【正文】 保障普法規(guī)劃，特別要做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的普法零星劃。各地按照規(guī)劃既定目標、任務(wù)和要求，不斷完善普法工作責(zé)任制、普法工作考評驗收辦法、普法工作機構(gòu)、普法宣傳骨干與普法聯(lián)絡(luò)員管理辦法等相關(guān)配套措施。考核驗收階段（2005年）。一、指導(dǎo)思想我校第四個五年法制宣傳教育工作的指導(dǎo)思想是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真貫徹落實江澤民同志“三個代表”重要思想，以弘揚法制文化為主旋律，以基層村（居）為主陣地，以推進法制宣傳教育的社會化為手段，以實現(xiàn)依法治校為總目標，著眼于我校社會與經(jīng)濟發(fā)展“十五”計劃的順利實施，著眼于泉州市現(xiàn)代化文明城市的創(chuàng)建，著眼于入世對法律普及工作的現(xiàn)實需求，緊緊圍繞黨和國家工作的大局，繼續(xù)深入開展法制宣傳教育，進一步提高廣大公民的法律意識和法律素質(zhì)；繼續(xù)堅持法制教育與法制實踐相結(jié)合，扎實推進依法治校，使全校各項工作逐步走上法治化軌道，保障和促進我校社會穩(wěn)定、經(jīng)濟建設(shè)及各項事業(yè)順利、健康發(fā)展。（三）緊緊圍繞黨委、政府的中心工作，積極開展法制宣傳教育，有針對性的宣傳與加入“世貿(mào)”組織相關(guān)的法律知識，宣傳社會主義市場經(jīng)濟特別是與整頓規(guī)范市場經(jīng)濟秩序相關(guān)的法律法規(guī)，宣傳與維護社會穩(wěn)定相關(guān)的法律法規(guī)，宣傳社會發(fā)展迫切要求普及的法律法規(guī)，為改革、發(fā)展、穩(wěn)定創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。（五）不斷完善法制宣傳教育社會化的運行機制，全面營造法制文化氛圍，把法制教育和思想道德教育緊密結(jié)合起來，把依法治國與以德治國緊密結(jié)合起來，不斷促進民主法制建設(shè)和精神文明建設(shè)?；少又]拇巍?br教師要不斷提高自己的法律素質(zhì)和依法執(zhí)教水平，掌握憲法、國家基本行政法律法規(guī)和履行職務(wù)需要的專門行政管理法律法規(guī)。二○○六年十月十三日勞動保障系統(tǒng)法制宣傳教育第五個五年規(guī)劃通過“四五”普法規(guī)劃的實施，勞動保障法律知識得到了較為廣泛的普及，廣大勞動者和用人單位的勞動保障法制意識有了進一步提高，各級勞動保障部門依法行政的能力不斷加強。（二）“五五”普法工作的主要目標：按照依法治國基本方略的要求，適應(yīng)各級勞動保障部門、各類用人單位、廣大勞動者和整個社會對勞動保障法律知識的現(xiàn)實需要，緊密結(jié)合勞動保障法制建設(shè)的新進展、新成果，通過深入扎實的法制宣傳教育和法治實踐活動，進一步提高勞動保障部門工作人員的法律素質(zhì)，提高依法行政能力和水平；進一步增強用人單位經(jīng)營管理者的法制觀念，自覺地遵守勞動保障法律法規(guī)；進一步增強勞動者的勞動保障法律意識，依法維護自己的合法權(quán)益。強化勞動保障部門內(nèi)部有關(guān)機構(gòu)的法制宣傳教育職能，統(tǒng)一安排，分工負責(zé)，形成合力。區(qū)分用人單位、城鄉(xiāng)勞動者與勞動保障部門工作人員等不同普法對象的特點，在普法的要求、內(nèi)容、方式上作出有針對性的安排。，提高實效。要進一步學(xué)習(xí)宣傳憲法，努力提高各級勞動保障部門領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員、用人單位和廣大勞動者的憲法意識，使憲法家喻戶曉、深入人心。（三）深入宣傳勞動保障法律法規(guī)。正確處理實施勞動法與發(fā)展經(jīng)濟的關(guān)系，正確處理維護勞動者權(quán)益與保護投資者積極性的關(guān)系，正確處理嚴格執(zhí)法與優(yōu)化投資環(huán)境的關(guān)系。