【正文】 做了一點有益工作，取得了一定成效。另外，由于村級換屆選舉或多或少受到宗族勢力的干擾，當(dāng)選的班子分布不合理，村級為了平衡關(guān)系，便于工作，往往需要超職數(shù)聘用干部，加重了村級負(fù)擔(dān)。由于大部分青壯年黨員都外出務(wù)工，導(dǎo)致后繼乏人和年齡老化問題越來越突出。黨員干部“民情家訪”追求走訪戶數(shù)，解決實際問題不夠。鄉(xiāng)財政投入基層黨組織辦公和服務(wù)場所建設(shè)經(jīng)費(fèi)萬元。落實“第一責(zé)任人”職責(zé)不到位，政績觀出現(xiàn)偏差，重發(fā)展輕黨建，對黨建工作制度創(chuàng)新不夠，導(dǎo)致基層黨組織服務(wù)不到位。黨內(nèi)生活過度強(qiáng)調(diào)黨員義務(wù)，對黨員行使應(yīng)有權(quán)利的保障不夠，挫傷了黨員的積極性。(二)具體措施進(jìn)一步強(qiáng)化“第一責(zé)任人”的責(zé)任意識。三是建立村級監(jiān)督機(jī)制。在黨員管理上突出靈活性，按照實際、實用、實效的原則，健全完善各項規(guī)章制度，走規(guī)范化、制度化的管理模式。今后發(fā)展黨員重點放在35歲以下的青壯年中，特別注重從“一村一名大學(xué)生”、大學(xué)生村官、創(chuàng)業(yè)致富能手、新型經(jīng)營管理人才中選拔、培養(yǎng)村干部。服務(wù)群眾專項經(jīng)費(fèi)萬元。謝謝!述職人：xxx20xx年xx月xx日第四篇：企業(yè)黨委書記述職報告回首2003年，我最深刻的體會是：自己所做的工作之所以能得到上下的認(rèn)可，主要得益于市委企工委等上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助、關(guān)愛及廣大職工的支持與厚待。（一）結(jié)合企業(yè)實際，重新組建黨務(wù)系統(tǒng)。還特別設(shè)置了勞資黨總支和宏豐染廠黨總支，以加強(qiáng)對下崗黨員和所租賃私營單位黨員的管理。勞資黨總支十分重視下崗黨員的管理，為減輕下崗黨員的失落感和實現(xiàn)再就業(yè)，積極開展就業(yè)指導(dǎo)工作并多次舉辦就業(yè)咨詢活動，幫助下崗黨員盡快實現(xiàn)再就業(yè)，盡最大可能幫助他們解決生活困難等難題；要求基層黨總支加強(qiáng)對黨外積極分子的培養(yǎng)，定期發(fā)展新黨員，為企業(yè)培養(yǎng)骨干力量。參加了由市委企工委、人事局主辦的企業(yè)經(jīng)營者任職資格學(xué)習(xí)、考試和答辯，并取得較為理想的成績。（三）、在全廠范圍內(nèi)開展了“東北大振興，錦州怎么辦”的大討論活動。去年，結(jié)合建黨82周年紀(jì)念活動，組織黨外積極分子學(xué)習(xí)了新黨章和有關(guān)黨的基礎(chǔ)知識，并參加了市委企工委組織的黨的基礎(chǔ)知識考試；積極發(fā)展新黨員，為黨組織增添新鮮血液。即：招商引資、閑置資產(chǎn)租賃，及建成內(nèi)有工廠、外有商場、全方位、多功能發(fā)展的表層文化；廠編制的一直用以規(guī)范廣大職工行為的《職責(zé)范圍崗位責(zé)任制》、《企業(yè)管理制度匯編》等規(guī)章制度的中間層制度行為文化；以生存、發(fā)展、效益、創(chuàng)新為價值觀的核心層文化，即精神文化。印染廠也在市委企工委的“現(xiàn)場管理、企業(yè)形象大檢查”中被評為B類企業(yè)。為使職工不挨凍，我和其他班子成員一起千方百計籌措資金，采取私人承包、向個人借款、發(fā)動全體留守人員在廠區(qū)內(nèi)清理廢品，用賣廢品的錢買煤、維修鍋爐和管路，保證了職工住宅樓的取暖要求，得到了職工的理解和支持。將招商引資、資產(chǎn)租賃的絕大部分經(jīng)濟(jì)收入，用于保證離退休人員的養(yǎng)老金自籌部分（年需約60萬元）、為全廠職工繳納勞動保險、給20多名身患絕癥和精神病職工發(fā)放工資、生活費(fèi)和報銷部分醫(yī)藥費(fèi)等等；組織工會積極開展送愛心、送溫暖、留守人員捐款捐物等活動，積極幫助有特殊困難的職工，解決他們的生活費(fèi)、再就業(yè)和子女就學(xué)等問題。采取深入職工群眾中征詢意見、交流思想的方式，了解他們的困難，能解決的盡全力給予解決，一時解決不了的以及一些不合理要求，我都做耐心解釋，盡量將矛盾消化在企業(yè)內(nèi)部，不給或盡量少給上級領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。