí)法案卷進行定期評查并出具評查報告,對于優(yōu)秀的執(zhí)法案卷編制案例匯編,并對優(yōu)秀的辦案人員進行表彰獎勵,通過案卷評查達到交流學習、規(guī)范提升的目的。一、加強依法行政的39。(七)司法行政隊伍建設。推進法律服務向社區(qū)、鄉(xiāng)村延伸,積極做好涉及拆遷、就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、勞動爭議、安全生產(chǎn)等方面的法律服務工作。完善政府法律顧問制度,在部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊配備法律顧問,實現(xiàn)法律顧問全覆蓋。整合法律服務資源,在市、鄉(xiāng)、村三級建立起法律服務體系,形成服務對象各有側(cè)重,法律服務全覆蓋的大服務格局。(三)完善矛盾調(diào)解機制,維護社會穩(wěn)定。(二)加大特殊人群管控幫扶力度,維護社會穩(wěn)定。完善法治教育與廉政文化教育、紅色文化教育、法治文化廣場、新型城鎮(zhèn)化、誠信建設相結(jié)合的法治宣傳平臺。司法工作計劃 篇7認真貫徹落實全省司法行政系統(tǒng)平安和諧發(fā)展現(xiàn)場觀摩會議精神,圍繞市委、市政府中心工作,解放思想,創(chuàng)新發(fā)展,改進服務,認真組織實施“七五”普法規(guī)劃。在外部,司法行政裝備科將和其他部門或人員簽訂下列責任狀:一是關于固定資產(chǎn)管理的責任狀,二是關于兼職駕駛員的安全責任狀。三、清理固定資產(chǎn),提高使用效率現(xiàn)在,我院的固定資產(chǎn)登記工作已經(jīng)告一段落,所反映出的問題也不少,在20xx年里,我們將對全院的固定資產(chǎn)進行清理和重新調(diào)配,以提高固定資產(chǎn)的使用效率。當然,我們的管理的對象是法院的財務、車輛和物資等,而不是法院干警。同時將信息的輸入等網(wǎng)絡應用情況納入年終考核。所以,作為我院車輛管理的職能部門,我們建議院領導依照我院的車輛管理制度,改進現(xiàn)有的車輛管理方法。隨著20xx年的到來,在經(jīng)歷了半年多的摸索和適應期后,我們將一如既往地做好各項后勤保障工作,為我院的審判執(zhí)行工作服務。在喜慶、節(jié)日來臨之際,局領導都要適時宣講安全常識,叮囑個人安全事故的預防,嚴防舒服大意、樂極生悲。強化干部職工的消防教育,組織干部、職工認真學習《消防法》、火災預防、滅火器使用方法等知識,掌握防火、滅火和逃生自救常識,積極參加6月份在全縣舉辦的“安康杯”知識競賽活動,提高干部、職工防災能力。抓好了對駕駛?cè)藛T的安全行車教育,實行專人專車保管制,明確駕駛?cè)藛T的具體安全責任,強化駕駛員的責任心和安全意識,杜絕了酒后駕車、疲勞駕車、開賭氣車、英雄車等各種違規(guī)行為的發(fā)生。在辦理涉及安全法律事務和調(diào)解安全矛盾糾紛時,全局干警和各法律服務工作人員認真履職,在依法維護當事人合法權益的基礎上,切實維護了社會穩(wěn)定。一是利用元旦、春節(jié)、“百日安全生產(chǎn)活動”開展安全生產(chǎn)宣傳教育,將安全生產(chǎn)法律、法規(guī)作為重要內(nèi)容向廣大群眾進行宣傳,努力營造全縣安全生產(chǎn)的法治氛圍。對各級安全管理部門召開的會議,我局都按時參加,并將會議精神及時傳達貫徹執(zhí)行。司法工作計劃 篇5安全生產(chǎn)是人居和諧的體現(xiàn),今年以來,我局認真貫徹中央、省、市、縣安全生產(chǎn)會議精神,用科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局,嚴格按照縣安辦、縣安監(jiān)局工作要求開展安全生產(chǎn)和安全宣傳。落實安置幫教“無縫對接”政策,抓好社區(qū)矯正的日常管理,督促矯正對象遵守各項監(jiān)管規(guī)定。二是加大人民調(diào)解工作的力度。對全鎮(zhèn)20名社區(qū)矯正對象的生產(chǎn)、生活情況和矯正情況進行了回訪。做好社區(qū)矯正日常工作,對重點人群創(chuàng)新管理。進一步加強對刑釋解教人員的銜接管理、服務管理和教育幫扶工作,有效預防和減少重新違法犯罪,落實安置幫教銜接措施。堅持把普法宣傳作為“和諧平安xx”建設的基礎來抓。20xx年調(diào)解矛盾糾紛60起,調(diào)處率為100%,調(diào)解成功率達99%?,F(xiàn)將一年來工作情況總結(jié)如下:一、開展排查化解矛盾糾紛。六、加強對回歸人員就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓將加大對回歸人員的培訓力度,司法部門將與民政、勞動保障等部門一道,想方設法安排有就業(yè)愿望的人員參加創(chuàng)業(yè)、就業(yè)培訓,增強他們適應社會的能力。