在勞動保障領(lǐng)域中貫徹落實依法治國基本方略，開展依法治理工作，重點是依法規(guī)范勞動力市場秩序，促進勞動保障部門依法行政，促進各地勞動保障經(jīng)辦機構(gòu)依法辦事，促進各類用人單位依法用工，鼓勵廣大勞動者參與公共管理，依法維權(quán)。各級勞動保障部門要結(jié)合實際，制定“法律六進”活動實施方案，有針對性地開展“法律六進”活動，使“法律六進”活動成為“五五”普法的重要載體。在全國地級以上城市建立統(tǒng)一的勞動保障電話咨詢服務(wù)中心，開通“12333”勞動保障公益服務(wù)專用電話，面向社會提供政策解答、信息咨詢和有關(guān)查詢服務(wù)。同時將干部培訓(xùn)的重心下移，重點培訓(xùn)縣鄉(xiāng)和街道社區(qū)勞動保障工作人員。切實加強對勞動者的法制宣傳教育，并將勞動保障法律培訓(xùn)列為農(nóng)民務(wù)工行前培訓(xùn)的重要內(nèi)容。各級勞動保障部門要結(jié)合當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展水平，安排、落實普法專項經(jīng)費，保證普法工作的正常開展。四、工作步驟和安排（一）宣傳發(fā)動階段（2006年）。各級勞動保障部門依據(jù)“五五”普法規(guī)劃，結(jié)合實際情況，每年制定工作計劃，并采取有效措施抓好落實。五、組織保障與監(jiān)督指導(dǎo)（一）成立普法工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。各級勞動保障部門要注重對法制宣傳教育工作人員的培訓(xùn)教育，培訓(xùn)普法骨干，努力探索和把握新形勢下法制宣傳教育的特點和規(guī)律，選擇把握最佳宣傳教育時機，善于發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)好的典型，及時總結(jié)推廣基層好的經(jīng)驗和做法，擴大法制宣傳教育效果，提高法制宣傳教育工作水平。開展規(guī)劃實施的和階段性考核工作，開展法制宣傳教育表彰工作。要通過及時溝通信息，研究普法工作中的新情況、新問題，推動法制宣傳教育工作落到實處。上級勞動保障部門要加強對下級勞動保障部門普法工作的督促指導(dǎo)，開展工作檢查，總結(jié)推廣經(jīng)驗。各級勞動保障部門要逐步健全法律知識考試考核制度，把學(xué)習(xí)和掌握法律知識的情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部考核和任用考察時的重要內(nèi)容。普法機構(gòu)不僅要直接組織開展普法活動，而且要在普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，制定普法工作計劃和分工方案，明確勞動保障部門有關(guān)機構(gòu)的普法任務(wù)，會同工會、婦聯(lián)、青年團等群眾組織，引導(dǎo)新聞媒體、法律院校、律師事務(wù)所和有關(guān)社會組織參與勞動保障普法宣傳活動。（三）檢查驗收階段（2010年）。各省、自治區(qū)、直轄市及計劃單列市、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團勞動保障部門制定的“五五”普法規(guī)劃應(yīng)報送勞動保障部普法辦公室。充分利用現(xiàn)代傳媒的多樣性特點，開展勞動保障普法工作。積極促進勞動者法制宣傳教育的經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。結(jié)合開展守法誠信企業(yè)等活動，有針對性地加強對企業(yè)，特別是曾發(fā)生過勞動保障違法行為的企業(yè)經(jīng)營管理人員的法制培訓(xùn)，促使其自覺遵守各項勞動保障法律法規(guī)，不斷提高企業(yè)經(jīng)營管理人員依法經(jīng)營、依法用工的能力，正確處理企業(yè)發(fā)展和維護職工權(quán)益的關(guān)系,促進勞動關(guān)系和諧發(fā)展。（三）加強勞動保障部門工作人員法律知識的培訓(xùn)。（二）暢通勞動保障法規(guī)政策咨詢服務(wù)渠道。