為保證國有資產(chǎn)和資金不受損失，以黨委的名義，下發(fā)了《關(guān)于開展清理個人保管公物、個人借款活動的通知》，由我牽頭，廠紀(jì)委、工會、保衛(wèi)處、后勤處、檔案室等部門組成專門清理小組，負(fù)責(zé)逐一清理和登記。承租方運(yùn)轉(zhuǎn)勢頭良好，年產(chǎn)量達(dá)1500萬米，而且還解決了設(shè)備的保值和增值問題；將閑置廠房繼續(xù)租賃給新瑪特超市，并隨時幫助協(xié)調(diào)解決日常遇到的各種問題?！安④墶甭毠ひ驳玫搅溯^妥善的安置，拿到了幾乎是全市并軌人員中最高的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。五、?yán)以律己，注重加強(qiáng)自身的廉政建設(shè)任廠黨委副書記以來，我經(jīng)常提醒自己，作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在市場經(jīng)濟(jì)條件下，要多些冷靜思考，少些浮躁盲從，多些厚重質(zhì)樸，少些勢力欲望，這樣才不至于脫離職工群眾。在個人住房問題上，單位從未給過任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。有一次，一個患精神病職工為了感謝我這些年來對她的關(guān)照，送我一支日本產(chǎn)口紅，我?guī)状瓮仆卸嘉赐说簦髞砼滤妇癫?，我就背著她將口紅送到辦公室保管。六、問題與差距（一）由于兼任辦公室主任職務(wù)，經(jīng)常事務(wù)纏身，深入基層方面還有差距。（四）、在善于理論思維和戰(zhàn)略思維、結(jié)合企業(yè)實際創(chuàng)造性地開展工作、協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系、立足全市大局開展工作等等方面還有很多局限性，思考、處理宏觀問題比較本位。（一）、繼續(xù)圍繞經(jīng)濟(jì)工作抓好黨的建設(shè)。維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定局面。第五篇：企業(yè)黨委書記述職報告企業(yè)黨委書記述職報告企業(yè)黨委書記述職報告2002年，在總廠黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我同班子成員團(tuán)結(jié)一心，帶領(lǐng)和依靠黨群眾人員，認(rèn)真貫徹落實“三個代表”重要思想、黨的十六大精神和集團(tuán)公司會議精神及總廠2002年工作任務(wù)，緊緊圍繞“挖潛增效、二次創(chuàng)業(yè)”主題教育和企業(yè)奮斗目標(biāo)，充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，化解矛盾，理順情緒，凝聚人心，鼓舞干勁，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了職工思想觀念，振奮了職工的創(chuàng)業(yè)精神，維護(hù)了團(tuán)結(jié)安定局面，為公司挖潛增效、加快發(fā)展提供了有力的保證。黨的十六大召開后，組織干部職工收看十六大開幕式實況。學(xué)習(xí)過程中，堅持和發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，結(jié)合企業(yè)重組、企業(yè)怎樣定位，如何發(fā)展等問題組織工人、干部進(jìn)行討論，從而統(tǒng)一了思想，堅定了公司一定能搞好，企業(yè)一定能發(fā)展的信心。（一）、在振奮創(chuàng)業(yè)精神上下功夫。2002年，公司先后承接并圓滿完成了廣石化、大慶油田南園公司、浩良河、蘭州三旋等加工項目。（四）、在培育新的經(jīng)濟(jì)增長點上下工夫。三、加強(qiáng)思想政治工作，保障企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展我注重加強(qiáng)日常思想政治工作，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營實際，努力做好生產(chǎn)過程中的思想政治工作。因此，我要求黨務(wù)人員在工作中要注意增強(qiáng)針對性，注重實效性。