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三洲衛(wèi)生院20xx年平安建設(shè)暨社會治安綜合治理工作總結(jié)(文件)

2025-11-02 07:15 上一頁面

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【正文】 強(qiáng)對社會矛盾排查化解工作的組織安排,落實推動措施。以“平安單位”建設(shè)為重點(diǎn),以提高群眾知曉率,參與率和滿意率為著力點(diǎn),牢固樹立“發(fā)展第一要務(wù),穩(wěn)定第一責(zé)任”的理念。并將綜治和“平安單位”建設(shè)工作列入獎懲考核的重要依據(jù)。今年強(qiáng)化服務(wù),舉辦就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)等5期,培訓(xùn)中安排“關(guān)愛留守兒童、對留守孩兒扶養(yǎng)教育的法定責(zé)任和義務(wù),增強(qiáng)在外務(wù)工人員的法制觀念”的課程。受理集體勞動爭議案件4起,涉及職工79人,法定時效內(nèi)結(jié)案率96%。2011年,全區(qū)企業(yè)養(yǎng)老保險參保企業(yè)254家,參保職工達(dá)27018人;機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險參保單位43家,參保職工2611人;;城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險參保單位553家,參保職工48514人;工傷保險參保單位290家,參保職工30478人,農(nóng)民工參保人數(shù)達(dá)7500人;生育保險參保單位397家,參保職工24465人。從源頭上杜絕影響綜治的不穩(wěn)定因素,力求發(fā)案率為“零”嚴(yán)格控制防范系統(tǒng)內(nèi)不穩(wěn)定因素的發(fā)生。五、積極開展大走訪活動,進(jìn)一步提升公眾安全感和群眾滿意度我區(qū)自開展以“保平安、促和諧”為主題的“一村一干一警一員”以來,區(qū)人社局就按照區(qū)委政法委、區(qū)綜治委、區(qū)平安辦的統(tǒng)一安排,制定了《區(qū)人社局一村一干一警一員大走訪活動實施方案》,成立了以局長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,并抽調(diào)精干人員,深入到所包的劉閣辦事處姜崗、高集、周樓、門莊四個村委,入戶走訪,認(rèn)真填寫《走訪情況登記表》,并切實做到了帶案下訪、定點(diǎn)接訪、電話回訪等。三是做好幫扶,送去溫暖。采取有效措施,加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部的安全保衛(wèi)和防火防盜,明確安全職責(zé),完善工作機(jī)制,認(rèn)真做好單位內(nèi)部安全保衛(wèi)和治安防范工作,嚴(yán)禁“黃、賭、毒”案件在本單位發(fā)生,今年全系統(tǒng)未發(fā)生治安案件和刑事案件。確保國家重大活動和節(jié)假日期間安全。繼續(xù)落實重大活動和節(jié)假日期間安全保衛(wèi)措施,確保國家重大活動期間安全。六、加強(qiáng)勞動保障內(nèi)部安全保衛(wèi)工作,自覺落實安全防范措施積極開展創(chuàng)建“平安建設(shè)、綜治合格單位”活動,做到創(chuàng)建工作有制度,年初有計劃,有專(兼)職辦事人員,有專項經(jīng)費(fèi),年終有考評總結(jié),并建立健全安全防范網(wǎng)絡(luò)和各種安全保障制度。二是結(jié)合“一村、一干、一警、一員”大走訪活動。我局一貫重視解決關(guān)系群眾切身利益的社會熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,把信訪矛盾排查工作列入勞動保障重要議事日程,采取各種有效工作措施和方法,把政府和人民群眾之間矛盾糾紛,有效地化解消除在基層,解決在初始階段,為建設(shè)“平安單位”奠定堅實的基礎(chǔ),積極主動為困難企業(yè)、職工、外來農(nóng)民工、等弱勢群體做好服務(wù),今年處理各類信訪件28起,信訪接訪103人次,辦結(jié)省、市交辦的信訪案件5起。發(fā)放各類宣傳單3000余份,接待咨詢者120人次。(三)強(qiáng)化社會保險意識,進(jìn)一步完善社會保障制度。(二)積極維護(hù)勞動者的合法權(quán)益,切實做好勞動調(diào)解爭議調(diào)解仲裁工作。