存在問題及整改措施20xx6(文件)
【正文】 悅誠服的執(zhí)行。（五）人員缺乏激情與活力。二、整改措施以上問題的存在，形成了目前辦公室工作的按部就班和辦事效率較低的直接后果，直接影響了辦公室工作整體質效。更沒有認識到辦公室工作的好與不好將直接關系到一個單位的好與不好問題，也關系他自己的能力、水平在別人心中的地位問題，這是問題產生的根本因素，在以后工作中要加強學習進一步提高思想認識。三是第一時間落實領導交辦事項。四是是加強技能學習以滿足工作需要。第五篇：三年級數(shù)學存在的問題及整改措施三年級數(shù)學存在的問題及整改措施丁園存在的問題：一、計算能力不強，學生的兩極分化很嚴重，差生較多。二、認真鉆研教材，努力提高課堂教學質量。加強學生的計算能力的訓練，并注意他們初步的邏輯思維能力，、虛心向其他教師學習，取長補短，積極參加教研教改活動。由低到高。注重培養(yǎng)學深的積極性，主動性和獨立性。按照教學大綱的具體要求教學。因此，為了提高自身的教學水平，本人經(jīng)常向書本學習、向身邊的老師學習，取長補短，：深鉆教材，領會教材編寫意圖，備好課，好課，.、改進課堂教學，提高學生的學習興趣。或者有些學生確實沒有把正確的計算方法學到位。加之當前信息上報工作，市局要求數(shù)量多、質量高，同行業(yè)間競爭激烈，壓力較大。也就讓職工看不到領導的關心措施，感受不到領導的關愛行動，更會認為領導說的話也不過是一句臺詞罷了。規(guī)章制度執(zhí)行不嚴也是造成辦公室工作效率不高的重要原因。辦公室人員沒有認識到辦公室工作的重要地位和作用，沒有認識到辦公室既是一個科室，也是一個指揮機關。不積極主動為領導建言獻策，不積極主動做好自身工作，遇事拖沓，辦事推諉。目前，辦公室的工作措施基本上是延續(xù)以前的工作措施，依樣畫葫蘆，其管理方式也基本是按照崗位職責上面規(guī)定的主要事項而進行。許多人很多時候都是認為只要領導交辦的眼前事情做完做好就行，不急、不管、不問、不深入了解
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