四、積極開展政研活動，不斷提高政研水平加強(qiáng)對政研工作的領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)和支持政研會開展活動。五、推進(jìn)精神文明建設(shè)，積極開展創(chuàng)建活動認(rèn)真宣傳、貫徹《公民道德實施綱要》，對職工進(jìn)行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，進(jìn)行愛國、愛企業(yè)、愛崗位教育。并結(jié)合重組、改革的新形勢，針對職工思想活躍、觀念更新的新特點，開展研究活動。在部分待業(yè)青年家長上訪期間，我先后組織召開了4次會議，制訂解決辦法，采取上下結(jié)合，摸底排查，家訪說服等方式，耐心做思想工作。特別是在生產(chǎn)大忙時，注意調(diào)動職工積極性，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行和艱巨任務(wù)的圓滿完成。不斷開拓市場、擴(kuò)大市場份額，做強(qiáng)做大高效塔內(nèi)件、高效換熱器、（轉(zhuǎn)載自新世紀(jì)范本網(wǎng)，請保留此標(biāo)記，免費(fèi)提供下載。樹立了金一車間、鉚一車間兩個先進(jìn)典型。（二）、在開拓市場上下功夫。我主持制訂了主題教育方案，并運(yùn)用職工大會、調(diào)度會等形式動員職工積極開展挖潛增效、二次創(chuàng)業(yè)活動。運(yùn)用報告會，座談會等形式，促使干部、黨員全面深刻地理解十六大精神實質(zhì)。組織黨委中心組和基層領(lǐng)導(dǎo)班子堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想；認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十五大、十五屆六中全會會議精神、集團(tuán)公司工作會議精神。繼續(xù)監(jiān)督并加強(qiáng)資產(chǎn)租賃、設(shè)備保值增值等管理，保證國有資產(chǎn)不流失。（二）、帶頭深入基層，了解職工的疾苦，切實解決實際問題。七、今后的打算2004年，以及在今后相當(dāng)長一段時間內(nèi)，我們所面臨的經(jīng)濟(jì)形勢依然嚴(yán)峻，工作難度也將更大。（二）、對干部、職工形勢教育不夠，使得一部分人對企業(yè)前景認(rèn)識模糊、不求上進(jìn)。建議推行廠務(wù)公開制度，給職工一個明白，同時讓職工知道你也是清白的。（三）、不因工作謀取半點私利。（一）、認(rèn)真學(xué)習(xí)《領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律手冊》，熟悉和掌握法律法規(guī)，用以規(guī)范自己的行為，在思想上真正筑起反腐倡廉的道德防線。使生產(chǎn)排放指標(biāo)達(dá)到國家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。（三）、參與土地出讓，妥善安置“并軌”人員的決策。（二）、參與招商引資、盤活固定資產(chǎn)決策。去年，我廠無一起職工集體上訪事件發(fā)生，實現(xiàn)了企業(yè)及職工隊伍的基本穩(wěn)定。總之，就是千方百計解決職工的特殊困難和燃眉之急。經(jīng)多方努力，職工住宅樓終于移交給熱電總公司，并實施一戶一閥改造，使這一棘手問題得到了根本解決。（一）從根本上解決了職工住宅樓冬季供暖問題。要求各黨總支以本單位企業(yè)文化建設(shè)的理論、實踐、意義等方面為內(nèi)容進(jìn)行理論探討。二、提煉和塑造企業(yè)精神，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，培育和弘揚(yáng)企業(yè)精神至關(guān)重要。認(rèn)識到：我們必須進(jìn)一步采取盤活資產(chǎn)、招商引資和租賃等多種形式，盡快實現(xiàn)企業(yè)脫困和發(fā)展。組織政工部、勞資處、離退辦等部門學(xué)習(xí)了毛、江、胡等國家領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)于立黨為公、執(zhí)政為民的重要講話。（二）、堅持理論學(xué)習(xí)，提高自身理論素養(yǎng)。