四、想方設法做好安置幫教工作組織協(xié)調(diào)本街道的有關職能部門和社區(qū)居委會做好轄區(qū)內(nèi)的刑釋解教人員的安置工作,幫助引導和扶持刑釋解教人員就業(yè)和解決生活出路問題,鼓勵他們自主創(chuàng)業(yè)。我局對于20xx年安置幫教工作計劃如下:一、加強組織網(wǎng)絡建設進一步鞏固和加強社區(qū)安置幫教組織網(wǎng)絡建設,各社區(qū)成立由黨支部書記、居委會主任、專職調(diào)解員、民警和志愿者組成的幫教小組,提高了安置幫教組織的綜合戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮社區(qū)安置幫教小組與刑釋解教人員之間的距離優(yōu)勢,想方設法為刑釋解教人員解決實際困難。二是統(tǒng)籌開展各類專業(yè)培訓,提高隊伍素質(zhì)。三是進一步推動普法載體的“換代升級”,在充分利用“法律服務村村行”、“法潤**德法同行—法治文藝進鄉(xiāng)村巡演”等形式廣泛開展普法的同時,大力推行新媒體普法,繼續(xù)與縣電視臺和報社加強協(xié)作配合,做好普法公益廣告投放和H5普法頁面,加強普法微博、微信、手機客戶端建設,充分發(fā)揮現(xiàn)代化媒體作用,不斷提高普法教育的覆蓋面和滲透力。一是制定“七五”普法規(guī)劃目標任務分解表,明確各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的普法責任,大力抓好“七五”普法啟動開局。二是進一步豐富和充實公共法律服務內(nèi)容。一是積極搭建公共法律服務虛擬平臺。進一步加強與公檢法等部門協(xié)調(diào),完善社區(qū)服刑人員數(shù)據(jù)共享機制,實現(xiàn)社區(qū)服刑人員相關數(shù)據(jù)的互聯(lián)互通。一是吸納各行各業(yè)的行家里手、專家教授,建立人民調(diào)解專家?guī)?,為重大糾紛調(diào)處等提供數(shù)據(jù)支持。三是摸索規(guī)范社區(qū)矯正的重點環(huán)節(jié),即規(guī)范“接收”、“解矯”程序,落實矯正對象分類幫教,實施矯正對象一人一檔,公益勞動分散與集中相結(jié)合,教育專題化和改造人性化,監(jiān)管考核分級等,努力積累經(jīng)驗,為工作的順利開展創(chuàng)造條件,確保全年不出現(xiàn)重新犯罪。社區(qū)矯正和安置幫教工作是社會穩(wěn)定的基礎性工作之一,抓好這兩項工作,對于促進地方的穩(wěn)定有著十分重要的作用。其次,認真做好信訪接待和人民來信來訪的處置工作,實行誰主管誰負責,司法行政部門進行協(xié)助的工作原則,將息訪工作作為黨委和政府聯(lián)系群眾的橋梁紐帶工作來抓,作為為群眾辦實事來抓。四、以求實效為重點,繼續(xù)探索“大調(diào)解”平臺作用及其功能的發(fā)揮。這項工作應該講一年好于一年,但與上級要求還有很大的距離,特別是即將開始的“五五”普法和依法治理工作,應該有一個分階段的目標考核細則,重點應將所有涉及的部門如組織、宣傳、人事、紀檢等部門,都要有相應的考核硬著子,只有這樣才能形成全局一盤棋,如果僅憑司法行政部門一家來推動,其困難是重重的,所以,其考核的重點必須從上而下,垂直一考到底,避免各自為戰(zhàn)。三、以考核為重點,全力推動地方黨委、政府依法行政、依法執(zhí)政。從目前的司法行政發(fā)展的內(nèi)因來看,既是自身的爭取又是環(huán)境的需要,自身要發(fā)展壯大,形勢也需要,應該說,發(fā)展壯大的相關因素都已具備,但如何發(fā)展壯大作為一個課題放在桌面,必須有我們?nèi)プ觥?0xx年,鎮(zhèn)司法行政工作總的指導思想是:緊緊圍繞創(chuàng)建“平安”構(gòu)建和諧社會為工作出發(fā)點,從穩(wěn)定壓倒一切的政治高度,突出抓好“大調(diào)解”平臺建設,強化工作重點,積極推進民主法制進程,從人性化管理的角度出發(fā),突出提高隊伍的綜合素質(zhì),以人為本推動全局工作,為地區(qū)的經(jīng)濟、社會發(fā)展和政治文明建設作出應有的貢獻。縱觀全年的工作,雖然成績明顯,但工作中也存在一些不足,主要表現(xiàn)在:一是大調(diào)解平臺建設已組建成功,但要發(fā)揮其功能,在經(jīng)費、人力上還需要進一步投入。積極向縣法律援助中心提供案源達10起。今年以來,我鎮(zhèn)共回歸41人,目前已全部進行了安置,幫教協(xié)議書等一人一檔工作仍然按系統(tǒng)化管理模式進行,前五年回歸的刑釋人員和前三年回歸的勞教人員仍然采取分類管理的模式,當年回歸的人員未出現(xiàn)重新犯罪,對當年回歸的,需要培訓的,與勞動就業(yè)部門協(xié)商并開展就業(yè)免費培訓,將安置幫教的重點轉(zhuǎn)到了婚姻家庭的和諧、收入來源、就業(yè)三方面的落實,努力減少犯罪。在指導基層調(diào)委
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