三、主要措施（一）廣泛開展勞動保障法制宣傳教育進企業(yè)、進單位、進機關(guān)、進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進社區(qū)、進學(xué)?；顒樱ㄒ韵潞喎Q“法律六進”活動）。（四）積極推進普法宣傳和法治實踐相結(jié)合。要緊密結(jié)合勞動保障法制建設(shè)的新進展、新成果，深入學(xué)習(xí)、廣泛宣傳勞動保障法律法規(guī)，增強全社會的勞動保障法律意識和保護勞動者合法權(quán)益意識。（二）深入學(xué)習(xí)宣傳全面推進政府依法行政的相關(guān)法律法規(guī)。二、主要任務(wù)（一）深入學(xué)習(xí)宣傳憲法?！拔逦濉逼辗ㄆ陂g，要以勞動保障部門的領(lǐng)導(dǎo)干部和承擔行政職能的工作人員（尤其是縣鄉(xiāng)和街道社區(qū)勞動保障干部）、務(wù)工農(nóng)民、中小型非公有制企業(yè)經(jīng)營管理人員為主要對象；圍繞廣大勞動者和用人單位關(guān)心的熱點、難點問題，以規(guī)范行政行為的法律法規(guī)、勞動保障法律法規(guī)和與勞動保障工作有關(guān)的法律法規(guī)為重點內(nèi)容。，分類指導(dǎo)。緊緊圍繞勞動保障“十一五”規(guī)劃的總體目標、圍繞勞動保障中心工作，開展法制宣傳教育，為促進就業(yè)再就業(yè)、完善社會保障體系、維護勞動者合法權(quán)益、促進勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定服務(wù)。為了做好勞動保障系統(tǒng)“五五”普法工作，根據(jù)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈中央宣傳部、司法部關(guān)于在公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規(guī)劃〉的通知》(中發(fā)[2006]號)精神，特制定本規(guī)劃。將教師普法納入規(guī)劃，統(tǒng)一組織考試，實行合格證制度，將教師學(xué)法用法的情況與公務(wù)員的錄用、考核、調(diào)動等項工作結(jié)合起來，作為教師錄用、任職、晉級的重要條件之一。五、工作要求（一）著力抓好各類重點對象的“四五”普法教育。依法治理是法制宣傳教育的內(nèi)在要求。三、主要任務(wù)（一）繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、宣傳鄧小平民主與法制建設(shè)理論，宣傳“依法治國，建設(shè)社會主義法治國家”的基本方略，學(xué)習(xí)宣傳憲法和國家基本法律，努力提高廣大干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的社會主義法治理論水平和依法管理水平，提高依法決策、依法行政和依法管理的能力。四、工作要求與保障措施 ://第四篇：關(guān)于開展法制宣傳教育的第四個五年規(guī)劃泉州市凌霄中學(xué)關(guān)于開展法制宣傳教育的第四個五年規(guī)劃一九八六年，中央宣傳部、司法部聯(lián)合發(fā)出號召，在全國公民中開展法制宣傳活動，并先后制定了“一五”、“二五”、“三五”普法規(guī)劃，為認真貫徹實施中央“依法治國，建設(shè)社會主義法治國家”的基本方略，堅持普法與依法治理相結(jié)合，突出重點，注重實效，認真組織實施了“三五”普法教育工作，全面完成了“三五”普法規(guī)劃所確定的各項任務(wù)，取得明顯成效，為我校改革開放、現(xiàn)代化建設(shè)和社會穩(wěn)定創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。對本階段各地工作進展情況，實行考核制度，省廳將不定期組織階段性檢查驗收，召開經(jīng)驗交流會，表揚普法先進單位，對后進單位進行通報。建立健全普法工作機構(gòu)，編寫普法教材資料，培訓(xùn)普法宣傳骨干。三、實施步驟從2001年開始，2005年結(jié)束，分三個階段實施。（二）勞動保障法律、法規(guī)、規(guī)章。二、普法對象和主要內(nèi)容各級勞動保障部門