如:加強(qiáng)對基層黨總支的領(lǐng)導(dǎo)，及時布置工作，并具體指導(dǎo)基層黨總支積極參與本部門的經(jīng)濟(jì)工作。在這種情況下，原有的黨務(wù)工作系統(tǒng)已不能再繼續(xù)發(fā)揮作用。下面，就自己一年來的工作總結(jié)如下：一、加強(qiáng)黨的建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用認(rèn)真貫徹“三個代表”思想，核心在保持黨的先進(jìn)性，本質(zhì)在執(zhí)政為民，這就要求企業(yè)黨組織加強(qiáng)黨的建設(shè)，發(fā)揮黨組織政治核心作用。村干部工資由今年的每人每月元提高到元，根據(jù)工作量大小，分四個檔次發(fā)放，其中書記、主任每月元，會計每月元，計生專干每月元，其他干部每月元，從轉(zhuǎn)移支付中優(yōu)先保障，村干部養(yǎng)老保險覆蓋面達(dá)到，保險費(fèi)由鄉(xiāng)村兩級補(bǔ)助%。20xx年，鄉(xiāng)財政用于“三經(jīng)費(fèi)一場所”投入不少于萬元。在黨員組織活動上突出多樣性。進(jìn)一步規(guī)范黨員教育管理工作。在完善基礎(chǔ)黨組織建設(shè)上做到：一是理順“兩委”關(guān)系。在“輕黨建、重發(fā)展”的思想支配下，對基層黨建工作的投入力度不大，導(dǎo)致全鄉(xiāng)還有三分之二的村還沒有建立信息服務(wù)站，近一半的村黨支部辦公設(shè)備缺乏。部分黨員干部的主觀能動性沒有得到有效發(fā)揮，習(xí)慣于上級推一下就動一下。服務(wù)群眾專項經(jīng)費(fèi)大部分是用于公益性建設(shè)，直接用于扶貧濟(jì)困的資金偏少。20xx年我鄉(xiāng)投入基層黨建經(jīng)費(fèi)萬元(包括縣委組織部下?lián)芙o我鄉(xiāng)萬元)。四是服務(wù)群眾還不夠到位。基層黨組織管理服務(wù)缺位，對每位黨員特別是外出流動黨員的管理不能面面俱到，沒有盡最大的努力去聯(lián)系和服務(wù)每一個黨員，造成教育管理跟不上，對部分黨員脫離黨組織管理的情形還存在教育處置力度不夠等問題。工作中有重黨支部建設(shè)輕黨小組建設(shè)的傾向，黨小組活動落實不到位。三是深入學(xué)習(xí)貫徹黨內(nèi)兩個《條例》，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級黨組織關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，自覺抵制不正之風(fēng)，不斷提高政治敏銳力、政治鑒別力，筑牢反腐拒變防線，增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。三是在老干部支部中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮老干部在做強(qiáng)做大旅游服務(wù)業(yè)、建設(shè)新型農(nóng)村社區(qū)中的重要作用。牽頭負(fù)責(zé)開展農(nóng)村“六權(quán)”確權(quán)工作結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況，不斷創(chuàng)新工作思路，積極采取成立組織，層層宣傳發(fā)動，調(diào)查摸底，登記選冊，現(xiàn)場測量等有力措施，加快推進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)村土地確權(quán)工作，目前已經(jīng)順利完成五里橋試點村所有“六權(quán)”確權(quán)工作，穩(wěn)步推進(jìn)原莊、迎門村“六權(quán)”確權(quán)工作，全面加快我鎮(zhèn)“六權(quán)”頒證工作健康有序發(fā)展，有力促進(jìn)了農(nóng)村和諧穩(wěn)定。圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等中心工作，發(fā)表文章80余篇，推廣了我鎮(zhèn)的先進(jìn)做法和經(jīng)驗。三是積極推進(jìn)惠民工程。新建3個文化示范村。四是按照德才兼?zhèn)湓瓌t，發(fā)揮個人能力特長，看政績用干部，調(diào)整充實了一批機(jī)關(guān)中層干部，進(jìn)一步激發(fā)了機(jī)關(guān)的競爭意識和敬業(yè)意識。