二、加強(qiáng)法制宣傳教育,夯實創(chuàng)建“平安單位”建設(shè)工作基礎(chǔ)創(chuàng)建“平安單位”建設(shè)是建設(shè)和諧社會的前提,我局切實將“平安單位”建設(shè)列入勞動保障工作日事議程?,F(xiàn)將今年工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化工作落實加強(qiáng)我局平安建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo),扎實推進(jìn)創(chuàng)建“平安單位”建設(shè),成立了以局長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,按照區(qū)委、區(qū)政府的工作要求,堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,做到局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其它領(lǐng)導(dǎo)抓好所分管部門的綜治工作。利用多種形式、采取多種辦法,大張旗鼓地進(jìn)行宣傳,把黨的政策貫徹到群眾中去,把平安建設(shè)工作做到群眾心坎中去。分期分批對骨干人員進(jìn)行培訓(xùn),提高發(fā)現(xiàn)問題、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的工作能力,不斷提高維穩(wěn)工作水平。六、2017年工作打算根據(jù)今年的工作開展情況,2017年將嚴(yán)格按照上級文件精神要求,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,進(jìn)一步強(qiáng)化措施,總結(jié)經(jīng)驗,進(jìn)一步真抓實干,務(wù)求實效,具體做好以下四個方面的工作:(一)加強(qiáng)對綜治和平安建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。通過這些有效的措施,有力地提高了局內(nèi)防范能力,使各部位的安全守護(hù)做到了全天侯、全方位、不失控,確保了工作秩序的安全穩(wěn)定。一是進(jìn)一步完善了制度,如節(jié)假日值班制度等,并制定了獎懲措施。針對本單位的問題開展整治工作,措施有力。二、責(zé)任明確,推動各項措施的落實我局根據(jù)市委市政府和綜治部門的要求,于年初向本局各股室下發(fā)了《2016年社會治安綜合治理責(zé)任書》。一、領(lǐng)導(dǎo)重視,確保綜治工作落到實處我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,把社會治安綜合治理工作和建設(shè)“平安農(nóng)業(yè)”擺上重要議事日程,作為一項硬任務(wù)來抓。三深入推進(jìn)平安建設(shè)工作。隨著社會發(fā)展,各種工程項目的建設(shè),社會矛盾、不穩(wěn)定因素日益增長,矛盾化解及對重點(diǎn)人員的穩(wěn)控難度大,時間長。三加強(qiáng)公共安全監(jiān)管,加強(qiáng)社區(qū)交通安全工作站的建設(shè)。出租房屋登記率、出租戶治安責(zé)任書簽訂達(dá)100%。每月開展排查工作。把深入推進(jìn)“重點(diǎn)地區(qū)排查整治工作”納入全年綜治工作的重點(diǎn)。堅持按一月排查一次矛盾糾紛,并切實把不穩(wěn)定因素、矛盾糾紛解決在基層,消除在萌芽狀態(tài)。三、矛盾糾紛排查化解及社會穩(wěn)定:一是成立了由社區(qū)書記任組長,社區(qū)副書記為副組長、綜治主任及社區(qū)戶籍警為成員的大調(diào)解工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每天調(diào)解中心都人一名工作人員,接受群眾的咨詢及來信來訪。加大宣傳,營造氛圍,大力增加宣傳力度,通過召開黨員會議,小組長會議、促進(jìn)群眾積極參與。四是加強(qiáng)重大工程建設(shè)的協(xié)調(diào)工作,積極化解因工程建設(shè)而引發(fā)各種矛盾糾紛?,F(xiàn)將我社區(qū)綜治工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任:去年我社區(qū)社會治安綜合治理和平安建設(shè)工作在市、區(qū)的檢查驗收后,為下一步創(chuàng)建平安先進(jìn)區(qū)打下了基礎(chǔ)。(三)深入推進(jìn)平安建設(shè)工作。(三)綜治經(jīng)費(fèi)投入不足,村級治安聯(lián)防隊無經(jīng)費(fèi)及報酬,聯(lián)防隊員工作積極性不高,未能充分發(fā)揮作用。二是全力做好上海世博會安全保工作?,F(xiàn)目
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