一是著力打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、務(wù)實型的“三型”機(jī)關(guān)，嚴(yán)格中心組理論學(xué)習(xí)，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課活動，積極開展讀書學(xué)習(xí)活動，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的學(xué)習(xí)意識，提高他們的工作和服務(wù)創(chuàng)新能力。加強(qiáng)整治軟弱渙散村。通過培訓(xùn)，全鎮(zhèn)黨員干部的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了明顯提高。四是帶頭支持黨委政府各項決策，只要是工作需要，無論是黨委工作還是政府工作，都不分份內(nèi)份外，盡心竭力做好，圓滿完成各項任務(wù)。一是積極當(dāng)好參謀和助手，在一些重點、難點工作上主動地為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有價值的參考，起到了出謀劃策的作用。四是虛心向身邊的同志和群眾學(xué)習(xí)。二是堅持業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。因此，一年來，始終把學(xué)習(xí)當(dāng)作提高素質(zhì)、加強(qiáng)自我的過程，當(dāng)作理清思路、謀劃對策的過程，當(dāng)作開闊視野、增長才干的過程，擠時間讀書學(xué)習(xí)，勤于思考，不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和政策研究、不斷提升自己的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和履職能力。(五)、完成市委企工委布署的各項工作，與班子成員一道，盡最大可能創(chuàng)造最佳效益，保持“先進(jìn)黨委”的光榮稱號。維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定局面。(一)、繼續(xù)圍繞經(jīng)濟(jì)工作抓好黨的建設(shè)。(四)、在善于理論思維和戰(zhàn)略思維、結(jié)合企業(yè)實際創(chuàng)造性地開展工作、協(xié)調(diào)不同利益關(guān)系、立足全市大局開展工作等等方面還有很多局限性，思考、處理宏觀問題比較本位。六、問題與差距(一)由于兼任辦公室主任職務(wù)，經(jīng)常事務(wù)纏身，深入基層方面還有差距。有一次，一個患精神病職工為了感謝我這些年來對她的關(guān)照，送我一支日本產(chǎn)口紅，我?guī)状瓮仆卸嘉赐说?，后來怕她犯精神病，我就背著她將口紅送到辦公室保管。在個人住房問題上，單位從未給過任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、嚴(yán)以律己，注重加強(qiáng)自身的廉政建設(shè)任廠黨委副書記以來，我經(jīng)常提醒自己，作為企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢記黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在市場經(jīng)濟(jì)條件下，要多些冷靜思考，少些浮躁盲從，多些厚重質(zhì)樸，少些勢力欲望，這樣才不至于脫離職工群眾?！安④墶甭毠ひ驳玫搅溯^妥善的安置，拿到了幾乎是全市并軌人員中最高的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。將閑置廠房繼續(xù)租賃給新瑪特超市，并隨時幫助協(xié)調(diào)解決日常遇到的各種問題。所清理的公物和個人欠款已全部上交廠保衛(wèi)處、財務(wù)處統(tǒng)一保管和處理。無論是一對一、十對一、還是百對一的對話，我均熱情解答，并盡最大可能解決實際問題。如：高云山女兒、于維蘭兒子因無錢上高中，就是由廠黨委發(fā)起、全體留守人員捐款解決的。經(jīng)多方努力，職工住宅樓終于移交給熱電總公司，并實施一戶一閥改造，使這一棘手問題得到了根本解決。(一)從根本上解決了職工住宅樓冬季供暖問題。要求各黨總支以本單位企業(yè)文化建設(shè)的理